标题:卫计局党组书记抓基层党建工作述职报告
卫计局党组书记抓基层党建工作述职报告

按照区委要求,现将我2016年抓基层党建工作情况报告如下:
一、履职工作特色和亮点
(一)以上率下,认真履行党建工作第一责任人职责。 作为党组书记,我研究制定卫计系统基层党建工作计划、制度和措施,安排部署年度工作任务并组织实施。一年来组织中心组学习12次,召开基层党建工作会议11次,为系统党员干部上党课1次,个人学习党建工作笔记近2万字,开展具体党建工作10余件,切实解决问题20余项。
(二)围绕中心,切实抓好党员队伍建设。一是抓好党员干部培训工作。分期召开了党员培训会两次,选派8名基层党务工作者参加了全区组织的党务工作培训会。二是狠抓党员入口关,切实按照发展党员程序,做到成熟一个、发展一个,2016年共发展党员7名。三是规范党内政治生活等基本制度。规范完善了“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略651字,正式会员可完整阅读)…… 
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    (五)从严治党,落实领导干部定点联系基层制度。建立了卫计委科级领导干部联系基层党支部台账,委属37名科级干部均联系一个基层党支部,切实帮助提高,努力打造模范党支部。把全面从严治党主体责任落实到每一个党支部。
      二、存在的主要问题及原因
    (一)思想认识出现偏差。重业务轻党建思想还比较根深蒂固,关心和过问基层党建工作较少,认真谋划基层党建工作不足,很少主动破解基层党建工作难题。认为党建工作务虚较多,不如抓业务工作来的实在,没有履行好党建第一责任人的党建职责。
    (二)落实党建工作责任制措施不多,落实力度不够大。 作为党组书记,没有认真研究落实党建工作责任制的措施,对于上级下发的有关党建工作的文件,没有认真研读领会,导致工作方法不多,对新形势下履行党建工作职责的能力较弱。
    (三)党内政治生活不规范,组织生活单一。组织生活方式方法单一,除组织学习活动外,其他活动基本没有,党内沟通少,在党员相互沟通、谈话谈心上有欠缺,组织生活没有吸引力,削弱了党组织的凝聚力,党建工作仅限于应付检查,不重视实际效果。特别是在召开民主生活会时,不能有效的利用好批评与自我批评的武器,相互之间提意见建议时,仅仅局限于“基层调研少”、“政治学习不够”等问题,没能真正点到“麻骨”,达到“红红脸、出出汗”的目的。
    (四)监督管理不够,考核奖惩不严。围绕履行党建工作责任制,卫计委党组建立了一系列工作制度,但实际运行过程中,监督管理措施相对滞后,对制度落实不到位、职责履行不到位等问题,缺乏及时有效的监控措施和制约手段,在一定程度上影响了责任制的全面落实。同时,基层党建工作的考核奖惩机制不完善,平时的督促检查指导工作开展不够好,特别是考核结果运用得不够充分,奖惩措施落实得不够严格,还没有在综合考评中凸显出党建工作责任制的落实情况。
    (五)带领党员队伍发挥作用不够明显。满足于“平平淡淡”,在遵守党的纪律、维护党的形象方面信奉“既不出事、也不多事”,在参加党员活动、履行党员义务时积极性、主动性不够,只关注与自己切身利益有关的事情,没有发挥党员的先锋模范作用。
    反思以上问题,主要是以下几个原因:一是思想上还不重视。对党建工作重视不够,存在重业务、轻党建的倾向。对党建工作责任制执行不力,党建工作“第一责任人”意识不强,“一岗双责”落实不到位。没有充分认识到开展党组织活动的重要性,没有认真严格按要求落实“三会一课”制度,对党建工作存在得过且过的思想。二是党员教育管理失之于宽。对党员管理松散,对没能按时交纳党费和不参加组织生活会的党员,没有及时的提醒,缺乏对党员的关爱,致使党员的荣誉感、归属感降低。三是健全服务体制还没跟上。党组织建设工作保障机制没有跟上,党建工作经费还没有落实,党建 ……(未完,全文共3044字,当前只显示1691字,请阅读下面提示信息。收藏卫计局党组书记抓基层党建工作述职报告

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