标题:在全县科级干部任前廉政谈话会上的讲话
在全县科级干部任前廉政谈话会上的讲话

同志们:
按照县委统一安排,今天我代表县纪委监委对大家进行一次任前廉政谈话。首先,对大家走上新的工作岗位表示衷心祝贺!
开展任前廉政谈话既是干部任免的必经程序,又是对新任职干部的一种关心和爱护,主要目的是进一步敲敲警钟,让大家在走上领导岗位,或迈上更高领导岗位、承担更重的工作的时刻,从思想上重视廉洁自律问题,筑牢思想防线。借此机会,我围绕“廉洁从政”这一主题谈谈几点认识、体会和要求,与同志们共勉,希望大家在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位上不掉队、走正路,做一名让组织放心,让人民群众满意的党员领导干部。
一、强化政治意识,筑牢初心使命
讲政治是对党员领导干部的基本要求,习近平总书记在二〇二〇年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上讲话指出“年轻干部要提高政治能力。在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的”。对我们每一 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略670字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 权由民赋,对人民负责;权为民用,为人民谋利;权归民有,受人民监督,努力为党和人民掌好权、用好权,真正做到在原则是非面前不含糊,在人情干扰面前不动摇,在钱色诱惑面前不失节,做秉公用权的表率。二是要民主用权。民主集中制是防止权力滥用的有效措施。不论是新任职的干部,还是轮岗交流的干部,作为单位“一把手”,都要带头发扬民主,虚怀若谷、从谏如流,要严格落实“三重一大”事项集体决策制度和一把手末尾表态制度,乐于听取意见建议,包括不同意见,特别是反对意见。作为班子成员要增强大局意识,积极主动地支持和配合“一把手”的工作,积极参与集体领导,自觉维护班子团结。三是要依法用权。在推进全面依法治国的进程中,领导干部要切实做到“法定职权必须为、法无授权不可为”,尤其是在决策前,都要认真想一想是否有决策权、有多大决策权限,想一想决策的法律依据是什么、法定程序是什么、法律的责任是什么,决不可任意妄为。
    三、强化自律意识,注重小事小节
    物必先腐、而后虫生的道理大家都懂。领导干部增强自律意识,不仅善于明大道,而且要善于守小节。大家走上领导岗位,面临的诱惑越来越多,就越应该防微杜渐。重点要把好“四关”:一是要把好“初始关”。对“第一次”要有防范之心,把好第一道关口,守住第一道防线,避免第一次放纵,要将“风纪扣”系得更紧,避免“破窗效应”,坚决不让一时之快变成一生之灾,一时之利变成一生之悔。二是要把好“朋友关”。自觉划清小圈子和大原则的界限,不能把人际交往异化为酒肉关系、金钱关系和交换关系,真正做到君子之交淡如水,不断净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈。特别是官、商交往时心态不能失衡,要打造“亲”“清”政商关系,其中“亲”就是坦坦荡荡同企业家接触交往,帮助解决实际困难,“清”就是清白纯洁,不搞权钱交易。三是要把好“情趣关”。培养健康向上的生活情趣,正确选择个人爱好,践行社会主义核心价值观,做“一个高尚的人、一个纯粹的人、一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人、一个有益于人民的人”。四是要把好“亲情关”。坚持“爱之有度”,既有人情味又按原则办,不为情所累、为情所伤、为情所误。带头树立良好家风,对家人从严要求、从严教育、从严管理,严防“后门”失火。特别是作为一名党员领导干部,要自觉追求“慎独”的境界,越是远离集体、远离领导、远离大家,越要严格自律,绷紧纪律这根弦;越是无人监督、春风得意的时候,越要谨慎警惕,处处用纪律规范思想和言行,自觉做到“五个管住”:管住自己的嘴,不该说的不说,不该吃的不吃,不该喝的酒不喝;管住自己的腿,不该去的地方不去,不该跑的地方不跑,不该走的“夜路”不走;管住自己的手,不该收的钱不收,不该接的礼物不接;管住自己的耳,不该打听的事不打听;管住自己的脑,不该想的东西不想,不该贪的东西不贪,不该迷恋的东西不迷恋。
    希望大家珍惜组织的关怀和群众的信任,珍惜这一份荣誉和岗位,珍惜这个干事创业的平台,洁身自好、严于律己,努力工作,争创好的业绩。这里需要强调的是,要严格遵守干部调整交流相关规定,正确对待进退留转,决不允许迎来送往,决不允许相互吃请。一经发现违纪违规问题,一律严肃处理,绝不姑息。
    四、强化规矩意识,始终坚守底线
    做人的底线是法律,党员的底 ……(未完,全文共3134字,当前只显示1741字,请阅读下面提示信息。收藏在全县科级干部任前廉政谈话会上的讲话

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