| 标题：中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会乡镇领导班子对照检查材料 |
| 中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会乡镇领导班子对照检查材料 按照省委、市委部署要求，镇党委高度重视此次民主生活会，积极进行会前准备。一是认真组织学_总书记关于巡视工作的重要讲话精神，认真学习中央第*巡视组关于巡视**省的反馈意见和巡视**市专题情况反馈意见，学习中央巡视工作领导小组成员杨晓超在反馈会议上的讲话和省委书记**的表态讲话精神；二是班子成员之间、班子成员与分管部门主要负责同志和所在支部党员代表分别进行谈心谈话，有针对性的听取有关方面对领导班子和班子成员的意见建议；三是紧紧围绕省委要求对照的5个方面问题和沈阳市委要求对照的3个方面问题，以及谈心谈话中征求的意见建议进行对照检查，深入剖析问题，认真制定整改措施。现将有关情况汇报如下： 一、存在的问题和不足 (一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面的问题。 一是政治理论学习不够。班子成员在政治上是坚定的，在重大是非问题上能够始终做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移，但也存在政治上不敏锐、不敏感的问题，普遍存在参加集中学习应付差事、平时个人自学缺乏恒心，很少能积极、主动地抽时间学习政治理论，甚至把学习当成一种负担，对如何担当政治使命、政治责任，发挥政治功能及坚定理想信念学习方面还没有学深悟透，在学懂弄通做实上抓法还不够严紧硬，学习效 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略959字，正式会员可完整阅读）…… 三是贯彻民主集中制有待进一步加强。在重大事项决策时，征求意见还不够充分。一些工作虽然在班子成员中进行了充分意见征求，但来自基层群众的意见建议征集的还不到位。班子的民主氛围还不够浓厚。班子纵向沟通比较顺畅，但横向之间沟通还不够，以致在个别全局性的工作思路上不能及时形成共识和合力，影响了班子整体作用的发挥，班子的战斗合力、执行力还需进一步加强和提升。 （四）在干部作风转变方面的问题。 一是责任担当意识有待进一步增强。个别班子成员在工作中有时候会有畏难情绪，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺，对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研究不够，措施办法不多，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，不能从自身找原因。 二是工作标准不高。虽然对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。面对繁重的工作任务时，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。 (五) 在全面从严治党、落实“两个责任”方面的问题。 一是压力传导还不到位，存在层层递减问题。在党建工作主体责任方面，党委的思路还需要进一步清晰、措施需要进一步完善，工作还有很大的拓展空间;领导班子成员特别是主要领导，履行党建工作责任制还不够全面，有时仍然存在“一手软一手硬”的问题。有些副职甚至认为“主体责任是‘一把手’的事，跟自己关系不大”，这种“冷热不均”的现象，直接导致压力传导的不到位。个别基层党组织落实主体责任自觉性不强，实打实硬碰硬的少，习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动，出现了“上头热、下头冷”的现象。 二是落实党风廉政建设主体责任方式单一。主要模式是开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求。工作方法上习惯等上级文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落实责任”。有时甚至是上级不下发文件，个别支部都不知道怎么落实责任。在党风廉政建设主体责任方面，制度虽然有了但还不具体，在加强监督制约、廉政风险防控上还需要进一步落实落地;在抓作风纪律上还不完全到位，“四风”问题还不同程度的存在。 二、问题原因剖析 领导班子成员从思想深处剖析、从根上探根源，一致感到，存在这些问题，既有社会大环境影响的客观原因，也有党委工作指导思想、工作力度的主观原因，但主要是主观原因。 (一)在牢固树立“四个意识”上还不到位。班子在全面从严治党的工作措施、工作力度上还存在差距，对贯彻落实中央、省委、市委全面从严治党的各项部署，虽然文件、会议有很多部署，但在一件一件地抓落实上仍然存在差距。原因就在于，在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识上还不够强、不够敏锐、不够较真，有的工作还存在点到为止的问题。不同程度存在主体责任是软指标可以慢慢来的思想，缺乏像抓业务工作问题那样心急火燎、夜不能寐，怕交待不了的紧迫感，把对党负责体现在经常、严格在日常的自我要求、自加压力的精气神还不够足、不够强烈。 (二)在敢于担当上还存在私心杂念。在落实全面从严治党要求、履行好主体责任上存在的差距，一个重要原因，就是担当意识不强，根子是有私心杂念，担心抓急了阻力大、抓狠了得罪人、抓严了自己累。因此，对解决党员、干部队伍中存在的理想信念淡化、党员先锋模范作用不明显等问题，工作艰苦性、韧性还不够;对解决党组织战斗堡垒作用不强，党内政治生活缺乏政治性、原则性等问题，紧迫感和恒心还不强;对党员领导干部参加双重组织生活不经常，个别党员不能主动按时交党费等问题，从我严起来的责任感、表率意识不强。党员领导干部中还有党建工作抓多了，怕被认为“出风头”、“不务正业”、怕“种了人家的地、荒了自己的田”的?si恰?br>(三)履行好主体责任的能力还不完全适应。在履行主体责任上存在的问题和差距，除了认识的原因，还有能力的原因。认识决定能力，能力也决定认识。少数班子成员对业务工作熟悉，对如何履行好主体责任还不够清楚、熟悉，工作还不够得心应手。因此就有了“看不到问题或看到问题不知怎样下手”的情况。特别是专兼职党务干部队伍中，一些同志运用组织管理党员、管理干部，把党建工作和党风廉政建设工作融合到业务工作一起去做的意识还不强、办法还不多。抓在日常、严在经常的本领还不强。 三、 整改措施 ……（未完，全文共4489字，当前只显示2494字，请阅读下面提示信息。收藏中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会乡镇领导班子对照检查材料） 上一篇：乡镇长上年度民主生活会个人对照检查材料 下一篇：区监委委员巡视整改个人发言提纲 相关栏目：共青团 五一和五四节日专题 计划规划 剖析整改 督查 党委 党务讲话 生活会 乡镇 乡镇社区 人事 干部 换届 模范 学习材料 申报材料 |