| 标题：区脱贫攻坚干部教育培训工作总结 |
| 区脱贫攻坚干部教育培训工作总结 近年来，区认真落实_和省、市有关扶贫干部教育培训工作决策部署，创新培训方式、注重培训质量，着力打造一支政治素质过硬、业务能力精湛、作风品质优良的扶贫干部队伍，为全面建成小康社会，坚决打赢脱贫攻坚战奠定坚实基础。 一、**年扶贫干部教育培训工作情况 （一）工作开展情况 **年区组织和扶贫部门经过认真谋划和充分调研，在总结**年扶贫干部培训的经验基础上，结合区情实际，制定出 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略349字，正式会员可完整阅读）…… （二）典型经验 注重创新。历次培训设置经验分享环节，由在前期工作中取得成效和较大进展的扶贫干部上台作心得分享，树立典型示范效应。设置交流发言环节，由扶贫办和各行业部门组织答疑小组，重点回答指导一线扶贫干部在日常帮扶、政策普及等实操问题。 注重管理。设置扶贫理论测试，采取闭卷形式，考察帮扶干部综合扶贫素养。通过测试发现一批扶贫政策掌握好、责任心强的干部，建立全区优秀扶贫干部库。 注重学风。区纪检部门对培训工作全程关注、全程监督，确保培训参训率和扶贫政策测试成绩的公平公正。 （三）存在问题 全年按时按质较好的完成了计划开展的扶贫干部培训工作，但历次干部培训地点均是室内培训的形式，由于人员、场地、经费等多方因素制约，缺少了实地考察教学环节，对于实地学习其他地区先进的帮扶经验，需要科学长远的谋划。 （四）意见建议 希望上级扶贫部门加大对各区脱贫攻坚干部教育培训的督查指导力度，有条件的可以实地旁听培训。有针对性指出扶贫培训班中的问题和不足。希望上级扶贫部门制作统一的扶贫干部教育培训教材，定期组织各区行业扶贫部门同志赴各地交流学习。 二、**年工作打算 建立长效机制。区将一如既往的做好全年度扶贫干部教育培训工作。切实增强培训的师资力量，采取干部自讲和专家授课、实地教学等多种形式并举。 加强组织领导。由区扶贫办和组织部门牵头制定培训计划，结合扶贫各阶段重点工作，按时开展有针对性的培训班，实现全体扶贫系统干部培训全覆盖。 严格落实责任。进一步提高帮扶干部学以致用的本领，重视对扶贫培训的成效考核。 三、**年以来脱贫攻 ……（未完，全文共1506字，当前只显示906字，请阅读下面提示信息。收藏区脱贫攻坚干部教育培训工作总结） 上一篇：供水供公司年终总结报告 下一篇：2021年个?si涫狄馐缎翁ぷ髟鹑沃坪屯缫馐缎翁ぷ髟鹑沃剖鲋氨ǜ?/a> 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 教育 培训 年终总结 工作总结 个人总结 |