| 标题：扶贫办2020年度班子专题民主生活会情况报告+扶贫办2020年工作总结和2021年工作计划2篇 |
| 扶贫办2020年度班子专题民主生活会情况报告+扶贫办2020年工作总结和2021年工作计划2篇 篇一：最新扶贫办2020年度班子专题民主生活会情况报告 一、周密部署，高质准备 二、对标对表，认真查摆突出问题及其产生原因 三、分析问题产生的主要原因 四、坚持兰考标准，严肃开展批评和自我批评情况 五、持续用力抓好问题整改，确保取得实效按照县纪委、县委组织部《关于认真开展好2020年度科级党员领导干部民主生活会的通知》要求，扶贫开发服务中心领导班子经过充分准备，我中心于*月*日上午召开了专题民主生活会。按照会议要求，大家认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将有关情况报告如下： 一、周密部署，高质准备为认真开展好2020年度科级党员领导干部民主生活会，扶贫开发服务中心召开了专题意见建议座谈会，认真开展谈心谈话活动，广泛征求党员、干部的意见和建议，并对领导班子检视剖析材料进行了专题讨论，对如何开好民主生活会提出了具体要求，并对前期各方面提出的意见和建议进行了梳理汇总。 坚持聚焦主题，深入学习领会习新时代中国特色社会主义思想。 认真学习贯彻w__会议精神、《习谈治国理政》第三卷和习总书记在抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战**周年大会上的重要讲话精神，认真学习《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》，深入学习脱贫攻坚各项政策。 （二）深入开展谈心谈话。结合个人思想、学习和工作实际，主要负责同志与班子成员，班子成员与分管单位同志必谈，并接受党员、干部约谈。谈心谈话共**人次，找准查实存在的突出问题，深入进行党性分析，挖掘问题根源，有针对性地制定整改措施，这次谈心谈话既谈工作问题也谈思想问题，既谈自身差距也提醒对方不足，起到了很好的沟通交流、提醒促进的效果。 （三）班子认真撰写检视剖析材料和个人发言提纲。扶贫开发服务中心班子领导坚持问题导向，对前期整改措施落实情况逐项作出报告，本着对党忠诚、对事业负责的态度认真起草班子和个人检视剖析 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1444字，正式会员可完整阅读）…… 学习贯彻w__会议精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2020年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面一是存在学用脱节现象。虽然也经常学习w__会议精神，党中央提出的“十四五”经济杜会发展主要目标和2020年远景目标，以及省委十二次全会、市委十三次全会精神等，但往往停留于表面，对结合上级精神，结合工作实际，谋划业务工作方面思考不足，存在学用脱节的问题。二是深谋远虑不足。针对脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接思考不足、谋划不多，片面认为该项工作上级有规划有目标，只需要等待上级文件精神，认真执行和实施就行了，自身“等靠要”的思想严重。三是矛盾应对不力。发展理念创新上，面对发展过程中遇到的矛盾风险挑战，未能积极，打好主动仗。对于科学谋划方面，在脱贫攻坚与乡村振兴衔接的转型期，大的方向框架已经明确，具体的政策精神还有待顶层设计方案的出台，目前只能暂时按照现有政策谋划、执行。 （五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面一是存在重业务轻党建问题。抓党建促业务不够重视，而是在开展业务工作的同时一体推进党建工作开展，讨论业务多于研究党建，对党员干部的管理监督不够严格，安排部署工作多，提醒批评少，谈心谈话开展得不够经常。二是抓党风廉政建设力度不强。对干部监督管理不严格，存在老好人思想，会上讲得硬，实际执行软，工作安排的多，抓日常监管相对不够，制度的执行力和约束力没有充分发挥。 对党员干部廉政教育存在概念化、表面化倾向。三是纠治形式主义还不够彻底。贯彻落实上级会议、文件方面，还存在具体工作全程督导、跟踪问效不够，按照文件、会议精神布置工作多，现场督促相对较少。 对一些事项仅满足于安排了、推动了，缺乏跟踪问效抓落实的招数。 三、分析问题产生的主要原因通过对以上问题的查摆剖析，深入思考分析，总的来看，主要有以下几个方面造成： （一）理论武装有待加强。上述问题深层次剖析原因，都是对政治理论学习的重要性认识不够，没有把理论学习作为提升执政能力、坚定理想信念的必要手段，没有把理论学习当作一种增强政治素质、提升工作能力的需要，作为对领导干部政治素质的根本要求，导致学习有所松懈。学习自觉性和紧迫感不强，平时忙于日常事务，学习内容和学习方法还相对比较单一，缺乏系统思考，停留在知道、了解层面，系统学习、深层次学习还不够。理论联系实际不够，为学而学，学用脱节，不会运用理论有效指导工作、推动区域经济社会发展。 （二）自身素质有待提高。当前，脱贫攻坚战已圆满收官，乡村振兴顶层设计方案还未出台，正处于巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴有效衔接的关键时期，面对这种紧迫的形势，思想觉悟、理论水平、业务知识等方面还存在差距，对有些问题考虑不深不细、缺乏前瞻性。 （三）从纪律方面看，执行纪律上不够严格要求。纪律和规矩观念树立的还不够牢，在思想深处，存在做好自已的本职工作就不会存在违规违纪的思想。正是这种想法，让自己在工作中，执行纪律不够彻底、不够严肃。 （四）从作风方面看，担当意识树立不够。在工作上，没有树立起示范标杆的强烈意识，对一些事针对群众切身利益的问题没有想群众之所想，急群众之所急，与群众面对面交流，心与心沟通做得不够好。特别是在扶贫问题上，满足于单位安排，个人很少主动想办法与贫困户交流，为贫困户办一些力所能及的事情。没有做到提前谋划、主动作为，导致在工作中，存在一定程度上的满足于现状和“一般化”的错误倾向。 四、坚持兰考标准，严肃开展批评和自我批评情况民主生活会上，扶贫开发服务中心朱翠平同志代表扶贫办领导班子作检视剖析，并带头开展批评与自我批评。领导班子成员都作了认真深刻的自我批评，领导班子成员之间也开展了坦诚客观的互相批评，虚心听取同志们的意见。 （一）自我批评具体深刻。班子成员紧扣民主生活会主题，重点围绕规定方面查找自身存在的差距和不足，认真进行梳理和剖析，对照党章党纪、民心民生，开门见山、直奔主题，主动对号入座，真正把自己摆进去查摆问题，深挖思想根源，剖析症结所在，提出切实可行的整改措施。开展自我批评时，班子成员敢于直面问题，主动揭短亮丑，积极回应党员群众的反映。有的同志谈到，自学时间不够充分，学习深度广度拓展的不够；有的同志谈到，政治意识欠缺，在做重大决策时系统性思考还不够；有的同志谈到，自己深入基层不够，听取意见不够充分，账实不符，听汇报多，调研少，没掌握第一手资料；有的同志谈到，有时脾气比较急躁，说话态度不好，对家庭重视不够；有的同志谈到，对分管同志中发现的一些纪律上的问题，提醒不够及时，批评比较含蓄，存在老好人思想。 （二）相互批评务实诚恳。扶贫办班子成员对本年度个人有关重大事项、履行意识形态责任制等情况做了如实报告，站在对同志高度负责的态度，推心置腹，真心帮助同志，有缺点谈缺点，有意见讲意见，对缺点和不足直截了当、一针见血，相互之间开展了诚恳、严肃的批评。有同志批评，个别同志深入基层不够，了解基层情况不深入；有同志批评，个别同志工作中?si翘啵谥卮笪侍馔平弦哟罅Χ龋５鄙弦奥踅徊剑挥型九溃霰鹜镜鞑檠芯坎还唬ㄒ橐嗵⒍嗫础⒍嘧撸挥型九溃霰鹜疽忧可舷鹿低ǎ嘧⒁庹媸登榭觯平饣隳烟猓辉谔岢雠酪饧保嘧映稍苯涣鞒浞帧⒔恍纳钊搿Ｃ裰魃罨嵘希嘧映稍敝涮岢雠酪饧Ｃ娑耘酪饧嘧映稍碧钩厦娑浴⑿樾慕邮埽鸬搅恕昂旌炝场⒊龀龊埂薄⒆晕曳词『突ハ嗉喽较嘟岷系牧己眯Ч?br> 五、持续用力抓好问题整改，确保取得实效针对以上问题和不足，我们准备从以下四个方面进行整改： 1、加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习领会习系列重要讲话和治国理政新理念、新思想、新战略，认真学习党的各项规章制度，坚持每天把学习强国当作必修课，严格按照中央八项规定要求办事，时刻把坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念放在首位，把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标。 2、切实增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。加强学习，把握时代脉搏，时时刻刻与党中央和上级保持一致， ……（未完，全文共9354字，当前只显示3753字，请阅读下面提示信息。收藏扶贫办2020年度班子专题民主生活会情况报告+扶贫办2020年工作总结和2021年工作计划2篇） 上一篇：在2021年区教体系统干部大会暨作风建设动员会议上的讲话+教体局2020年工作总结及2021年工作计划2篇 下一篇：强化基层党组织党风廉政建设责任制落实的几点思考+2021年落实党风廉政建设责任制工作要点2篇 相关栏目：三农 扶贫 农业讲话 中秋节和国庆节专题 换届 党委 党务讲话 生活会 工作总结 工作汇报 年终总结 个人总结 计划规划 |