标题:市委组织部在2022年全省组织部长会议上的交流发言
市委组织部在2022年全省组织部长会议上的交流发言

坚持大抓基层,打造党建引领城市治理样板
**市委组织部

**市聚焦持续答好__交给湖北的“党建引领基层治理”必答题,认真贯彻落实省委、省委组织部部署要求,锚定“市域治理样板城市”目标,坚持系统治理、查漏补短、改革创新,推动城市基层党建引领基层治理走深走实。
一、在组织领导上强统筹,把力量聚到基层。省委搭好了党建引领城市基层治理的“四梁八柱”,要把规划图变成实景图,人是决定性的因素。一是领导干部挂帅。市委成立主要领导任组长的党建领导小组,研究制定党建引领城市基层治理的办法措施13个;成立城市基层党建协调委员会,3次召开专题会议解决难点问题5个。建立区街道社区党组织书记城市基层党建微信群,每周下发任务清单,通报工作进展和问题,推动县乡党委书记抓城市党建责任上肩上心上手。二是 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略628字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 持建设政治生活馆47个、小区党支部活动阵地1406个。投入1000余万元,建成“街道吹哨、部门报到”综合调度平台和党建引领社会组织孵化中心,解决吹哨事项112件。三是组织“三认”活动。开展党员干部下沉社区“认人、认亲、认事”活动,目前已有3.1万名党员干部认领岗位5.9万个,结对帮扶困难群众、失独老人等0.86万人,支持项目物资资金共3500多万元,领办实事1.9万余件,解决群众“微心愿”2.1万个。
    三、在共建共治上出实招,把队伍建到楼栋。我们在健全“街道党工委—社区党组织—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级体系的基础上,进一步深化拓展,整合城市基层治理力量,推进共建共治。一是建强“1+1+N”的治理队伍,即配强1名社区党组织书记、1名党建专员和若干名法制、健康、安全等顾问,152个社区配备律师89名、医护人员369名、安全顾问76名,随时受理居民诉求、开展服务,深受群众好评。同时,根据社区实际,每个社区至少成立2个以上的社会组织,推动居民群众自我管理、自我服务。二是健全“136”服务体系,即在社区党组织的领导下,全面建好用好小区党支部、业委会、物业服务企业3驾马车,开展“三方联动”980多次;建立“邻里互助、政策宣讲、卫生保健、家庭教育、安全保卫、文体活动”等6支志愿服务队,常态开展志愿关爱活动,真正把小区建成美丽和谐幸福的大家庭。三是壮大“121”志愿者队伍,即1个楼栋配好1名楼栋长(党小组长)、2名志愿者、1名物业服务人员,让每一户、每一人时刻感受到_关怀、社会的温暖和物业服务的温馨。
    四、在攻坚克难上求突破,把服务沉到小区。一是着力解决物业服务管理难的问题,我们在全市开展党建引领物业管理服务全覆盖百日攻坚行动,制发文件制度8个,每个社区成立环境和物业管理委员会,开展委员会主任、成员履职培训6期。成立物业行业党委11个、物业服务企业党组织108个、小区业委会644个、小区自管委员会887个、公益性物业服务企业17家,引入专业化物业企业438家,街道社区兜底托管物业小区147个,培训物业从业人员1.2万人(次),实现城市住宅小区物业管理服务全覆盖。每月对物业服务企业的投诉量在网络媒体进行通报,倒逼物业服务企业转作风、优服务。二是着力破解党员干部下沉社区“不知什么时候下、不知干什么、不知联系谁”等难题,投入80万元建立了建立“365·有服务”“双报到”智慧平台,为每个社区建好登录图、任务网、服务池,实现网上派单、点单、接单一条龙服务,平台成为服务群众、宣传党建、交流经验的主阵地。三是着力补齐基层干部和社会工作者治理能力不足短板,依托市内4所高校开展基层社会治理基本技能培训,建立198名骨干师资库、208个专业课题库,围绕生命急救、疾病预防、矛盾调处等内容,采取专题讲座、现场演练、案例解析等方式,开展常态化的“点单式”培训,建立培训档案和评价体系,实行纪实管理,累计培训1200多场(次)、3.9万余人(次),全面提升了基层干部治理能力和水平。
    五、在严督 ……(未完,全文共2715字,当前只显示1634字,请阅读下面提示信息。收藏市委组织部在2022年全省组织部长会议上的交流发言

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