标题:区委书记在加强换届风气监督专题谈心谈话提纲
谈话人员:各部门单位、街道(社区)主要负责人
加强换届风气监督专题谈心谈话提纲
区委书记
(2016年5月)

同志们:
在动员会后把大家召集到一起,目的就是提前给大家打“预防针”,加强换届风气监督,严肃换届工作纪律。在此,我和大家谈四个方面的想法:
一是要深化认识,增强做好换届工作的责任感和使命感
关于换届工作的重要性,我在动员会上已强调了很多,这里就不再重复,相信大家一定能从全局的高度,充分认识搞好换届工作的重大意义。对在座的每个人来说,换届工作 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略397字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • ”,对换届格外“关注”,热衷传播和制造人事方面的“小道消息”,无心干工作;“异常繁忙”,把换届看成难得的“政治机遇”,置党纪党规于不顾,明目张胆拉关系、走后门,上蹿下跳、投机钻营,把正常工作抛到了九霄云外。以上几种不良现象必须引起我们高度重视。在换届期间,我们要始终把纪律和规矩挺在前面,认真学习《廉洁自律准则》《纪律处分条例》,把“九严禁”的纪律要求作为不可逾越的“红线”、不可触摸的“高压线”,坚决执行换届纪律要求,着力营造风清气正的换届环境。
    三是要调整心态,正确对待进退留转
    在换届中有点个人想法是正常的,但希望大家能够从讲政治的高度出发,在涉及个人职务变动、进退留转问题上,一定要识大体、顾大局、守纪律,正确对待组织,正确对待他人,正确对待自己。要始终保持平和的心态,不要“坐不住”,到处打听、传播小道消息,不要对干部人事调整说长道短。“进”者要心存感恩、奋发有为,正确认识成长、进步是组织培养和教育的结果,是人民群众支持拥护的结果,要以“真本事”接受组织检验,以“真作为”回报群众挑选。“退”者要心情愉快、发挥余热,始终保持对事业高度负责的精神,保持对工作热情饱满的劲头,站好届期最后一班岗,发自内心地支持新班子开展工作,努力为事业发展做出新贡献,并为年轻干部做出好榜样。“留”者要意志不衰、再接再厉,打消?si牵黄佟⒉蛔云朔时刃睦恚阕允。灰ぷ鳎鸵欢ɑ嵊谢乇ā!白闭咭湎Щ帷⒒魑绦3钟帕甲鞣绾凸ぷ鞲删ⅲυ谛赂谖簧细沙鲆环乱导ǎ蜃橹腿褐诮簧弦环萋獾拇鹁怼?br>四是要统筹兼顾,稳步推进各项工作
    换届工作是一项政策性强、影响力大、涉及面广的系统工程,是一项重大而艰巨的政治任务,我们要不折不扣地去推进、去落实、去完成,但这与抓好业务工作并不矛盾,不能因为换届而影响业务工作的正常开展。各部门单位要正确处理好换届与日常业务工作的 ……(未完,全文共1716字,当前只显示1033字,请阅读下面提示信息。收藏区委书记在加强换届风气监督专题谈心谈话提纲

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