| 标题：履行基层党建工作责任述职报告 |
| 履行基层党建工作责任述职报告 尊敬的各位领导、同志们： 我乡共有11个党支部、340名党员、27个党小组，现将本人2015年履行基层党建工作“第一责任人”职责情况报告如下： 一、履行工作特色和亮点 1、抓支部规范化建设。一是全乡9个村支部各项制度、门牌、公示栏等全部按规范化建设要求落实到位；二是实行党政领导联支部工作，督促支部按时召开组织生活、落实三会一课、四议两公开等制度，同时每季度开展1次党建检查，强化督促检查党建工作；三是抓问题整改,对基层干部损害群众利益的行为进行专项整治，针对2014年专项整改中的10个问题，采取措施、落实责任人限期整改。四是规范党员发展，全乡新发展党员2名，吸收入党积极分子38名。 2、抓党员管理创新。一是抓党员技能进步，利用干部“一人学一技”平 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略580字，正式会员可完整阅读）…… 2、村支两委班子素质有待进一步提高。一是支部书记党建知识缺乏，业务水平不高，对党建工作存在畏难情绪，缺乏热情，工作推进不力。二是无职支委没有工资收入，大多数没有真正参与支部工作，支部班子战斗力不强。 3、村集体经济发展措施创新不够，力度不大。虽然经常强调要发展村集体经济，但一直没有拿出一个切实可行的村集体经济发展方案，个别村支部书记也是只注重日常性工作，没有把发展壮大集体经济放在心里，导致各村的集体经济发展没有起色，仍然存在集体经济空白村。有个别村做了些发展集体经济的尝试，落实了项目，但在实施中，重建轻管，难以维持。 4、党员先锋模范作用发挥不明显。部分党员自律意识差，私利思想严重，先进意识、党员意识淡薄，不能按党员标准严格自律，个别党员的责任感、使命感不强，缺乏自律意识，不能很好地服务于群众，把自己混同普通群众，甚至不如群众的现象。这与目前党员结构不优，党员学习教育力度不强等有相当大的联系。我乡党员年龄层次大、文化水平较低等问题突出；在党员培训只注重了以会代训，且主要集中在机关党员、村两委班子成员等，对农村党员、致富带头人的专项培训较欠缺；大部分支部党员活动内容陈旧，没能结合支部党员特色开展丰富多彩的活动，党组织凝聚力和吸引力不强。 5、不合格党员处置力度不大。一是执行民主评议制度不到位。主要体现在民主评议不严格，使民主评议党员流于形式，只要不犯大的错误，都是合格以上格次。二是不合格党员处置难到位。片面强调教育从严，使不合格党员得不到严肃处置，使极个别符合劝其退党的同志仍然留在党内。三是执行帮教制度不到位。对接受组织处理的不合格党员跟踪帮教不够；对被确定为限期整改的不合格党员缺乏有效的管理措施。 三、下一步打算 一是抓村集体经济的发展。坚持因地制宜发展村集体经济的原则，定乡村干部责任，定发展进度，定奖罚措施，增加帮扶力度，力争通过3年的努力，使全乡9个村集体经济收入均达4万元以上，其中年收入达5万元以上的村达5个以上。 二是注重发挥党员作用。进一步增强“五种意识”。即大局意识、核心意识、宗旨意识、创新意识、责任意识。立足本职，服务大局，努力做到“四个表率”，以实际行动践行共产党员的先锋模范作用。 一是要做学习型党员的表率。二是要做锐意进取的表率。三是要做勤政为民的表率。四是要做甘于奉献的表率。 三是强力突破难点。深入推进“三联七到户”活动，努力在改进作风、服务群众过程中凝聚党心、汇集民心。充分发挥便民服务中心作用，实现服务群众“零距离”。做好“推优”和 ……（未完，全文共2505字，当前只显示1508字，请阅读下面提示信息。收藏履行基层党建工作责任述职报告） 上一篇：加快林业发展 促进生态文明建设 下一篇：县委书记专题研学发言 相关栏目：乡镇社区 七一党建专题 规章制度 述职报告 |