| 标题：区团委年度工作总结及工作计划范文 |
| 以青年为本 为青年服务 团结动员全区青年在“三优三宜”新**建设中再立新功 区团委年度工作总结及工作计划范文 今年以来，**团区委在区委和团市委的正确领导下，结合党的群众路线教育实践活动具体要求，以夯实基层团建基础和创新思想引导方式为主攻方向，以引育人才和助力新**建设为努力方向，通过整合资源，难点突破，真诚服务，积极引导广大青少年参与“三优三宜”新**建设，统筹推进**共青团各项目标任务。 2014年工作总结 一、激发基层活力，加强自我管理，不断探索团建新途径 1、通过“三步走”的方式探索区域化团建。第一步，强化自我管理。首先要有自我管理意识，要清楚组织建设及不能做表面文章，敷衍了事，而是要主动而为，通过积极推进区域化团建工作突破基层工作活动不足的问题。第二步，培养有生力量。梳理目前乡镇街道层面的各类工作力量，要引入青年文明工作淘汰机制，对于只是挂个名的走个形式的组织要清理，同时，让有积极参与团工作意愿的组织或者个人进入到共建委员会，这样既避免了走形式导致的组织臃肿活力不足的问题，又保证新鲜血液的不断输入赋予组织生命力。第三步，确立工作项目。探索研究符合本区域团建需求的工作项目，以项目促进工作，以项目促进团组织发展。团区委在全区对此项工作进行了专项部署，书记室挂钩乡镇，督查指导工作开展情况，各镇街道均成立共建委员会，并下发正式文件。从共建委员会成员单位组成看其中不但囊括了 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1006字，正式会员可完整阅读）…… 二、紧跟青年步伐，融合新鲜元素，不断创新引导方式多样化 1、量质齐升全面推动新媒体工作。团区委积极构建微信、微博等新媒体信息体系，我们不断总结工作经验，注意做到“守得住、贴的近、受欢迎、能互动”，守得住就是要持续坚持两大平台的运用，贴的近就是要发布青年喜闻乐见的信息，受欢迎就是要被联系青年所喜欢，能互动就是要与青年互动交流，信息有反馈。团区委开设了“**新青年”公众微信号，建立20人的新媒体工作队伍，覆盖全区团员青年4000余人，以青年乐于接受的时尚方式与青年建立起良好的非组织化的联系互动。团区委精心设计微刊，每周定时推送2期，主要内容涵盖青年工作发展方向、国内外热点事件点评、优秀青年榜样事迹、本地区历史文化、名人故事、公益活动的招募发布、青年关注的新鲜事物等。依托微信平台，全区构建各乡镇（街道）青年微信群7个，覆盖青年2400余人；全年官方微博发送100余条工作动态，努力拉近与青年之间的距离，时刻了解青年_关注新动态。 2、新媒体元素融入宣传教育活动。为了获得更易于青年接受也是效果最好的宣传引导效果，团区委积极推动各级团组织运用时尚新媒体元素开展宣传教育活动。区青商会、玉祁街道团工委投入30万元制作“凤阜义工”微电影，弘扬地方志愿服务精神；**中专制作《青春的奉献者》微电影，展示青年文明号风采，引导青年追求美好人生；联合司法局、神阙律师事务所推出青少年在线法律_服务平台，通过热线和网络互动，即时提供法律_服务。 三、践行群众路线，真诚服务青年，不断提升青年满意度 1、以“走听转办”为基本工作方式，强化团组织对青年的服务意识。实践证明，“走听转办”是基层团组织建设服务型团组织的最为基本且有效的工作方式。**团区委要求区内各级各类青年组织持续开展“走听转办”主题活动，全区开展心愿畅谈会120余场，征集微心愿2000余个，开展圆梦行动30余场，资助贫困家庭子女5.7万元；暑期集中开展“职场微体验”活动；为民工子弟小学建立“微心愿”图书室；开展“城市体验”活动，组织外来务工青年子女参观**新城；开展“缘来是你”活动，拓展青年交友平台；动员青商会企业家为民工子弟小学捐赠图书。全年共解决青少年微心愿1500余个。并按照团省委、团市委工作要求，每位专职团干部完成有效常态化联系15名基层普通青年，8项工作项目全面推开。 2、发挥桥梁纽带作用，重服务创氛围，全力推进青年创业就业。团区委充分发挥自身的组织资源、信息资源和人才资源上的优势，依托区青年创业就业服务社，有序推进全区青年就业创业工作。联合区人社局共举办“春风行动”、“**区2014走进校园专场招聘会”等各类招聘会26场，吸引1206家企业入场招聘，提供20061个岗位，5011名求职者与企业达成就业意向；开展各类技能培训77次，SYB创业培训班22期，落实培训资金15万，实现就业443人。6月6日在长安市民广场举行了“唱响劳动发展主旋律，谱写全民创业新篇章”创业政策宣传活动；7月9日，联合区总工会等职能部门在全区开展“关爱圆梦”活动，动员全区120家企事业单位为500多名困难家庭子女提供800多个带薪实习岗位；团区委协助发放一笔小额贷款15万元；配合有关部门组织开展区第四届青工技能大赛。 3、积极与各高校及科研院所合作，助力才企嫁接，强化青商会企业人才储备。青联、青商会组织建设。完成**区第三届青年联合会和**区第三届青年商会换届工作，青联、青商每个月定期开展活动，目前共收集青联委员提案3个。青年人才工作。建立区级海归青年人才联谊会一个，在区科创中心建立青年人才服务站一个，各开展活动1次。青年企业家培训。区委组织部、团区委和区经信局在江阴海澜集团联合举办为期2天的基业长青-**区青年企业家培训班，市委常委、组织部朱劲松部长、海澜集团周建平总裁出席了开班动员会，培训班取得良好效果；组织青年企业家开展“重走红色路线”活动，前往延安参观学习，提升自身素养。全年团区委共组织青联、青商培训活动5次。人才强企，青商先行。对接华中科技大学**研究院，组织30名华中科技大学机械学院学生到锦绣铝业、隆华电力、德克环保、威特电机等10家青商会企业技术部门开展为期30天的实习活动，为企业产品设计、厂房布局和工序优化等方面提供技术支持；联合区总工会开展“关爱圆梦-暑期大学生就业见习活动”，组织500余名返乡大学生前往区内100余家企业开展一个半月的暑期见习。 四、坚持全面覆盖，整合社会力量，不断促进_ ……（未完，全文共5432字，当前只显示2615字，请阅读下面提示信息。收藏区团委年度工作总结及工作计划范文） 上一篇：区妇联年终工作总结及工作计划 下一篇：集团开展“迎中秋、庆国庆”系列活动的方案 相关栏目：共青团 年终总结 工作总结 个人总结 计划规划 |