标题:2017年度乡镇基层党建工作述职报告
2017基层党建工作述职报告

一年以来,在*****的正确领导下,在镇党委、政府班子成员及广大党员干部的大力支持配合下,我认真履行党建工作第一责任人职责,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为有利契机,牢固树立“抓党建就是抓发展”的工作理念,求真务实,真抓实干,全镇呈现了“基层组织有新加强,经济社会有新发展”的互动双赢局面。现将主要做法及个?si闹扒榭鍪鲋叭缦拢?br>一、履职工作主要情况
(一)以落实责任为重点,集聚党建工作合力
作为镇党委党建工作第一责任人,始终把落实党建第一责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。坚持把党建工作纳入目标管理,作为党委中心工作来抓,在夯实本人岗位职责的基础上,做到“四个到位”:一是责任到位。年初,镇党委与各支部签订党建目标责任书,强化各支部抓党建工作责任意识。在班子内部,进一步明确党建分工。我个人对全镇党建工作负总责,总体抓,分管副书记、党建办主任负直接责任,直接抓,其他班子成员根据分工,配合抓。二是任务到位。结合工作实际,研究制订党建工作意见,层层细化分解目标任务,明确到支部、到个人,每个季度一检查,半年一总结,年终一考核,常态化、制度化、经常化抓落实。三是指导到位。建立健全了党员领导干部党建工作联系点制度和党建指导员制度,党委班子成员均确定1-2个党建工作联系点,及时调整充实了村党建指导员,建立了党委书记、党委副书 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略978字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 强”。一是加强领头雁培育。我镇*****个村“两委”换届选举工作高效率、高标准、高质量的完成,选优配强了村级领导干部,为农村经济社会发展注入了新的活力,为全面建成小康社会提供了组织保障。积极选派副科级以上领导干部到各村开展包抓工作,利用自身文化素质好、理论水平高、表达能力强的优势,协助村“两委”开展工作。二是加强党员队伍建设。认真做好党员发展工作,注重从农村一线的致富能手、退伍军人、外出务工返乡青年中培养入党积极分子,为党输送新鲜血液。一年来,全镇转正党员*****人,新发展党员*****人。按照“四讲四有”的要求,准确把握合格党员标准,认真开展了党员干部先锋攻坚行动、示范引领行动、为民服务争创行动、基层矛盾化解行动等“四大行动”,设立党员先锋岗,明确党员职责,真正引导党员干部在征地拆迁、脱贫攻坚、环境整治等重点工作中发挥先锋模范作用,按照党员包片抓环境卫生整治、包贫困户抓脱贫攻坚、包网格抓大气污染防治“三包三抓”专项行动引领党员发挥先锋模范作用,在乡镇基层岗位上发挥先锋引领作用。三是加强制度建设。严格落实全面从严治党。准确把握形势,将全面从严治党向纵深推进,不断加强加强党风廉政建设,坚持推行“四议两公开”制度,加大对关键行业和重点岗位的廉政风险监控,管住土地、项目、干部交流提拔等重要关口。坚持“三会一课”制度,开展支部主题党日活动,严格党的组织生活。加大执纪问责力度,坚持把纪律和规矩挺在前面,认真开展“三纠三促”专项行动,对于违纪违规的党员干部严格进行了责任追究。不断完善责任清单工作制度,把干部的政绩考核与日常工作紧密结合。完善了党委主体责任实施细则,实行约谈制度,对违反规定的*****名党支部书记进行纪律处理,2017年度约谈镇村干部*****人次,提醒约谈占到*****%以上,起到了警示提醒的作用,真正引导镇村干部把心思和精力用在推动发展上、用在为民服务上。四是加强作风建设。以“治转提”和“三纠三促”专项行动为抓手,大力整治镇村社三级干部的慵懒散慢卡等突出问题,认真查找影响发展质量和效益的问题,研究提出有针对性的改进措施,集中进行有力整改,为全镇发展提供基础。在镇政府机关内部,制定科学完善的管理制度,严格实行请销假、上下班考勤、外出报告、开门办公等制度,保证政令畅通、令行禁止。
    (四)以强化保障为重点,筑牢党建工作堡垒
    坚持把保障建设作为党建工作的主要任务来抓,做到“四个落实”:一是落实村干部待遇。按照上级党委的部署和本镇实际情况,全面落实了目前在职的*****名村干部和*****名社干部的工资待遇和生活保障问题,解决他们的后顾之忧,让村干部能够安心、放心地带领群众投身于全镇跨越发展的各项工作当中。二是落实关爱帮扶机制。认真做好抓党建促脱贫攻坚工作,采取 “一对一”、“多帮一”形式,由领导干部结对帮扶贫困党员,通过定期走访慰问,制定帮扶措施,帮助他们走出困境。三是落实活动场所建设。按照实施村级活动场所达标规范化建设要求,争取资金*****万元,新建*****3个村村委会办公阵地。目前,全镇各行政村办公阵地均已得到改善,村村实现了活动有场所、办公有阵地,为有效开展基层党建工作提供了保障。为进一步加强乡镇基层党组织建设和基层_建设,改善乡镇干部职工工作、生活条件,投入资金*****万元,完成镇机关“五小工程”改建项目,切实解决乡镇基层干部基本生活设施匮乏、文化娱乐设施少、生活艰苦不便等问题。
    (五)以规范管理为重点,推进党建工作创新
    坚持用创新的思路、创新的举措,推进党建工作深入开展,不断提升党建工作整体水平。主要是做到“四个创新”:一是创新党建机制。主要是建立完善党员发挥作用机制、党员干部教育培训机制、在职村干部激励关怀帮扶机制、基层党建工作经费保障机制和党建工作考评奖惩机制,深化党建工作。二是创新服务管理。整合机关站所资源,改善办公条件,充实和加强各个服务中心,规范流程,规范流程,推行“一站式”服务。同时,结合党务公开,在建立完善“民情日记”制度的同时,制作了“便民服务卡”,将全镇所有班子成员、各中心主任及具体责任人员的联系电话、分管(承担)工作向各村社及群众公开,方便群众办事,打造为民服务型政府。四是创新党建载体。按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的总体要求,以“两学一做”学习教育为契机,大力推行 “四议两公开”工作法和“为民服务代理制”,组织实施项目*****项,村干部为民服务代理事项达到*****余项,着力协调解决了脱贫攻坚、小康村建设、环境整治、基础设施、医疗教育条件改善等群众关心的热点难点问题,并以此为突破口,解决了一批服务群众“最后一公里”的问题。同时,把项目建设作为加快扶贫攻坚和建成全面小康社会步伐的突破口来 ……(未完,全文共4577字,当前只显示2543字,请阅读下面提示信息。收藏2017年度乡镇基层党建工作述职报告

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