标题:2018年组织生活会党员个人对照检查材料
2018年组织生活会党员个人对照检查材料

根据区委办公室印发《关于在“大学习、大调研、大改进”中开展“三照三转三改三推”活动的实施方案》的通知精神和全局统一部署安排,对照初心使命、群众期盼、先进榜样三个方面我深刻剖析自身存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行对照检查,不妥之处,请领导和同志们批评指正。
一、存在的问题和不足
(一)对照初心使命方面。一是理想信念不够坚定。虽然自己能够坚定政治信念,遵守党的纪律,但是对“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”重要性的认识还有待进一步加强。二是党性修养有所忽视和放松。随着年龄的增长,党龄的增加,放松了党性修养 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略503字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 篇,观念老一套,工作按部就班,工作缺乏开拓性,不敢闯、不敢试、不敢创新。眼界胸襟不宽,坐井观天,习惯于自己与自己比,不善于在全区、全市乃至全省的大格局中找定位、定目标。二是工作标准不高。接到工作任务后,首先想到的是怎么完成,而不是怎样能够做到最好,存在着应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自己;工作任务多的时候,更是有些浮躁,不愿意挖掘潜力、争一流、求超越,造成了工作质量不高。三是工作中缺乏创新。开拓创新意识不够。对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成常规性的任务,在工作中遇到难题,没有采取有效办法主动化解,有时会等待领导的安排,未把工作做实、做深、做细。同时不注重业务知识的学习和运用,等到问题的出现再想办法解决找依据,工作缺乏前瞻性。
    二、存在的问题的主要原因
    (一)学习自觉性不强。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强学习效果不佳。
    (二)开拓进取精神不足。缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气,工作标准不够严格,放松对自己的要求和标准,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不细,就事论事,沟通、协调、服务不具体。
    (三)为民服务的宗旨意识有所减弱。通过深刻的自我剖析发现,自参加工作以来,随着所处环境的变化,自己与群众之间的距离没有缩短,反而越拉越大。究其根源是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了,没有把群众的利益放在工作的首要位置。
    三、整改措施及今后努力的方向。
    (一)强化学习意识,提高素质能力。充分认识学习的极端重要性,不断增强提高素质能力的紧迫感,切实把加强学习作为第一位的需要,把提高素质能力作为第一位的任务,牢固树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯,切实把增强综合素质、提高能力水平落到实处。在学习途径上,注意把参加集体组织的学习与个人自学结合起来,一方面积极参加集中组织的学习活动,认真落实规定的学习内容,另一方面结合形势发展和工作需要,本着缺什么补什么的原则,制定好个人自学计划并认真抓好落实,争取多挤一些时间、多学一些东西,努力让学习进入思想、进入工作,切实把学习成果转化为实际工作能力。
      (二)是牢记党的宗旨,争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民、甘作 ……(未完,全文共2173字,当前只显示1308字,请阅读下面提示信息。收藏2018年组织生活会党员个人对照检查材料

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