| 标题：三严三实专题民主生活会报告材料 |
| 三严三实专题民主生活会报告材料 根据党委的统一部署和公司党委专题民主生活会的要求，我认真学习了_总书记关于“三严三实”的重要论述和一系列重要讲话精神。结合自身工作实际，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，进行了深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，现将具体情况汇报如下： 一、对深入开展“三严三实”学习的认识 _总书记提出的“三严三实”是继党的群众路线实践教育活动后党内又一新的理论成果。在新的历史条件下对全体党员干部提出的新要求，为广大党员干部指明了改进的方向，是广大党员干部的“为政之道、成事只要、做人准则”。体现了中国共产党“党要管党、从严治党”的坚定信心、决心、恒心。 1、加强“三严三实”学习有助于全面培育党性修养，坚定理想信念，净化道德情操。能进一步从严约束自己，按规章制度办事，不搞特权、不谋私利，心存敬畏、勤于自省；他要求每名党员领导干部要时刻提醒自己遵守党纪国法，对党、组织、对同志、对人民忠诚老实；能脚踏实地、真抓实干，敢于担当，用于直面矛盾，善于破解难题，善始善终、善做善成。 2、加强“三严三实”学习有助于解决“精神懈怠”问题，有助于党员干部作风建设。从中央查处的一些违纪案例来看，我们的一些党员干部思想还停留在十八大之前，没有深刻的领会“从严治党”的深刻意义，没有认识到执纪的严肃性，在纪律规矩以上存在打折扣现象，开展“三严三实”专题学习就是要求党员干部要 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1048字，正式会员可完整阅读）…… 在“谋事要实”方面，表现工作作风不够务实和扎实，比如到市场调研中有时存在走马观花现象，虚心下来解决一线实际问题明显减少。2016年市场面临更大的压力，公司面对外部激烈的竞争，如何更好完成好两个市场的固化与培育，我感到自己变革与创新的动力不够足，虽然采取了大量的营销手段与商务政策，但目前缺少直接见效的可持续的方案；我们在服务保障方面虽然有大的创新，有对标，但售后赔偿率仍然居高不下，培养终端客户、提升市场装机率上力度不够，创新不足。 在“创业要实”方面，体现在营销管理中具体的业务主动过问不多，对出现的问题协调不够；对先进文化的引导作用发挥得不够好；抓好市场开拓中，积极进取意识有所下降。特别是随着公司的多元化业务发展，对公司的管理提供了新的挑战和人员素质提出了更高的要求，如何打造高效运转的营销团队，虽然自己强调的多，但给予下面指导的少；如何规划好未来三年的市场，没有做深思熟虑，满足于做好当下，满足于抓基础建设，但如何更好的带动营销人员开展好销服一体化？如何搭建好备件销售平台？如何开发好新客户市场工程匹配，如何提高在宇通、厦门金龙、金旅、苏州金龙等客车市场的销售等方面开拓创新招数不多，带动员工去一如既往奋力工作的劲头有些下降，艰苦奋斗的意识有所淡薄。 在“做人要实”方面，存在批评与自我批评不够严格，有时爱听好话、软话；工作上存在一定程度的倾向性，比较爱抓一些容易凸显业绩的事情，对浅层次的附属工作研究和推进不够；特权意识有些抬头。主要表现是与市场、公司一线员工交流的少，参加公司其他相关联的、涉及营销公司的会议往往派人参加，自己亲自参加较少；自己与各部门总监、经理联系会议联系的多、听取汇报的多，习惯谈工作让部属到自己办公室；对员工思想上、生活上则关注、关心的少，对员工工作态度、思想行为、人生职业规划上缺少一对一的关怀。 三、存在问题的原因剖析 对照“三严三实”要求，深刻反思自身存在的突出问题，无论是主观上还是客观上存在的原因，究根查源主要有以下几个方面： 1、党性锻炼不够，“三观”改造不彻底。从学习上讲，忽视了“三严三实”深层理论学习，放松了主观世界的自我改造。实话实说，这些年来，对党的理论知识学习少了，对同志的要求高了，对自己的要求开始放松了，在“从严治党”的新常态下，自己的党性修养和党的理论学习没有仅仅更上，没能真正应用马列主义、_思想去观察和解决问题，思想上虽然没有“软骨病”，但还是存在“缺钙”的现象，没有真正的解决好自己的世界观、人生观、价值观。 2、宗旨意识淡化，为民服务意识淡薄。从党性上讲，主要是宗旨意识有所淡薄，群众观念弱化。主要表现靠KPI目标经人理事。分解目标对各部门设定KPI管理，认为只要管理好几个主要的部属就行了，其他的各司其责，由各级负责管理好员工，不出事就行，而在思想上没有主动找员工沟通、主动为员工办事的少，对员工提升素质的需要则没有明显的目标，职业通道的发展没有合理的设置；驻外人员的冷暖没有尽心到责等等，。二是行政工作代替思想政治工作。一般的工作靠行政通知和命令进行传达，要求大家做的多，教员工方法的少。三是党员主体意识淡薄。没有主动联系到自己是党委成员的身份，一岗双责的意识下降，两手抓的不平衡，导致缺少广泛的群众基础。究其根源，就是全心全意为员工服务的宗旨意识淡薄了，责任担当不够，变革发展动力不足，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。 3、把纪律与规矩挺在前面不够刚性。主要是营销公司在贯彻落实中央八项规定精神和东风公司十二条措施、转变作风方面的情况失之于软，执纪不严格。对照检查要求，个人虽然能够自觉遵守有关廉洁自律规定，在调研走访过程中，能够做到轻车简从，不搞吃请，不讲排场。在控制“三公”经费方面，能自觉带头，自觉遏制职务消费、人情消费和违反标准配车问题。在配车、配秘书、办公室等方面，能够严格按照合资公司管理制度章程办事，没有搞特殊化和提出过分要求。但是在管好身边的人上做的不到位，有差距。具体就是公司纪委五项费用自查中，内部约谈、发文通报的人和事均是营销市场人员，虽然做出了处理，但是暴露了我们执纪不严、认识不清的问题。这个我是有责任的，今后不再允许出现违纪违规的事情。 四、今后努力的方向和改进措施 通过对照检查，自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。 1、强化理论学习，努力改造主观世界。理论学习是一个长期的任务，针对这个问题，我将从四个方面进行改变，一是认真学习领会_总书记系列重要讲话精神，在大是大非面前旗帜鲜明，始终保持高度政治敏锐性和政治鉴别力，与公司党委和中央精神保持高度一致；二是加强专业领域和业务知识的学习，特别是要结合发动机行业发展实际、公司发展实际，加强营销和互联网+知识的学习；三是要落实“一岗双责”，抓好基层党员干部的教育管理，持续强化党员干部的政治意识 ……（未完，全文共4904字，当前只显示2724字，请阅读下面提示信息。收藏三严三实专题民主生活会报告材料） 上一篇：公司企业党委书记廉政党课讲稿 下一篇：关于建立安全集中整治行动机制实施方案 相关栏目：党委 党务讲话 生活会 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |