| 标题：市委书记人大常委会主任个人对照检查材料 |
| 市人大常委会主任个人对照检查材料 按照“深学、细照、笃行”的要求，深刻反思剖析，形成如下对照检查材料。 一、遵守_政治纪律和组织纪律、贯彻落实_八项规定情况及个人有关情况的说明 第一，遵守_政治纪律和组织纪律情况。我于1984年6月加入中国_，今年2月份兼任市人大常委会主任。30年来，在党组织的教育培养下，从一个懵懂青年一步步成长为一名领导干部。位虽不高，权责很重，自己对权力一直保持敬畏之心，没有谋私，干了一些实事，组织和人民一次次给予了肯定和鼓励。实事求是地讲，个人职位的晋升远远超出自己境界、胸怀、素养、能力的提升，“本领恐慌症”始终伴随着我的成长过程。所以，我把别人休闲、娱乐的时间都用在学习上，不断“充电”，时刻保持向_基准看齐，不断校正自己的言行。仔细对照检查，存在的主要问题：一是，谋大事、揽全局的能力还不强。对发展是第一要务、改革是第一动力、稳定是第一责任三者之间的内在联系把握得不够准确，对市场在资源配置中起决定性作用理解不深、落实不力，在抓市场有效和政府有为的结合上办法不多、效果不明显。在人大工作上投入的精力不多，存在当“甩手掌柜”的现象，缺乏从长远和全市大局发展上思考和研究人大工作。民主法治工作抓得不紧，推进措施不实，依法治市的理念还没有真正树立，安全生产、维护稳定等工作还没有步入法制化轨道。二是，选人用人水平还不高。对一些只尚空谈、不干实事的干部批评教育得多，下决心调整的力度还不够。在执行干部配备有关规定方面，虽然努力消化了一部分历史遗留问题，但超职数、超规格配备的情况依然存在。对全市人大代表中存在的结构不优、素质不高、参政议政能力不强等问题重视不够，个别代表履职意识淡薄，甚至有的把代表、委员只是当作“荣誉”和“光环”。三是，贯彻民主集中制不到位。主要是决策缺乏集思广益，或者是议而不 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1288字，正式会员可完整阅读）…… 第一，形式主义方面。一是，发展观政绩观有偏差。2008年2月我任市长后，面对经济总量小、人均GDP不足全省60%，工业化和城镇化滞后、产业转型升级压力大的实际，提出了一些赶超的目标，尤其在制定“十二五”规划时，自己满怀激情、头脑发热，力求GDP等多项指标都翻番。在高指标的压力下，以GDP论英雄，不顾各县区实际，层层加压，月月通报，不断评比，助长了一些干部弄虚作假、投机取巧的心理，滋生了好大喜功的浮夸之风，催生了一些急功近利的形象工程、政绩工程，像我曾表扬过的“二华”采石，就是只顾经济发展而忽视生态环境保护的典型。二是，履职尽责不到位。贯彻_和省委部署决策，把地方的利益看得过重，在执行淘汰落后产能政策上抓得不实、抓得不紧。履行人大常委会主任职责不到位，对相关事项审议有时重程序、轻实效，认真严肃不够，有走过场、搞形式的现象；对“一府两院”监督事项尤其是重大事项界定范围不清，一般报什么就审议监督什么，对一些事关经济发展、社会治理和民生问题的重大项目缺乏督促检查的主动性；在抓市委与市人大常委会工作衔接上做得还不到位，围绕市委决策给人大班子成员出题目不多，发挥人大代表视察作用推动市委决策落实还有差距。三是，抓制度落实不力。各级各层虽然也制定了不少制度，但很多制度似“稻草人”，毫无约束力。去年的7.23澄城硫磺矿重大火灾事故，就是安全检查在走过场，安全监管制度在空转，是典型形式主义。市人大常委会对办理委员和代表提案有严格制度规定，但往往重视部门办理态度，轻视办理效果，对应付差事、敷衍了事的碰硬较真不够，一些议案年年提，年年拖，成了“胡子”议案。四是，推动工作缺乏钉钉子精神。对一些打基础、利长远的事忽冷忽热，顺利时急推猛进，一遇困难就虎头蛇尾，致使黄河引水、城市供热等工程雷声大、雨点小，缺乏知难而进、锲而不舍的精神。 第二，官僚主义方面。一是，深入基层、了解实际情况不够。随着职务的变化，自己越来越学着“抓大事”“管宏观”，深入实际、深入群众不够，对很多工作了解的不具体、不细致、不扎实，若明若暗，有时稀里糊涂。城市建设中拆迁群众安置房和保障房迟迟交不了工的问题、富平县妇幼院贩卖婴儿案件，是严重的官僚主义作风，我负有领导责任。抓人大工作不想去下“深水”，深入基层人大调研工作较少，面对面联系和征求基层人大代表意见不充分，对基层人大工作底子不清，指导不力，支持代表依法履职、尊重和发挥代表主体作用方面抓得不够。二是，目标考核导向存在脱离基层实际的问题。工作中，我十分注重引入竞争激励机制，每年都要先定竞赛项目，再修订游戏规则，采取讲评、观摩等工作手段有效促进了重点工作，也解决了一些人舒舒服服当官、平平庸庸干事的问题。但是，在指导人大系统目标责任考核中，目标不高、标准不严，致使一些工作浮在表面，直接联系和服务基层代表和干部群众不够。三是，对干部特别是人大干部关心爱护不够。工作中存在急躁情绪，对一些工作没有干好的同志，经常不问原因、不分场合批评他们。对人大机关干部提要求多，关心帮助少，与班子成员沟通交流不多，与大家谈话交心不多，对人大干部队伍的培训重视不够，影响了工作的积极性。 第三，享乐主义方面。一是，存在贪图享乐的问题。97年任区长时，我提出每天要多干4个小时，以相对延长任期，5年任期当8年的“官”。这些苦干实干的作风自己一直坚持着。但随着职务的提升，在_八项规定执行前，也有坐超标车、出差坐公务舱、住套房等问题。兼任市人大常委会主任以来，履职作风不够务实创新，过多依靠班子成员推动工作。二是，对一些请客送礼不正之风制止不力。自己历来对请客送礼十分反感，反对下级给自己送礼，但为了争取中省对渭南项目资金的支持，也加入到“跑部进省”、请客送礼的行列。逢年过节，对一些人送的非贵重礼品烟酒、土特产或购物卡，碍于情面没有坚决说不，存在把关不严的现象。自己既深受其害，又助推了此风。三是，对弄权贪腐、权钱交易治理不力。虽然自己从不插手工程项目，也没有给任何人打过招呼，对围标串标、权钱交易等搞潜规则恨之入骨，但治理监督不够有效，还没有从机制_上彻底解决问题。 第四，奢靡之风方面。一是，有贪大求洋的思想。渭南地改市晚，社会事业相对滞后。这几年我们顺应人民群众意愿，从孩子上学、群众看病入手，建了一批学校、医院、文化中心、体育中心、博物馆，我常常引以自豪。但仔细想来，由于自己贪大求洋及管理不善，造成许多浪费，也助长了基层追求奢华高端的不正之风。兼任市人大常委会主任后，在运用法治手段遏制奢靡之风上缺乏探索实践，“三公”经费支出监督还不严格，一些部门存在胡支乱花现象。二是，在改善办公条件上有“打擦边球”的思想。我们几大班子办公条件较差，几任领导都坚持在年久失修的旧楼办公。我任市长后，主张搞一个新的为民综合服务中心，一方面把分散办公的部门整合一下集中办公，方便群众办事；另一方面把部门占据的宜商地盘置换出来繁荣商业，同时通过新的行政中心带动新片区的发展，这些似乎都是合理的理由，但思想深处是想打“擦边球”改善几大家的办公条件，实际上是虚荣享乐的思想在作祟。 三、产生问题的原因分析 对照“三严三实”要求，认真剖析，深感“四风”问题的产生主要根源还是自己的世界观、人生观、价值观这个“总开关”没有拧紧关牢，实质是理想信念、宗旨意识、党性修养出了问题。 第一，理想信念还不坚定。问题是表象，根子出在理想信念上。自己虽然对_信仰从未动摇过，但曾疑虑担忧过，看到自己非常敬重的一些人出事，看到有些人通过跑官要官达到了其目的，看到党风政风和社会风气出现一些问题，自己也彷徨过、迷茫过、困惑过；对_的路线、方针、政策虽然没有离谱的地方，但仍有跑调的时候；对坚持_领导、人民当家作主、依法_三者有机统一虽然一以贯之，但仍有走偏的时候。对照习老先辈，他一生多次蒙冤受屈、历经坎坷，特别是在遭受迫害、身陷囹圄长达16年之久的艰难岁月里，他始终不渝坚守_理想信念，对党和人民事业无限忠诚。反思自己出现的这些问题，根本原因还是没有持续补精神之“钙”，实质是自己对__理论自信、道路自信、制度自信理解得不够深刻、贯彻得不够有力，对推进国家治理体 ……（未完，全文共6953字，当前只显示3347字，请阅读下面提示信息。收藏市委书记人大常委会主任个人对照检查材料） 上一篇：公司党支部2017年度党建工作总结 下一篇：县开展大督查工作情况汇报 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 党务讲话 人大 人大讲话 学校 个人总结 督查 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |