| 标题：_支部_建与业务工作融合方面存在的问题研究报告 |
| _支部_建与业务工作融合方面存在的问题研究报告 从解决_建工作实际问题入手，对加强新形势下_建工作的分类指导进行了专题研究，提出了一些工作思路。力图通过分析研究，保证我队_建工作的创新开展和贯彻落实，有力促进_建工作与我队各项事业有效融合，为我队经济各项事业的发展提供坚强的政治保证。 一、存在的问题 通过调研发现，十八大以来，从八项规定的履行到老虎、苍蝇一起打，再到全面从严治_的落实；从_的群众路线教育实践活动到三严三实专题教育，再到两学一做学习教育；从纪律处分条例和廉洁自律准则到问责条例和监督条例，再到_内政治生活的若干准则的制定实施等等，通过加强学习和开展活动，各_支部的面貌焕然一新，_员群众充满对_和 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略520字，正式会员可完整阅读）…… 二、原因剖析 （一）_委班子成员还需进一步深入基层一线，与干部职工多交流沟通，加大对一线_建工作的指导力度。实体_支部书记在日常工作中，还应加强向队_委汇报_建工作力度；兼任行政职务的_委班子成员，与实体行政正职联系较多，对实体_建工作指导少。实体_支部的_建工作大部分靠_群部来指导监督，有时缺乏一定监管纠改力度。随着形势的发展，_群部日常处理的工作越来越多，到一线指导监督工作相对还是较少，对_支部理解部分政策出现的偏差有时纠正偏慢。 （二）个别实体_支部书记对_建工作履职尽责不够，有时还存在重业务轻_建的情况，_建工作、职工工作不扎实、浮于表面。对抓_建促发展工作没有一个很清晰的认识，或者感觉抓_建促发展成效慢、不出业绩，不知道怎么抓，不知道怎么结合实际开展工作；对有些_务知识一知半解，依赖于非中层干部的支部委员到_群部询问，交完任务不求甚解；对_员和群众的思想政治工作做的不够，不知道为了发展怎么去煽风点火，有时候靠手中的职权去施压开展工作。任职中层干部的支部委员，_建工作没有压力，专注于行政工作，停留在重大事项的出主意和参与表决。 （三）十八大以后，通过全面从严治_的实施，_员思想有了很大改观，但是受之前_内组织生活形势的影响，大部分_员的_员意识还没有达到预期，还需要各级_组织和_务干部的长期引导和教育。有些_员参政议政能力弱，不敢担责，有老好人思想，不想去发表见解，满足于现状，不能很好地适应单位转型发展，争先创优意识不足，发挥不出先锋模范作用。个别_员停留在工作八小时内的业务工作，主动学习_的理论知识意识不强。 三、解决措施 （一）完善_建工作制度，以制度约束加快改进步伐。部分_委委员组织关系由机关_支部转入所联系的实体_支部，建立_支部每月一日主题_日制度，主题_日主题、内容备案制度，_委委员参加实体_支部组织生活制度，三会一课和集中学习情况上传***支部制度等。既加强了_委委员对_支部工作的关注和指导，增强了_支部对_建工作的重视程度，又监督了_支部开展_务工作。 （二）继续开展_支部书记培训班，加强_支部书记的_务理论水平和理论联系实际的能力。主要是引导_支部书记充分理解_建促发展的意义，转变思想认识。着重引导机关_支部做好机关_员的政治理论学习，提高思想认识，提升思想境界，围绕如何做好参谋、做好服务和守纪律、讲规矩等内容开展工；引导实体_支部多去思考如何结合发展实际开展_建工作，如何才能做_员群众的知心人， ……（未完，全文共2248字，当前只显示1353字，请阅读下面提示信息。收藏_支部_建与业务工作融合方面存在的问题研究报告） 上一篇：2021年_史学习教育专题组织生活会主持词 下一篇：5篇关于开展形式主义、官僚主义突出问题专项整治的情况报告 相关栏目：共青团 七一_建专题 调研报告 工商 大学生 综合论文 |