标题：加强教师队伍建设——省教育工作大会上交流材料

加强教师队伍建设——省教育工作大会上交流材料 扩容培能 严管厚爱 全力打造高素质的教师队伍 （2022年*月） 教师是立教之本、兴教之源。近年来，**不断加强教师队伍建设，探索出扩容与培能相结合、严管与厚爱相结合的教师队伍管理模式，全力打造师德高尚、业务精湛的高素质教师队伍。 一、以优化结构为突破口，补齐教师不足短板　……（快文网http://www.fanwy.cn省略280字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：加强教师队伍建设——省教育工 县教育局关于加强教师队伍建设 提高城乡教育协同发展汇报材料 加强教育引导体现热情关怀——做好党外知识分子工作 县政协主席在“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习总结会上交流发言 进一步加强教育系统扫黑除恶专项斗争宣传工作方案 关于进一步加强教育系统作风建设的若干规定 如何加强教育经费管理 提高资金使用效益的经验交流材料 加强教师队伍建设经验材料 关于进一步加强教育培训工作的几点思考 县工商局加强教育培训提升队伍素质主要做法 区国税局加强教育培训的实践与思考 加强教育 健全制度 强化监督 严防职务犯罪 巩固改革成果 加强教育督导评估自评工作经验做法 加强教育培训促进妇女创业就业 中小学（幼儿园）各学科名师骨干工作室**个，选派工作室主持人和核心成员**名名师赴**、**等地进行专项培训。实施骨干教师培养提升行动，对接**名校，对**名三级骨干教师开展能力提升培训，骨干教师培训全覆盖。实施领军人才培养提升行动，依托北师大对班主任及项目化种子团队教师和学科带头人、乡村名师开展集中研修培训。开展三级培训及信息化**两级培训团队培训，近三年累计开展各类培训**次，培训教师**余人次。 三、以激发热情为源动力，提高教师队伍待遇。制定《**加快教育发展推进脱贫攻坚实施意见》，优先保障教育发展。落实教师待遇，分四档差异化发放交通补贴，按照**标准，以距离城区远近为依据发放交通补贴。每年预算**余万元，保障临聘教师、校医、保安工资。筹措**余万元，全面缴纳*年以来招录的特岗教师社会保险。完善激励机制，自**年起，地方财政每年预算近**万元，用于提高校长（书记）、班主任及三级骨干教师待遇，不再从教师绩效中提取；每年预算**万元，用于加大各级各类教师培养培训、奖励、教学教研工作经费，教育教学质量大幅提升。 四、以加强建设为落脚点，建立严管厚爱机制。建立严管机制，制定《**教育系统人事管理办法》《**教育系统不作为慢作为乱作为责任追究办法》《**教育系统关于进一步加强师德师风建设工作的实施意见》 ……（未完，全文共1209字，当前只显示728字，请阅读下面提示信息。收藏加强教师队伍建设——省教育工作大会上交流材料） 上一篇：组织部长在全市组织系统服务保障常态化疫情防控工作部署会上的讲话 下一篇：2022年度理论学习中心组学习计划 相关栏目：教师 其他重大节日纪念日专题 建筑 教育 党委 动员大会 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料