| 标题：军休所党支部书记抓基层党建工作的述职报告 |
| 军休所党支部书记抓基层党建工作的述职报告 一年来，在区委、区政府和区民政局党组的正确领导下，我始终加强政治理论学习，着力打造“党建聚合力，文化筑品质，服务暖人心”的西城军休品牌，深入研究“精细化管理”在军休工作中的合理应用，不断改进工作方法，努力创新“社会化服务”工作思路，积极探索做好军休服务工作的有效途径，在负责工作和个人素质等方面都取得了较大成绩，现述职如下。 一、履职工作特色和亮点 （一）注重学习、提升素质，把准工作发展标尺指针 今年，根据局党的群众路线教育实践活动领导小组统一部署，我带领广大党员干部认真学习了党的八项规定、_同志一系列重要讲话，深刻地认识到反“四风”、坚持党的群众路线、从严治党、依法治国等重要理论对保持党的先进性、实现中国梦的深远重要意义。耳闻目睹我们党所采取的一系列举措，使我感到前所未有的振奋，使我立场更加坚定，行动更加自觉。在党的群众路线教育实践活动中，我能够静下心来深挖 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略689字，正式会员可完整阅读）…… 在工作中，我注重发挥组织指挥作用，通过把握政策，掌握方向，研究方法，悉心指导来实现工作目标。 1.充分发挥党建工作引领作用 党组织建设工作重点是加强“党建聚合力、文化筑品质”。我亲自组织召开党委会并制定完善工作方案，组织座谈会15次，发放调查问卷600余份，听取包括上级部门、部队及相关单位在内的30多个部门意见，开展了“群众路线暖我心、党旗指引我前进”为主题的系列活动。 2.社会化推助服务管理接地气 服务管理社会化是一个内涵与外延不断变化的动态概念,一直以来“社会化”服务管理都是我抓基层创新工作的重点，而“社会化手段”成为核心部分。例如注重搭建社会化平台，与部队医院签订资源共享协议，让军休干部享有就近医疗、就近用餐、就近活动。积极对接军休所所在的街道、社区，让有需求的军休干部享受到居家养老为老服务。同时与社会组织合作，大力推进社会化服务以包干联系服务与志愿帮扶服务相结合，坚持上门料理、电话联系等特殊关怀。 3.坚持强化队伍自身建设 在加强在职干部队伍管理方面，我注重建章立制，形成管人管事有章可循有据可依的规范工作秩序。在广泛征求意见和深入学习研究的基础上，组织制定了《工作规程》，规范建设。组织开展了“三比三提”活动，进行了横向拉练式检查横评，形成了“比学赶帮超”的工作氛围。 二、存在的主要问题及原因 通过开展群众路线教育实践活动，结合一年工作，我认真梳理反思，深刻剖析认识，归纳出以下问题及产生原因。 （一）大局站位、理论学习方面存在不足 工作中缺乏大局观念，首善标准把握不牢。缺乏站在首都功能核心区的高站位，因为多年从事军休工作，有时经验盖过学习，理论更新的自觉性不足、知识更替的主动性不够，对于工作落实不力。 （二）基层调研、整合意见方面存在不足 下基层指导调研少，作风不扎实。深入军休所了解掌握情况不全面、不准确，听取工休人员的所思所想不充分，有官本位表现，存在主观意断的问题，思维和判断有主观倾向，对不同意见缺乏深度沟通，交换意见，不注意发挥大家干事的积极性。 （三）攻坚克难、责任担当方面存在不足 工作动力不足，积极主动性下降。没有做到坚持不懈地埋头苦干，丢掉了“没有最好、只有更好”的工作精神、工作状态、工作标准。责任担当意识弱化，工作得过且过。存在就要退休了，别管那么多的想法，有时还有不求有功但求无过的想法，责任意识减退。 （四）勤俭意识、自律意识方面存在不足 思想认识不到位，勤俭节约意识不强。生活追求时尚，艰苦奋斗意识淡化，工作中讲排场讲待遇，自律意识消弱。在一些不良倾向影响下，习惯成自然地放松自律意识，享受着“排场和待遇”，过去还有公车私用的问题。 三、下一步工作思路和主要措施 通过对自身存在的突出问题进行认真反思和深刻剖析，今后我要从以下几个方面加以改进： （一）加强政治理论学习，继续坚定理想信念 认真参加党组中心组学习，认真组织党委政治理论学习，每天自学不少于1小时，加强党性锻炼，增强政治定力，提高政治敏锐性和政治鉴别力。牢固树立正确的是非观、利益观、权力观、事业观。 （二）坚持不断积极进取，努力提升领导能力 要站在首都功能核心区的高度，联系实际积极开展工作，增强主动性、减少盲目性、克服片面性，在责任面前不推诿 ……（未完，全文共2976字，当前只显示1791字，请阅读下面提示信息。收藏军休所党支部书记抓基层党建工作的述职报告） 上一篇：2018年度局党组书记履行从严治党主体责任述职述责报告 下一篇：街道党工委书记2018年个人述责述廉报告 相关栏目：共青团 七一党建专题 党务讲话 乡镇社区 述职报告 |