| 标题：干部培训党课讲稿：履职尽责 实干作为，争当忠诚干净担当的好公仆 |
| 干部培训党课讲稿：履职尽责 实干作为，争当忠诚干净担当的好公仆 同志们： 严以用权是“三严三实”的重要内容，也是践行“三严三实”要求的关键环节。“三严三实”专题教育第三个专题学习讨论的核心内容是“严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象”。围绕这一学习研讨专题，通过学习重点内容，对照要求反思，努力把握严以用权这一专题的基本内涵、重点要求；结合职工群众的意见建议，对照已经查出的集团公司两级班子和中层党员干部的差距，探讨解决存在问题的有效途径。今天，结合自己的学习思悟和作风行为实际情况，我主要从“提高四个认识，对照十个要求，加大六个力度”谈三点认识体会和努力方向。希望能够启发大家对这一学习研讨专题理解更加透彻，对问题找得更准，“病根”挖得更深，整改方法更加对路，整改更加彻底，效果更加明显。 一、提高“四个认识”，准确把握严以用权的内涵 一要深刻认识权力的来源。严以用权，权是核心。权力从哪里来？我国宪法明确规定，一切权力属于人民。_同志曾经说过：“我们的权力是谁给的？是人民给的”。_总书记明确指出：“公权为民，一丝一毫都不能私用”。作为国有企业党员干部必须明确，我们手中的权力是职工群众所赋予的，是公共的权力，是让我们更好的为企业发展和职工群众服务的工具，全公司各级管理人员必须从思想上牢固树立“公权姓公，不属于任何个人”，正确处理好公与私的关系，解决好“为谁当官、为谁掌权、为谁服务”的问题，任何时候都必须公私分明、秉公用权、克己奉公、严格自律，守纪律、讲规矩，讲原则、守底线，不为名利所累，不为物欲所困，不为私情所惑，代表职工群众掌好权、用好权，绝不能把公共权力用来谋取个人或部门利益，搞权力商品化和权力“寻租”，不搞特权、不谋私利，自觉做到立身不忘做 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1262字，正式会员可完整阅读）…… 其一，为官不为。有的党员干部面对市场经济下行、企业经营困难、亏损加剧的严峻形势，谋事创业存在畏难情绪，抱怨市场，觉得操了心、尽了力，自己感到委屈，在落实集团公司党政决策上不是积极响应紧安排而是消极应付，不够主动想方设法抓落实；有的党员干部在落实主管、分管责任上对自己降低了标准，遇到难题靠上级、等待观望的现象存在，自主解决难题的意识和能力不强，甚至推脱责任，不愿不敢担当；有的党员干部安于现状，不求有功、但求无过，不推不动，推一推动一动，甚至推而不动，遇事“难”字当头，遇难“退”字当先，遇到矛盾上推下卸，不愿接受急难险重的任务，不愿做艰苦细致的工作；有的临近调研，不是想着站好最后一班岗，而是觉得“船到码头车到站”，在工作上得过且过、消极应付。 其二，滥用职权。个别领导干部权力观不正确，把“职权”视为“特权”，不执行民主集中制，违反“三重一大”决策制度的现象依然存在，决策过程公开透明不够，违背了组织原则和规则程序；在落实责任追究制度上对自己降低了标准，奉行多栽花、少栽刺的庸俗哲学，面对工作不力的下属心软，面对违规违纪的干部手软，影响了制度的严肃性。 其三、甩耍权威。有的党员干部对群众呼声置若罔闻，对群众利益漠不关心，对群众疾苦麻木不仁，伤害了职工群众的感情，影响了党群干群关系；有的机关部室对下面职工来办事，依然存在门难进、脸难看、话难听，对一些基层单位汇报的工作，束之高阁、久拖不决，甚至放下不动，不能及时给予答复和协调解决；有的职能部门主体责任不到位，本位主义现象突出，业务工作协调和文件会审应付了事，影响了会议决策的质效。 其四，以权谋私。个别党员干部把党纪法规、制度当成管别人的东西而不去约束自己，如个别基层区队干部巧立名目克扣职工工资、虚报冒领等侵害职工利益的问题屡禁不止；个别中层管理人员假公济私、公车私用、公款吃喝等铺张浪费现象仍然存在。 其五，对党不忠。有的党员干部对组织不够忠诚，不讲真话，不报实情，存在不如实报告个人有关事项、不如实向组织说明有关问题、不如实填报个人档案资料等问题。 以上只是初步列举了“用权不严不实”突出问题的一些具体表现，我们在专题教育中还要进一步深入查摆。深入剖析、深刻反思存在问题的原因，既有客观方面的因素，但主要还是主观方面的原因，究其根源，主要在于： 一是理想信念有所淡化。世界观、人生观、价值观这三个“总开关”的螺丝松动了； 二是党性修养有所放松。放松了学习教育，放松了党性修养，放松了自律，放松了思想道德防线，放松了主观世界的改造； 三是宗旨意识有所减弱。没有真正从思想上解决“我是谁”、“依靠谁”、“为了谁”的问题； 四是权力意识有所模糊。没有树立正确的权力观、地位观、利益观，对权力从何而来，为谁掌权、为谁服务、如何用权等问题认识还不够明确，没有深刻理解权力是组织和职工群众赋予的，必须用来给企业发展做贡献、为职工群众谋福祉； 五是责任意识有所退步。没有充分认识到权力就是责任，在思想深处和实际工作中从严管理、求真务实、真抓实干、拼搏进取的思想少了，得过且过、满足现状的思想多了。 三．加大“六个力度”，严格践行严以用权的要求 上述问题和不足，尽管是少数的个别的，但有悖于“三严三实”的要求，如不解决将对企业发展、干部成长产生负面影响，滋生消极腐败，败坏党风，带坏企业风气，损害党群干群关系，贻误企业自救突围、破困发展。这次深入开展“三严三实”专题教育，坚持问题导向，必须把认真查找和着力解决问题贯穿始终。对此，各级党员干部必须高度警醒起来、高度重视起来，以对党、对企业、对个人高度负责的态度，必须自觉把自己摆进去，采取切实有效措施，加大“六个力度”，花大气力、下狠功夫切实加以解决。 第一，加大理想信念教育力度。_总书记强调，“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’”，“没有理想信念，或理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。近日刘云山在部分地方单位学习贯彻_总书记重要讲话精神深化“三严三实”专题教育工作座谈会上指出：“严以用权归根结底是要解决好理想信念问题，要把理想信念教育放在首位，坚持不懈地抓好理论武装，切实解决好世界观人生观价值观这个总开关问题”。全公司各级党员干部，尤其是中层以上管理人员要把深入学习_总书记系列重要讲话精神作为重中之重，坚持读原著、学原文、悟原理，原原本本地学、原汁原味地学，把握贯穿其中的理论精髓和思想真谛，不能用听专家解读、听辅导报告代替对讲话原文的学习。要坚持学而信、学而用、学而行，弘扬理论联系实际的学风，自觉用讲话精神分析问题、解决问题，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。要及时掌握讲话提出的新思想新观点新论断，把学习与思考、学习与研讨、学习与调查结合起来，不能浅尝辄止、浮在表面。特别要对照_总书记关于坚决纠正“七个有之”现象和贯彻“五个必须”的要求，多做一些深入具体的反思反省，汲取“精神食粮”，补足“精神之钙”，坚定理想信念、筑牢拒腐防变的思想道德防线，做到忠诚干净担当。 第二，加大党纪党规教育力度。党的十八大以来，_总书记系列重 ……（未完，全文共8179字，当前只显示3282字，请阅读下面提示信息。收藏干部培训党课讲稿：履职尽责 实干作为，争当忠诚干净担当的好公仆） 上一篇：政协脱贫攻坚表态发言 下一篇：在庆祝妇女节活动上的讲话 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 培训 党课教案 规章制度 督查 大学生 考察鉴定 通讯报道 社会实践 党章 |