标题:乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告
乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告

2016年,本人切实履行抓党建工作“第一责任人”职责,坚持党要管党、从严治_方针,扎实推进全镇基层党建工作。现述职如下:
一、2016年履职情况
1.以上率下,全面落实党建工作责任。5月底接任党委书记以来,本人聚焦主业,在一心一意谋发展的同时聚精会神抓党建。实行党政领导挂钩联系基层党建工作制度,先后谋划部署党建工作保障、示范点培育、市乡两级换届、村集体经济发展等工作,全年不定期召开党建工作会议18次,建立由我负总责、分管领导具体抓、班子成员共同抓的党建工作责任体系。年初分类与全镇26个党支部层层签订党建责任状,提高党建在全镇各项工作考核中的分值,不断完善党建工作考评激励机制。挂钩2个党建工作联系点,每周下村平均3次以上,走访企业3家,入户党员群众200多户,提出指导意见25条,帮助协调解决党建工作中存在的问题。
2.聚焦重点,扎实筑牢组织建设堡垒。一是规范党组织设置。圆满平稳完成镇党委换届选举,新 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略717字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • ,针对2015年度党建述职刘书记指出的存在村干部“走读”和村级组织活动场所管理不善的问题,本人结合贯岭镇实际,探索推行“农事村办”新思路。结合村级劳动平台和便民服务代办点建设,投入40多万元对村级活动场所进行修缮和整合,发挥组织场所阵地作用;出台《关于切实解决村干部“走读”问题的实施意见》,落实干部值班、坐班制度,强化日常监督;落实便民服务事项公开、全程代办、一次性告知等便民服务,全年为群众办理计生、新农合等各类证件900多本,为受灾、五保户和困难户送去救济及各类补贴220多万元;基本实现“证照村里办、信息村里问、矛盾村里调”的目标,有效改整治村干部“走读”和村级组织活动场所管理不善问题。与此同时,针对2015年述职中查摆的其余4大类10项问题,本人牵头制定出11条整改措施,党建谋划督促不足、村干部走读、党员教育管理弱化等8个问题已完成整改,发展村集体经济、发挥党员作用和持续提高村干部待遇等3项工作持续开展中。
    二、存在的主要问题及原因
    认真对照上级要求,我深刻查找在抓基层党建工作中存在的差距与不足,主要表现在:一是农村党建基础依然薄弱。部分村级组织抓党建精力不足,存在重政务、轻党务现象。还有3个村的活动场所老化,阵地作用发挥不明显,村集体经济发展滞后,“三会一课”和“四议两公开”落实不到位,党建基础薄弱。二是党员教育培训效果不佳。因农村党员教育培训师资少,内容、形式单一,且流动党员和60周岁以上的党员比例大,占42%,导致党员参加培训积极性不高,影响了党员教育培训的整体效果。三是党建示范点培育水平不高。全镇党建工作缺乏亮点,仍存在“就党建抓党建”现象,各级党建工作示范点培育总结提升不足,创新方法不多,未能在全镇范围内形成示范引领和比学赶超的党建氛围。
    认真反思存在的问题,原因主要有三个方面:一是党建工作职责履行不到位。对党建工作的重要性认识不足,党建“第一责任”认识还不到位,没有做到抓常、抓细、抓长,统筹抓党建工作的视野还不够广,平时下村较多强调项目建设及综治、计生等工作,较少把基层党建工作作为重点来指导督促,导致一些村对基层党建工作落实不到位;二是党建工作保障依然缺乏。镇财力有限,党组织的工作经费、党员干部的培训经费、活动场所建设经费等相对短缺。2016年,虽将村主干的待遇提高至1500元/月,同时对工作量大的部分副职岗位进行调整并提高了待遇,但从总体上看,村干部报酬待遇水平仍然不高,部分村级岗位缺乏吸引力,一定程度上影响了村干部工作积极性;三是党内监督问责力度不够。对村级党组织负责?si男械辰ㄖ霸鹱サ貌还唤簦缘吃备刹看嬖谥亟逃峒喙艿那阆颍跃≈奥脑鸩坏轿坏任侍猓狈π兄行У募喙芎投酱僬拇胧背椭贫仍际Σ磺俊?br>三、下一步工作思路和举措
    一是筑牢思想基础,强化党建责任意识。紧紧围绕从严治党要求,树立抓党建就是抓发展的责任意识。落实党政班子党建工作“一岗双责”,坚持党建工作例会制度,“一支一策”下发基层党建工作责任书,科学谋划全镇2017年党建工作思路。把基层党建工作与中心工作同安排、同部署、同考核,坚持党政班子每周至少2天下村和走访企业,及时掌握和指导基层党建工作。认真落实“双述双评双考双挂钩”制度,强化结果应用,建立健全长效机制,督促村党组织书记管党治党、履职尽责,以党建工作的扎实开展和有效创新带动全镇各项工作深入推进。
    二是强化保障投入,夯实党建工作基础。进一步加大对党建工作的人、财、物 ……(未完,全文共3353字,当前只显示1862字,请阅读下面提示信息。收藏乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告

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