标题:国税局局长在县局党组民主生活会上的发言
国税局局长在县局党组民主生活会上的发言

按照市局及县委县政府要求,今天我们召开一次以为民务实清廉为主题,以反对四风、服务群众为重点的民主生活会,深入查找在思想、工作、作风和党性方面存在的问题,认真开展批评与自我批评,深刻剖析思想根源,明确努力方向,提出整改措施。通过开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高我们的思想理论水平和执政能力,更好地做好税收工作,更好地服务纳税人,积极推动地方经济发展。下面,我汇报三个方面的问题。
一、学习及履职情况
(一)加强学习,努力提高自身素质。政治上,始终以科学发展观为统领,认真学习党的十八大、s_会议和_总书记一系列讲话精神,加深了对党的路线、方针和政策的理解,提高自身的理论素养、思想素质和党性修养,增强运用理论知识分析问题、解决问题、指导工作的能力。业务上,认真学习上级局转发的各项业务规定,深入基层调研,了解各项新政策给组织收入带来的影响,提高把握经济税收形势的能力和为党委政府出谋划策的能力,确保各项决策的科学性。同时,以开展岗位就是责任活动为契机,组织职工开展读好书活动,提高队伍整体素质。工作中,注意发挥党组成员的主观能动性。坚持转变作风,走群众路线,主动抽时间到分局、企业、乡镇、部门开展调研,广泛接触系统内干部职工、纳税人、各级领导和社会各 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略940字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 涉税事项一次性告知。简并服务流程。把涉税事项简并为“一遍流程、一套资料、一次审批”。为大项目提供“套餐”服务。针对营改增后发票代开量大的实际,在各办税厅增加了发票代开窗口。配合省市局做好临沂网上办税厅移植省局工作,临沂网上办税厅将在全省试点运行。
    四是干部队伍在以人为本中焕发新活力。邀请临沂大学老师为干部职工授课,举办了“同圆中国梦•共谱税收歌”演讲比赛,召开全县税收征管专业化暨岗位就是责任交流观摩会议,开展岗位责任分局展示及“生活因阅读而丰富 岗位因责任而精彩”读书月活动,在潜移默化中形成岗位责任理念。组织开展十八大会议精神、党风廉政建设、小企业会计准则、金税三期工程软件操作、“营改增”工作等专题讲座和业务培训班,在全市小企业会计制度考试中,有8名同志考入全市前20名,总体成绩居全市第一。积极培养岗位责任示范单位及标兵人物,深入挖掘“身边的感动”优秀事例,编制《税悟心语》、《税训铭言》等书,用身边人、身边事激励、影响干部职工。
    五是廉政建设在惩防并举中稳步推进。按月在县局一楼大厅公开考勤、车辆耗油、办公用品领用情况,推广使用公务卡,严格控制大额现金支出。分类清理公务用车,对办公用房进行了清理,公务招待一律安排县局小伙房就餐。坚持“一线工作法”,要求县局领导及科室经常性地深入征管一线指导工作,被县纪委推荐为全县唯一省级廉政文化示范基地,建设了“心廉心”廉政文化展厅。
    六是金税三期、营改增在统筹推进中平稳运行。积极引导“营改增”纳入新轨道。目前为止,新增“营改增”纳税人28户,累计征收税款769万元。“五个到位”确保金税三期顺利上线。组织保障到位,成立了领导小组和业务指导组,将任务分配到具体科室、个人。系统配置到位,新配置57台微机,确保系统平稳、网络通畅。学习培训到位,分3个不同层次开展业务培训。实际操作到位,抽调业务骨干成立6个业务组,在系统内开展“全员全岗式”练习。业务督导到位,确保工作稳步推进。
    (三)严于律己,带头做好党风廉政建设工作。
    认真学习廉政准则,将学习体会、认识运用到具体税收工作中,严格执法监督。坚持从自我做起,带头抓好廉洁自律,带头落实领导干部廉政责任书、廉政谈话、廉政档案、个人重大事项报告、民主评议等制度。严格执行《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《领导干部廉洁从政若干准则》等有关党纪条规,自觉接受组织和干部职工的监督。模范执行领导干部配备和使用公务用车、通信工具、住房、公务接待、外出学习考察等方面的有关规定。认真执行国家税收政策、法规,不乱开减免税口子为自已谋取私利。在大宗物品采购、大额经费支出上,能够认真执行民主集中制,坚持集体研究决定,不搞“一言堂”。坚持从小事做起,时刻做到洁身自好、防微杜渐,并注重管好亲属和身边的工作人员。在干部晋升、人员调整等方面坚决不为个人、为下属、为亲朋好友谋取任何私利。
    二、存在的问题
    今年以来,虽然我个人在思想、学习、工作和廉政方面有了长足的进步,但对照各级的要求,对照不断加快的发展形势,差距和不足仍然存在。具体表现在以下几个方面:
    一是学习不具体不系统。政治业务学习过度重视实际工作能力,不注重知识更新,影响了统筹兼顾能力。在学习s_会议时,只关注财税改革、营改增方面的内容,学习具有片面性。
    二是指导管理工作武断,只求结果不重过程,忽略了工作执行中的矛盾和问题。
    三是深入基层一线不够。在办公室工作时间多,到科室了解情况少;在机关里工作时间多,到基层一线和企业进行实地调研做得少。
    四是对工作具体困难不关心,没有考虑工作中具体困难和实际问题。
    五是工作作风武断,听汇报时认为听明白了,就不让同志们说清楚,没倾听完想法就打断。
    六是工作要求多,布署多,督导落实少。
    七是没有严格执行上下班纪律。
    八是对待同志工作批评多、关心少,没有很好地注意工作方式方法,没以鼓励肯定调动积极笥,有急躁情绪。
    九是工作认准的事,我行我素,没充分征求各部门有关人员意见。
    十是来人接待有时超标准,有时酒有点上档次,没有注意厉行节约。
    十一是超标准坐公务车。
    十二是有时到乡镇出差,个别收过乡镇送的水果。
    十三是难解决的问题绕道走,这是不负责任的表现。
    十四是抓党风廉政建设的力度不够。对干部职工说服教育多,监督力度不够,对个别同志身上存在的不正之风和不良习气,往往碍于情面,缺乏狠刹歪风邪气的决心。
    十五是服务基层、服务群众的自觉性不够。把践行党的群众路线作为一项工作任务,缺乏工作主动性。没有把联系群众、联系 ……(未完,全文共4398字,当前只显示2443字,请阅读下面提示信息。收藏国税局局长在县局党组民主生活会上的发言

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