| 标题：市卫计局党组书记2015年度抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职报告 | ||
| 2015年度抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职报告 市卫生和计划生育委员会党组书记 今年以来，在市委、市人民政府的正确领导下，本人切实履行党组书记抓党建和党风廉政建设第一责任人的职责，把基层党建和党风廉政建设工作作为重点中心工作来抓，把基层党建和党风廉政建设工作责任记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，着力提升党组织凝聚力和战斗力，促进了全市卫生计生事业的健康发展。现述职如下： 一、关于基层党建工作履职情况 （一）主要工作特点和亮点 一是认真履行党建“第一责任人”职责。时刻牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念，始终把党建工作与中心工作同研究、同部署、同推动。年初主持召开会议，对全年党建工作计划进行了研究，特别是对党的十八届三中、四中全会以及中央、自治区党委和市委一系列会议精神的学习宣传、党支部换届工作、党员发展工作、“七一”活动和老干部党员慰问等工作进行了布置。2015年参加国家卫计委组织培训1人次，召开党组党建专题会10次，党组党建专题学习会12次，召开干部职工党建专题会议3次150多人次参加，深入基层调研指导党建50多次，撰写调研报告2篇。注重党员发展质量，把群众公认作为一项重要指标，严格发展程序，全年预备党员转正1名。 二是创新党建活动载体，强化基层党组织建设。广泛倡导社会主义核心价值观，通过邀请专家辅导、领导干部讲党课、征文演讲等形 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1022字，正式会员可完整阅读）……
（二）存在的主要问题及原因 一是创新意识不够强。如在落实卫生攻坚计划工作中，更多的把精力放在基础设施建设上，没有抓住时机，在队伍建设中创新实践活动。二是党员干部队伍素质参差不齐，执行力有待进一步提高。没能在卫生计生工作中发挥核心作用，党员骨干在医改和计生改革中发挥先锋模范作用引导不够。三是基层党建工作仍然存在薄弱环节。党建载体不新，缺乏活力，没能结合新时期党建工作要求和卫生计生实际创建新的活动载体。四是干部作风需进一步加强。党组织建设状况和党员干部素质、能力、作风，与适应作风建设新常态的要求，都还有不小差距。 导致上述问题的存在，从自身来说，主要是以下几个方面： 一是理论学习不扎实，推进工作流于表面。没有把政治理论学习放在一个重要的位置，缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解。学习的自觉性不高、学习制度坚持不够好。自己的学习无论从广度和深度上都与新时期党员领导干部的要求不相称，没能根据卫生计生发展的需要和党建工作形势变化深入学习党建工作知识理论，对落实创新力、执行力并取得工作实效上研究不够。 二是调研不足，工作不实、落实不力。习惯以会议落实会议，用会议来布置工作、推动工作。到县（市、区）、乡镇去调研工作，习惯于到交通便利、工作基础好的乡镇，习惯于听汇报；边远的、基础差的乡镇去的不多，或去了但深入走访不够。对基层工作没有开展党建工作专题调研，但是没有进一步采取有效推进党建工作开展。 三是安于现状，创新不够。工作动力不足，创新办法不多。习惯于开展常规的检查、宣传教育等工作。在抓党建促医疗服务质量提升上，工作还是按老办法老套路，难以打开困局。 四是只重表面，不重实效。对医院如何吸收优秀医师加入党组织的指导和督促不到位，特别是市第一人民医院党员先锋模范作用不能充分发挥。 （三）下一步工作思路和主要措施 一是强学习，重效果，不断提高思想素质。加强对党的十八大、十八届三中、四中全会、_总书记一系列重要讲话精神和基层党建工作理论知识的学习，撰写学习心得两篇以上，真正提高自己的思想认识，进一步履行好职责。 二是抓班子，带队伍，努力创建党建工作新亮点。重点突出狠抓班子建设、狠抓队伍建设、狠抓制度建设、狠抓作风建设、狠抓整改落实“五个狠抓”，改进工作方法，提高服务水平。特别是在组织服务医师、服务挂钩村户、服务社区、卫生攻坚计划、深化医改、全面放开二孩政策等取得新突破。 三是理思路，强载体，不断开创党建工作新局面。全面贯彻落实w__会议精神，全面贯彻落实市委的部署及党建责任制的要求，采取“抓基础建功能、带队伍强素质、创载体优结构、抓规范树典型、重服务出亮点”的工作措施，加强调查研究，掌握工作实情，明确任务，突出重点，全面提升基层党建工作水平，重点抓好市第一人民医院党建提升工程，使“龙头”医院发挥党建“龙头”作用，不断开创全市卫生计生系统党建工作新局面。 二、关于党风廉政建设工作履职情况 （一）主要工作特点和亮点 一是做到“一突出”。带头履行“第一责任人”职责，不断推进党风廉政建设。加强组织领导，层层抓落实责任。全市卫生计生系统的党风廉政建设工作做到亲自抓、负总责。切实落实“一岗双责”，做到双结合，双促进。全力支持派驻纪检组工作，在人员配备、经费、装备设施等方面给予充分保障。投入4.8万元购买高端暗访设备。 二是抓好“两落实”。抓好党风廉政建设主体责任、中央“八项规定”和有关纪律规定落实。坚持把党风廉政建设工作放在与促进卫生计生改革发展同等重要位置，纳入领导班子和领导干部目标管理考核，与贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013--2017年工作规划》相结合，做到同部署，同落实，同检查，同考核。科学制定《党风廉政建设和反腐败暨纠风工作分工意见表》，将任务细化分解为5个大项58个小项，明确到科室、个人。建立健全民主决策制度，严格落实“三重一大”议事规则。紧盯“四风”问题易发高发的重点领域，建立一批务实管用的制度，修改完善党组会议制度、《防城港市医德医风问责暂行办法》等10项制度。 三是强化“三结合”。把落实党风廉政建设工作与开展“三严三实”专题教育，与开展医疗服务质量提升年活动，与开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作相结合。讲“三严三实”专题党课1场次。牢固树立党性意识，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。严格“三公”经费管理，“三公经费”全年支出同比下降36%。执纪问责，先后7次开展对落实上下班工作纪律和落实“医疗服务质量提升年”活动部署情况的督查，对不遵守上下班工作纪律的5名干部及8家二级以上 ……（未完，全文共5517字，当前只显示2656字，请阅读下面提示信息。收藏市卫计局党组书记2015年度抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职报告） 上一篇：市农委党组书记2015年度抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职报告 下一篇：县委书记2015年度抓基层党建工作和履行党风廉政建设主体责任述职报告 相关栏目：党务讲话 工商 其他重大节日纪念日专题 乡镇社区 七一党建专题 述廉报告 建筑 规章制度 述职报告 |