| 标题：集团有限公司办公用品管理办法 |
| 集团有限公司办公用品管理办法 第一章 总则 第一条 为规范------公司（以下简称“集团公司”）办公用品的管理，结合集团公司实际，制定本办法。 第二条 本办法适用于-------。 第二章 组织与职责 第三条 综合管理部是办公用品管理的归口部门，主要职责包括： （一） 负责制定、完善办公用品管理制度； （二） 负责制定办公用品相关计划和编制预算； （三） 负责各部门办公用品需求的汇总、上报审批； （四） 负责办公用品的入库、保管、登记、发放、使用； （五） 负责办公用品的报废、盘存、交接。 第四条 各部门主要职责包括： （一） 负责编制本部门办公用品计划； （二） 负责向综合管理部提出本部门的办公用品申请； （三） 负责审核本部门员工对办 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略570字，正式会员可完整阅读）…… 第十三条 综合管理部根据集团公司日常办公需要，对一些常用的办公用品定期拟定清单交采购中心进行批量购买，保持一定库存，以保证日常办公的需要。 第四节 办公用品的入库、保管、出库、使用 第十四条 备用的办公用品由综合管理部统一保管。集团公司为综合管理部划定相应的存放区域，实行专人管理。 第十五条 办公用品采购后应由综合管理部办理入库、保管和发放等工作，入库工作包括： （一） 在办公用品入库前必须填写《入库单》，并做财产登记台账； （二） 在办公用品在入库后必须及时更新OA系统上的库存信息。 第十六条 综合管理部应当及时发放各部门申请的办公用品，并做好相应的出入库记录。 第十七条 对于高值管理品实行保管责任制，实行使用人、领取人、保管责任人三合一的办法。 第十八条 综合管理部保管的办公用品实行定期盘存制。每季度盘存1次，核对 OA系统上显示的库存信息与实际库存是否相符，并让相应的保管责任人签字确定。 发生盘盈或盘亏时必须查明原因，报主管领导审批后，由相关业务部门根据统计和财务规定，对统计数据和财务数据进行相应的增减处理。 第十九条 在领用前，领取人须登录OA系统登记申领，报综合管理部审批。涉及高值管理品的，必须是使用人领取并签字，以明确保管责任。 第二十条 离职人员在离职前须将本人使用的高值管理品交回综合管理部，如有损坏，属个人原因的，须承担赔偿责任后方可办理离职手续；调动岗位人员在调动前须将不在新岗位使用的高值管理品交回综合管理部。 第二十一条 对办公用品的使用应当厉行节约、责任到人，对因个人工作失误、非正常使用而对办公用品造成的异常损耗，由责任人负责赔偿。 第五节 办公用品的报废 第二十二条 集团公司对高值管理品的报废实行审批管理。各部门如有高值管理品损坏，不能使用的，应当依据以下程序进行处理： （一） 对在经过维修后无法继续使用的的高值管理品实行报废处理。由该物品的保管人填写《办公用品报废申请单》（详见附件1：《办公用品报废申请单》），经过计划经营财务部、综合管理部及主管领导签字认定后报废； （二） 高值管理品在批准报废后应当交由物资采购中心按照《废旧物资处理办法》统一处理； （三） 高值管理品在完成报废程序后，应当在《财产登记表》（详见附件2：《财产登记表》）中记录，并附上批准后的《办公用品报废申请单》。 第四章 监督与检查 第二十三条 综合管理部负责定期或不定期地对办公用品管理办法的执行情况进行监督与检查。对违反本办法的责任部门和责任人予以通报，并根据情节轻重进行相 ……（未完，全文共2460字，当前只显示1480字，请阅读下面提示信息。收藏集团有限公司办公用品管理办法） 上一篇：在乡镇农村实用人才培训班开班仪式上的动员讲话 下一篇：公积金信息化建设工作总结 相关栏目：公司 建筑 企业讲话 民营招商 办公厅室 管理 计划规划 规章制度 |