| 标题：乡镇副镇长个人对照检查材料 |
| 乡镇副镇长个人对照检查材料 我是**年*8月从**镇调入**镇任副镇长职务。现分管**、**等。按照党史学习教育活动要求，先后深入到联系点**村和分管的**、**等站办所征求群众和干部的意见、建议，按照征求来的作风建设、服务承诺等意见、建议分别制定了整改时限和整改措施。通先后与*名站所负责人进行了谈心谈话。经过认真学习，广泛征求意见，回头反思近年来自己所走过的路、做过的事，深刻进行了一次自我认识与评判。我清醒的认识到：自己虽有坚定的政治理想信念、勤奋努力工作的行为、勇于负责担当的精神，但对照先进典型、先模人物及“三严三实”要求自己的问题还较多，还存在追求工作表面上做文章等“四风”方面的问题，对比党组织的要求和群众的期望还有不少的差距。对比要求和标准，我对自己作对照检查，请党组织、领导和同志们批评指正。 一、存在的主要问题 （一）形式主义方面 一是学习态度、工作作风不够端正。不能系统的学习理论和业务知识，对集体组织的学习态度不积极，消极应付，笔记不及时，存在突击补的问题。对形式主义的认识上存在着功利主义的私心，为显示所谓的“成绩’，而热衷于规模、影响的形式，只注意向上看文件如何要求，而忽略了基层具体实际抓工作只顾眼前，不顾长远。在**年**、**两个村的危旧房屋连片整治过程中不切实际的要求房瓦统一颜色，对群众反应的能否原有的新瓦进行保留，不予考虑，造成群众有意见，只顾眼前功利，先考虑“快”，考虑“好”。没有将群众的意愿与上级的 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1048字，正式会员可完整阅读）…… （三）享乐主义方面 一是追求个人幸福和享受多了，艰苦奋斗精神少了。有时计较个人待遇，工作多做一点就觉得吃亏，待遇稍差一点就觉的委屈，安于现状，满足于现有学识和见解，陶醉于已经取得的成绩。存在攀比思想。 二是遇到困难和矛盾绕着走多了，主动应对解决问题少。缺少朝气和进取精神，有时候逃避责任，不敢担当，害怕惹火烧身，不愿直面问题和解决问题。遇到问题能推就推，能放就放，对群众反应的**办理手续繁复问题，觉得是上级主管部门的问题，没有设身处地的积极帮助解决，导致部分群众**多年还没有拿到**。 三是外出下乡没有车就不愿意去，致使下乡的时间少了。与群众面对面的接触少，很少直接接待到村组接待群众，在落实**和所包村遇到问题时，打电话要求群众来办公室的时候多，具体到基层解决问题的时候少。没有能够设身处地的站在群众的角度，站在为民解难、为党分忧的的高度实心实意做好农村工作。 （四）奢靡之风方面 随着经济发展和物质的充裕，具备了比较优越的生活条件，追求豪华、高档的享受，在思想上得到了认可。一是存在超标准接待现象，在中央八项规定之前，社会交往的人情，使得自己对交往的地点、内容、方式上提供的高档服务，自认为是理所当然，有时客商来洽谈，为了表示诚意和热情，忽略的用餐标准。下村组遇到接待，“客随主便”，嘴上批评几句，抹不开情面严肃拒绝和制止。对人情世故、哥们义气处理得不够好，碍于面子和人情吃了一些“人情饭”，喝了一些“人情酒”，也不同程度的助长了不正之风。二是好面子，喜欢用好的办公用品，如在安装办公室的**时，建议用档次较高的，其实没有什么必要，无形中造成了浪费。三是在分管站所的日常开支、物资采购等方面，有时把关不严，存在铺张浪费现象。 （五）遵守党的政治纪律情况 我能做到认真遵守党的政治纪律，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致，与上级党委保持一致。但通过认真反思，自己也存在一些思想认识上的偏差：一是党性观念还不够强。在学习、工作、生活中，有时对自己严格要求的标准不高；二是政治立场有时不够鲜明。缺乏必要的政z-m感性，尤其是对生活中的一些消极议论、灰色段子有时随着大溜发发感慨、泄泄郁闷，有时听之任之，缺乏做斗争的勇气和敏锐性。对于错误的倾向和活动，采取明哲保身的_主义态度，不制止、不争辩、不批判；三是警示教育不常放在心上。有人违_纪党规受到处理，认为事不关己、其人非己，缺乏防微杜渐意识。 （六）贯彻落实中央八项规定情况 自己能够认真贯彻落实中央八项规定要求，并带头响应与遵守，促进了党风政风的好转，但也存在一些问题。一是深入基层调研不够，没有经常与群众谈心，没有落实好驻村包保的任务，与群众产生了距离；二是励行节约反对浪费还有待于加强，存在下班忘记关电源的现象，易造成安全隐患和浪费；三是有时参加同事、朋友的婚丧宴请。 二、产生问题的原因 对于自己贯彻落实中央八项规定和 “四风”方面存在的问题进行反思，客观上有一些因素，但更多的还是主观上的原因，从思想根源剖析主要有以下几点： （一）政治理论学习不够深入，理论素养还有待提高。 认为自己年龄大了，马上面临二线了，没有必要再学习了，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏全面系统的学习自觉性。 （二）党性锻炼不够主动，缺乏艰苦奋斗精神。 共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。随着形势任务的变化和年龄的增长，自认为自己受党的教育培养几十年了，自我约束力还是有的，主动加强党性锻炼有所放松，艰苦奋斗精神有所弱化，对工作生活方面的一些小事情不注意自我约束，按照党员干部标准严格要求的自觉性有所降低，于公于私都滋生了一些享乐主义思想。创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作的能动性。 （三）思想蜕化，责任心缺失。 自己感到工作多年了，也做出了不少贡献，取得了不少成绩，都到点了，没有什么可追求的了，干事用不着那么认真，走走形式，应付应付也没啥，事业心责任心不强。工作上觉得凭老经验老做法也能顶一阵子，也用不着更多的研究探索，有时不切实际地乱指挥、乱决策，造成官僚主义。 （四）群众工作经验不够丰富，宗旨观念有所淡化。 对党史学习教育认识不深，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。平时忙于眼前的事多，想自己及家里的事多，想群众的事少了。在工作上，主观意志成份较多，依靠群众的观念比较淡薄，不能很好凝聚群众的智慧和力量，共同推动协调发展，在服务群众上缺乏真功夫。对分管单位工作人员工 ……（未完，全文共4904字，当前只显示2724字，请阅读下面提示信息。收藏乡镇副镇长个人对照检查材料） 上一篇：政府办公室关于关爱未成年人活动方案 下一篇：个人政治素质考察自评报告 相关栏目：乡镇 乡镇社区 个人总结 督查 模范 剖析整改 学习材料 申报材料 |