| 标题：对加强基层公安机关辅警队伍管理的几点思考 |
| 对加强基层公安机关辅警队伍管理的几点思考 在短时间内不能大幅度增加公安机关编制和人员的情况下，通过公开招收辅警，协助公安机关及民警开展工作，是缓解公安机关警力不足最直接、最有效的方法。近年来，开发区分局通过公开考试或内部招录等方式，面向社会，从大中专毕业生、复员军人及初、高中毕业生中招录了一大批辅警队员。由于辅警大量地参与到辅助警务活动中，其行为就与公安机关整体形象密切相关，所以，辅警队伍的规范管理成为一个亟待研究和探讨的问题。下面，笔者结合工作实际，浅谈一下加强辅警队伍管理的几点看法。 一、分局辅警队伍基本情况 目前，分局现有辅警人员457人。分局辅警队伍庞大，他们在开发区日常公安工作中发挥了重要作用，有效地弥补了公安机关警力不足的缺陷，成为开发区公安队伍的一支生力军。近年来，为切实加强辅警队伍管理，提高辅警队伍协助民警服务群众的水平、规范辅警队伍的日常工作、杜绝辅警队伍违法违纪行为的发生，分局始终坚持以军事化管理为手段，从严格录用、教育训练、日常管理和福利待遇入手，内强素质、外树形象，逐步提升辅警队伍的整体素质。这些年来，分局辅警队伍在出警、巡逻、设卡等协助民警执法中抓获多名违法犯罪嫌疑人， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略851字，正式会员可完整阅读）…… （三）队员纪律作风松懈。在日常执勤工作中，有一部分辅警人员在协助违执勤过程中往往不能够严格要求自己，着装不规范，警容不严整；在执法程序、文明用语、言谈举止等各方面不规范，缺乏自制力；根据个人喜好执法随意，意气用事，诸多情形下做不到冷静耐心，而是显得过于莽撞，促使个人行为失去了依据及准则，甚至于出现过激行为；有的对上级机关及大队中队制定的各项规章制度置若罔闻，_主义严重；特别是8小时之外，个别辅警放松了自我约束，甚至融于社会上不良现象而极大影响了日常工作。此外，辅警队伍工作思想偏差较为严重，部分辅警人员存在着干多、干少一个样，干好、干坏一个样，在其位不谋其政，工作目标不明确，主人翁意识差，集体荣誉感不强，随意性强，工作作风散漫等工作思想作风。这种情况下不但影响辅警队伍的健康发展，使队伍建设受到牵制，而且还会影响辅警队伍建设的纯洁性。 三、加强基层公安机关辅警队伍管理的几点对策 目前，辅警队伍在公安工作中发挥着很大的作用，特别是在警力严重不足的情况下更是一种辅助力量，需要基层公安机关在生活上关心他们，工作上帮助他们，学习上正确的引导他们，只有这样才能稳定好队伍，更好地服从服务于基层公安工作。因此，针对当前辅警队伍中普遍存在的一些问题，笔者认为基层公安机关可从以下几个方面加强辅警队伍的管理： （一）严格把关，完善辅警队伍招收录用机制。 基层公安机关在招录辅警人员的过程中应经过严格的考试、考核、体能测试、政审等环节，并严格依照公正、公平、公开的原则进行，从源头上提高辅警人员的综合素质。一是能说会写，具有一定的文化知识。录用的队员必须经过笔试，一试思想道德与法律常识，二试公共知识与语言组织。公安工作涉及的面很广，要求具有一定的逻辑思维能力和语言组织能力，在协助民警执法中能够自觉把握尺度，在社区工作中能够自觉协助民警积极开展群众工作。二是身体健康，具有适应环境变化能力。基层公安工作辛苦而艰巨，身体素质相当重要，要求无任何疾病身体健康，1000米作为加试项目必须达标，录用的队员应经得起各种环境的考验，心理承受能力好。三是政治过硬，具有一定的奉献精神。辅警工作是公安执法的辅助岗位，聘用人员必须政审合格，无任何违法犯罪记录，还要在思想上有一定的先进性，热衷于自己的工作岗位；有一定的上进心，并严格规范自己的行为，且有一定的奉献精神。 （二）强化培训，完善辅警队伍教育训练机制。 基层公安机关要高度重视对辅警的职业道德、业务技能、协助执法、文明服务等方面进行教育培训，提高辅警队员的业务能力和职业归属感，牢固树立团队意识。一是开展理论训练。从思想上武装队员、行为上约束散漫、交流上积极沟通，积极组织辅警进行政治理论学习，学习内容应涉及先进性思想教育、执法规范化培训、接处警工作规范等。通过组织学习，使辅警人员在工作中主动交流和沟通，从工作中总结、提炼和交流出警、巡逻、抓逃等工作经验。二是注重业务训练。通过业务技能培训让新队员快速成长起来，以适应工作环境的各种需要。在培训中要由民警带领新队员，以“一对一”形式培养辅警如何开展辅助性工作，让新队员从理论到实际快速适应环境，不断提高辅警人员的工作能力和业务水平。同时，鼓励辅警在日常工作中开展自学自助，落实民警“传、帮、带”，使辅警自觉养成临场应变和快速反应能力。此外，工作中要坚决杜绝辅警单独执法，凡辅警上岗执勤执法都必须有民警带队，防止辅警队伍发生问题。三是强化体能训练。工作中严格制定训练计划，可视具体情况要求辅警队员每周必须进行一次体能训练、每月进行一次搏击训练或者警械训练，逐渐培养一支拉得出、冲得上、打得赢，具有实体战斗能力的辅警队伍。 （三）落实规范，完善辅警队伍日常管理机制。 基层公安机关应从规范思想、规 ……（未完，全文共3981字，当前只显示2211字，请阅读下面提示信息。收藏对加强基层公安机关辅警队伍管理的几点思考） 上一篇：演讲稿：企业是我家，发展靠大家 下一篇：县农业局党组班子“三严三实”专题民主生活会情况的报告 相关栏目：乡镇社区 七一党建专题 公安 政法武装 机关 管理 调研报告 文教论文 综合论文 |