标题:煤业公司召开2018年度党员领导干部民主生活会工作方案
煤业公司召开2018年度党员领导干部民主生活会工作方案

根据集团公司《关于认真开好2018年度集团公司和二级单位党员领导干部民主生活会的通知》(窑司党字〔2019〕1号)文件要求,结合公司实际,制定2018年度党员领导干部民主生活会工作方案。
一、总体要求
以____思想及__精神为指导,紧密联系2018年中心工作及分管工作完成情况的实际,坚持以严的标准、严的措施、严的纪律,认真查找今年以来领导班子和党员领导干部在树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,勇于担当作为、务实工作作风,坚持以问题为导向、严字当头,准确把握集团公司要求,把存在的突出问题查摆清楚,确保开出高质量、好效果、新气象的民主生活会,从而加强领导班子自身建设,坚决听从以_同志为_的_集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,带领广大党员干部和群众,继续推进_改革开放,扎实做好各项工作,努力实现高质量发展。
二、召开民主生活会时间
拟定于2018年1月下旬召开。
三、参加民 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略817字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:煤业公司召开2018年度党员
  • 落实全面从严治党主体责任约谈领导干部办法

  • 依法履职是领导干部的“第一信条”

  • 县委办公室领导干部学法计划

  • 领导干部巡察整改专题民主生活会工作方案

  • 2018年度党员领导干部四个意识四个自信两个维护查摆材料

  • 煤业公司领导班子2019年民主生活会对照检查材料

  • 2018年度党员领导干部民主生活会实施方案

  • 中学党支部2018年度党员领导干部民主生活会工作方案

  • 在全县领导干部大会上的讲话

  • 在全区领导干部培训班开班式上的讲话2019年

  • 2018年县级以上领导干部民主生活会材料

  • 局党员领导干部2018年度民主生活会情况报告

  • 2018年度党员领导干部民主生活会对照检查材料

  • 司相关文件要求,结合目前公司实际,制定召开民主生活会方案。
    2.抓好深入学习研讨环节(1月2日—5日)。领导班子和党员领导干部要紧扣这次民主生活会主题,深入学习____思想和__精神,认真研读《_谈_理政》第一卷、第二卷和《____思想三十讲》,特别是__视察广东、上海和在_全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,重点领会把握__关于加强_政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实_决策部署,全面推进_改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神;学习党章和《中国_纪律处分条例》等有关党内法规。要坚持读原著、学原文、悟原理,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,在个人自学基础上,公司党委要通过中心组理论学习专题学习研讨,进一步深化认识、统一思想,打牢开好民主生活会的思想基础。
    3.抓好重点征求意见环节(1月6日—10日)。要紧扣民主生活会主题,坚持发扬民主、开门纳谏,采取召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表等多种形式,广泛听取和征求党员、干部、群众的意见,重点听取和征求各党支部、党员群众、党代会代表、职工代表的意见,并原汁原味向领导班子及成员反馈。征求意见要具体明确、有的放矢,防止空对空、搞形式。党委主要负责人要主持召开征求意见座谈会,对征求到的意见进行把关审核,凡是问题不聚焦、重点不突出的,要进行返工,重新征求意见。领导班子民主生活会征求意见工作由党委工作部牵头负责,纪委、人力资源部配合进行,各单位、机关各部室将征求意见表于1月11日前报公司纪委(含电子版)。
    4.抓好深入谈心谈话环节(1月11日—15日)。领导班子成员要安排充足时间,逐一深入开展谈心谈话,党委书记带头谈,真正把问题谈开、思想谈深、意见谈好,消除隔阂、形成共识,为开展批评和自我批评打好基础。要做到“四必谈”,即党政主要负责人同班子成员之间必谈;班子成员相互之间必谈;班子成员和分管单位(部门)主要负责人之间必谈;与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。班子成员之间要重点围绕突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足等内容,真正把本人问题、对方问题,产生问题的原因及改进措施等谈透,点具体人具体事。对群众意见较大、自己认识不到位的班子成员,主要负责同志要重点帮助;对彼此有分歧、有疙瘩的同志要敞开谈,把矛盾和问题解决在民主生活会前。谈心谈话要坚持以诚相见、以心换心,一次不行谈多次,直到把心结谈开、把隔阂消除。
    5.抓好自我深刻剖析环节(1月16日—20日)。领导班子成员要紧密围绕民主生活会主题按照从严从实的要求,深刻进行党性分析,检视党性修养的差距。查摆问题要紧密结合实际,把班子摆进去,把职责摆进去,把自己摆进去、坚决防止以上级指出的问题代替自身查找的问题、以班子问题代替个人问题、以下级或他人问题代替自身问题、以工作业务问题代替思想政治问题、以曾经查找但尚未解决的问题代替新发现的问题。在此基础上,形成领导班子对照检查材料和班子成员个人发言提纲。对照检查材料要开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在,不谈成绩、只讲问题,防止把对照检查材料写成工作总结。个人发言提纲要坚持把自己摆进去,切实做到见人见事见思想,灵魂深处受触动。党委负责人要对班子成员个人发言提纲进行审阅把关,坚决杜绝他人代写、照搬照抄或从网上下载。对照检查材料和发言提纲不符合要求的,坚决退回重新撰写。领导班子及主要负责人的对照检查材料于1月20日前报党委工作部。
    (二)召开民主生活会阶段(1月下旬)
    6.抓好严肃开展批评与自我批评环节(1月21—31日前)。领导班子和党员领导干部要贯彻整风精神,勇于自我革命,开展积极健康的批评和自我批评,达到坚持真理、修正错误, ……(未完,全文共3821字,当前只显示2122字,请阅读下面提示信息。收藏煤业公司召开2018年度党员领导干部民主生活会工作方案

    上一篇:2019年纪检工作要点
    下一篇:邮政“四优”党员推荐材料

    相关栏目:公司 企业讲话 民营招商 组织讲话 党团知识 七一党建专题 人事 干部 公务员 组工 党会报告 党委 党务讲话 生活会 计划规划