| 标题：乡村党支部召开兴“十风”治“十弊”专题民主生活会对照检查研讨发言 |
| 乡村党支部召开兴“十风”治“十弊”专题民主生活会对照检查研讨发言 7月11日，县乡村振兴局党支部召开兴“十风”治“十弊”专题组织生活会。会议采取先以2个党小组形式召开，再以党支部委员会形式召开，召开党员大会通报会议情况的方式进行，党小组会议由各党小组组长主持，各党小组党员参加。 党支部组织生活会由党支部书记主持，支部委员会委员、以普通党员身份参加组织生活会的局领导班子成员、各党小组组长和党员代表参加。 在党小组和党支部组织生活会上，各党小组组长和党支部书记通报党支部委员会兴“十风”治“十弊”问题自查情况，各党小组组长和党支部书记带头作个人发言，支部班子成员、局党员领导班子成员以普通党员身份和支部党员依次逐一作对照检查，开展自我批评，其他支部党员逐一提出批评意见。各位党员均按照此次组织生活会的要求，围绕本次组织生活会的主题，在对照兴“十风”治“十弊”深入查找存在问题和不足，明确今后努力的方向和整改措施，达到了打扫思想政治灰尘，依靠自身力量解决自身问题的目的。全体党员同志结合工作实际，就召开专题组织生活会进行了专题研讨。 一、存在突出的问题 以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省委十二届十次全会、十二届省纪委六次全会、市第十二次党代会、十二届市纪委二次全会精神，认真落实全省政府系统“改进作风、狠抓落实”年要求，积极落实市委兴“十风”治“十弊”、“十个不折腾”要求，持续巩固党史学习教育成果和“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”创建成果，促进政治生态进一步优化、纪律作风进一步好转、素质能力进一步增强、干部形象进一步提升，在建设“五个新**”中勇挑重担、多作贡献，以优异成绩迎接党的二十大和省第十三次党代会胜利召开。 二、主要任务及措施 根据对表是否做到“十风 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1323字，正式会员可完整阅读）…… （五）大兴埋头苦干之风，重实干、去浮躁。重点解决工作浮于表面，重部署、轻落实的问题。 11.大力培育和弘扬“工匠精神”。大力弘扬工匠精神，厚植工匠文化，让工匠精神体现到**高质量发展全过程、各方面，坚决克服“差不多”、“过得去”、“应付应付”等自满心态，打造更多的“***品牌”。 12.建立健全奖罚激励机制。坚持以实绩论英雄，改进年度考核、强化季度考核，突出考核重点，完善考核的内容、方法和程序，发挥考核“指挥棒”作用，倒逼基层干部担当作为，激发干部干事创业的热情和干劲。 （六）大兴创先争优之风，争一流、走前列。重点解决创先争优意识不强，工作标准低，只求过得去、不求过得硬的问题。 13.强化争先进位意识。聚焦**服务高质量发展考核指标，以超常规的谋划、超强度的举措、超一流的劲头，拉高标杆、进位争先，力争**工作实现新突破，确保涉林高质量考核指标保持全省第一方阵。 14.树立正确选人用人导向。坚持好干部标准，根据**发展需要，提拔一批德才兼备、能力突出、实绩明显的优秀年轻干部，提升有效激励。 15.积极选树培育先进典型。对标国家绿化委、国家林草局、省绿化委、省**局等有关各类先进典型选树标准和要求，选树一批国土绿化、**产业、生态保护、管党治党等方面表现突出的先进典型，形成示范引领、比学赶超的良好氛围。 （七）大兴团结协作之风，多补台、聚合力。重点解决大局意识不强，上推下卸、左右打太极，遇事首先考虑自己的“一亩三分地”的问题。 16.巩固提升民族团结进步创建成果。深化民族团结进步创建，不断铸牢中华民族共同体意识，民族团结进步模范科室达到**%以上、模范职工比例达到**%以上。 17.牢固树立全局“一盘棋”思想。以责任清单管理推动科室（中心）职责规范化与清晰化。增强主动沟通的意识，确保上情准确下达、下情及时上传，确保各方面工作无缝对接，形成“整体一盘棋，同唱一台戏”的良好局面。 （八）大兴密切联系群众之风，重民生、解民忧。重点解决心系基层解难题的力度不足，群众观点、人民立场、宗旨意识树立得还不牢固，口头喊得比较多，落实行动比较少的问题。 18.完善联系企业制度。制定深入开展走访服务企业活动方案，班子成员至少联系服务*家涉林企业，年内实现市、县两级**部门走访服务涉林企业“全覆盖”，把企业的困难当作自己的困难，把服务企业的工作做在企业最关键、最迫切、最要紧的地方和时候，真心实意帮助企业解决实际困难，让企业感受到“雪中送炭”的温暖。 19.坚持“一线工作法”。落实领导班子下访接访制度，哪里工作任务重、困难多，哪里工作差距大、短板多，哪里工作情况复杂、矛盾多，领导干部就要到哪里去，深入一线现场办公、协调调度、破解难题。 （九）大兴开门纳谏之风，讲民主、聚智慧。重点解决工作沟通不及时，听取意见不充分的问题。 20.完善党组决策机制。修改完善党组会议议事规则，用制度的形式把科室（中心）负责人、局属党支部书记、党外人士列席局党组会议固化下来，确保会前、会中征求意见充分。 21.提升以文辅政能力。各科室（中心）制定的文件尤其是政策性规范性文件，除依法需要b_m的外，要把听取多方意见贯穿全程，多听取熟悉情况、熟悉政策、熟悉业务等同志的意见。制定涉及民生政策文件，还应当到县（市）调研了解，察民情、听民声、知民意，把握决策“晴雨表”和“风向标”，推进决策科学化水平。 （十）大兴清正廉洁之风，强自律、治贪欲。重点解决满足于不违规、不触线、不出事，没有真正从思想上筑牢拒腐防变防线的问题。 22.扎实推进党风廉政教育。加强新时代廉政文化建设，对标对表中央关于加强新时代廉洁文化建设的意见，年内开展1次警示教育，专题学习党内法规2次以上，全覆盖开展“政治家访”，教育引导党员干部大力弘扬正确的价值观，增强明廉守廉践廉的思想自觉和行动自觉。 23.强化日常监督检查力度。紧盯元旦、春节、五一、中秋节等重要时间节点，聚焦“四风”问题，加强对公车私用、公款吃喝、公款旅游、违规搞公务接待、违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴等行为进行监督检查。 （十一）从严整治“在职不履职、遇事绕开走”的不作为现象。重点整治碰到困难绕道走、遇到挑战先低头，工作不在状态、不主动谋事、不积极干事，拖拖沓沓混日子的问题。 24.完善干部考核奖惩制度。进一步完善激励约束机制，将平时考核、年度考核结果与干部提拔使用、职级晋升、职称评聘、评先选优等挂钩，努力让敬业无私、甘于奉献的干部受关怀、得重视，大力营造争树新风、争当先进、争创一流的浓厚氛围。 25.持续抓好纪律建设。强化科室（中心）主要负责人是本科室（中心）干部管理的第一责任人责任，严格落实考勤和请销假制度，加强对干部职工的管理，局机关纪委每月对干部职工在岗情况开展不打招呼式检查*至*次，及时通报检查情况。严肃会风会纪，对局党组会议、局长办公会、干部职工会等重要会议，无故不参加*次或迟到、早退*次以上的，全局通报。 26.实行限时办结制度。建立完善中央、省、市重大决策重要批示重要转办件及局党组会议议定事项办理反馈工作制度，对重点工作制定“时间表”“任务书”，定期调度、及时反馈。完善收文登记台账，紧急公文跟踪催办，重要公文重点催办，一般公文定期催办。有时限要求的，按照要求办结反馈；没有时限要求的，7个工作日内办结反馈，特殊情况不超过15个工作日；紧急情况随到随办，及时反馈，以闭环管理机制推进各项工作按时保质完成。 （十二）从严整治“推诿扯皮、不催不办”的慢作为现象。重点整治工作等部署、等安排，科室（中心）之间推诿扯皮，办事拖拉、效率低下，总是起步晚、反映慢，跟不上节奏，重要工作、重点任务推进严重滞后的问题。 27.构建大格局、聚力新发展。紧扣省、市下达2022年**重点指标暨服务高质量发展指标任务，结合各科室（中心）履职清单，逐项细化分解工作任务，明确责任领导、责任科室和具体的责任人。每季度听取各科室（中心）工作汇报1次以上，全力营造比拼赶超、创先争优的良好氛围。 28.打通中梗阻、提升执行力。用好协同办公平台，文件通过协同走签后，及时在QQ、微信工作群等提醒，提高办文效率和质量。对重点工作任务 ……（未完，全文共7142字，当前只显示3438字，请阅读下面提示信息。收藏乡村党支部召开兴“十风”治“十弊”专题民主生活会对照检查研讨发言） 上一篇：村“两委”班子运行和村党组织书记履职情况分析报告 下一篇：乡镇安全生产工作汇报 相关栏目：共青团 七一党建专题 党委 党务讲话 生活会 督查 会议发言 |