| 标题：2015年度乡镇党政领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告 |
| 2015年度乡镇党政领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告 一、班子履行主体责任情况 1.统筹谋划部署。 一是成立了以党委书记为组长，党委副书记、纪委书记为副组长，其他班子成员为成员的党风廉政建设领导小组，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管，纪委监督”的领导_和工作机制。各村（社区）也成立了以党组织负责人为组长的领导小组。2015年以镇党委会、专题会议等形式共召开22次会议专题研究部署党风廉政建设工作，及时解决反腐倡廉建设中的重点、难点问题，指导全镇反腐倡廉工作向纵深推进。二是镇党委对年度反腐倡廉工作进行了统一安排，年初，确定了工作任务并分解给班子成员，落实了主管领导。三是细化村级党组织目标管理考核。通过与16个村（社区）签订党风廉政建设目标责任书、纳入我镇年终目标考核等方式，将任务和责任延伸到村“社区”，形成了“横向到边、纵向到底，层层抓落实”的党风廉政建设责任体系。同时，村（社区）纪检小组、监事会等依法履行村（社区）监督责任，注重发挥群众监督作用，有效形成了全镇反腐倡廉的强大合力。 2.健全工作机制。 年初镇党委制定了《**镇2015年党风廉政建设和反腐败工作要点》；完善责任整改机制，针对_巡视组对四川省提出的问题，省、成都市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题，镇党委及时进行集中研究讨论，召开全体镇村干部会进行传达学习，并落实责任领导和责任办（ ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1058字，正式会员可完整阅读）…… 2015年全年定期或不定期采取多种形式进行检查，严肃工作纪律，重点加强上班、值班期间工作纪律监督检查。围绕转变机关作风、增强服务观念和提高办事效率，充分发挥纪检监察职能，有效介入项目建设、城乡环境综合整治、服务群众等经济社会发展软环境建设的各个环节，坚决查处服务态度不好、“慵懒散浮拖”等行为，促进了干部作风的进一步好转和经济社会发展软环境的进一步优化。 三、强化宣传教育情况 1.开展党风党纪教育和警示教育。 坚持利用周一例会和周五学习会，组织党员干部认真学习了《中国_廉洁自律准则》、《中国_纪律处分条例》、“学党章、守纪律、讲规矩”等。组织镇村干部观看了电影《幸福防线》、《基层党组织书记工作案例》等先进典型。同时，也观看了《退休，是贪官的护身符吗？》，组织学习了《拍蝇零容忍 》、《利剑高悬》等反面教材。通过一系列的学习教育活动，党员干部的受教育面达100%，廉政、勤政意识和_宗旨意识得到了增强，镇村干部拒腐防变的思想自觉和行动自觉得到了进一步提高。 2.推进反腐倡廉舆论宣传。 充分利用LED屏幕、公示栏和移动短信平台等载体，大力宣传党风廉政建设尤其是落实“两个责任”方面的经验做法、典型案例和取得成效。及时向市委、市纪委报送工作信息。 3.营造崇廉尚洁的廉政氛围。 通过单位主要领导讲廉政党课，开展廉政警示教育，在镇政府公示栏张贴党风廉政宣传海报。通过QQ群和短信方式，在节假日向全体镇村干部发送廉洁提醒等，营造良好的反腐倡廉环境氛围。 四、深化作风建设 1.落实反“四风”和预防腐败工作，深化正风肃纪情况。 镇党委认真学习贯彻落实反“四风”和预防腐败工作，深化“正风肃纪”，促进了作风纪律的进一步提升。一是坚持每周至少作风督查两次，每周制发督查通报。二是扎实开展公车治理工作。我镇无违规购买和使用公车情况；三是认真开展“慵懒散浮拖”专项整治，干部的精气神明显提高。 2.开展“三严三实”活动情况。 “三严三实”活动开展以来，镇党委围绕“严以律己、严以修身、严以用权”主题，深入开展了一系列专题活动。一是加强宣传。镇机关及16个村（社区）共制作专题宣传栏20个，横幅标语36幅，完成S106与新彭白路交界单立柱三面的宣传制作，增添2处户外宣传点,切实做好活动的宣传工作。二是要召开高质量的专题会，深入查找突出问题，广泛听取意见。由主要领导带头，列出问题清单，一项一项整改。三是专题剖析反面典型。通过学习“拍蝇零容忍”、“南充拉票贿选”，深刻剖析腐败根源，并由主要领导亲自撰写心得体会30余篇。四是抓好高质量的立规执纪。针对我镇的“不严不实”问题，制定党员干部行为规范及建章立制工作。 3.建立长效机制情况。 一是完善学习教育机制，增强党员干部廉洁自律学习意识，认真学习领会_、省、市文件精神，统一思想，促进反腐倡廉各项工作开展和落实；二是强抓党风廉政相关制度的建立和落实，确立领导主抓、镇村干部积极配合的反腐败工作制度；三是坚持日常监管，突出以预防为主；四是坚持重大问题集体讨论，民主决策，充分发扬民主，增强工作透明度。 五、选好用好干部 1.加强干部教育培养情况。 镇党委认真组织全体镇村干部学习__精神、w_会议精神，有力提升全体镇村干部的思想素质。 2.健全完善相关配套制度，规范行使选人用人权情况。 注重干部的日常表现、工作实绩、干群评价，在考察方面做到全面、客观、合理，坚持在选人用人方面做到公开、公平、公正。一是认真贯彻《干部任用条例》，严格按照制度规定选人用人，严格标准、条件、资格、程序和纪律办事，有规必依、执规必严；二是严格把好人选廉政关口，坚决防止“带病提拔”，严格审核考察人选对象的党风廉政情况；三是严厉查处违规用人行为，坚决整治用人上不正之风，发现一起查处一起。 3.加强对干部选拔任用工作开展监督情况。 严格按照《_**市为组织部关于印发〈关于进一步明确机关中层干部选拔任用优选问题的意见〉的通知》要求，严格执行民主推荐和民主测评不走样，选拔任用公示时间不缩水。 六、维护群众权益 党政主要领导重视和处理群众的来信来访，坚决纠正损害群众利益的行为，对群众反映强烈的热点难点问题，做到亲自接访、亲自过问、亲自协调、亲自督办。先后协调解决了兰丰水泥厂500米卫生防护距离内农户搬迁安置点选址、灯塔村郭安良上访、天桂路失地农民社保等问题。 七、推进源头治理 1.基层党风廉政建设情况。 一是坚持教育先行，着力筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，强化“红线”意识和底线思维，营造“不愿腐”、“不能腐”、“不敢腐”的氛围。建立健全了村（社区）干部任前廉政谈话制度，完善了一级抓一级、层层抓落实的责任网络体系。二是完善党风廉政责任制，把党风廉政建设责任制延伸到村（社区）和办（所），增强党员干部廉洁自律意识。进一步规范村民议事（协商）会运行，落实村务管理和村务监督制度，促进村务公开和民主管理程序化、规范化，实现村（社区）民主管理、民主决策、民主监督。 ……（未完，全文共4951字，当前只显示2750字，请阅读下面提示信息。收藏2015年度乡镇党政领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告） 上一篇：镇党委副书记、镇长2015年度个人述责述廉报告 下一篇：市农村发展局2015年度领导班子履行党风廉政建设主体责任报告 相关栏目：工商 其他重大节日纪念日专题 乡镇 乡镇社区 党委 政府 人事 干部 换届 述廉报告 建筑 规章制度 工作总结 工作汇报 |