标题：xx学院中层干部考核办法

第一章 总 则 　　第一条 为全面、客观、公正、准确地考核学院中层党政领导干部政治业务素质和履行职责的情况，加强对领导干部的管理与监督、激励与约束，根据中央《党政领导干部选拔任用工作条例》，制定本办法。 　　第二条 考核工作坚持以下原则 　　一、党管干部原则； 　　二、客观公正原则； 　　三、注重实绩原则； 　　四、群众公认原则。 　　第三条 本办法适用于副科级以上中层党政干部。 　　第二章 考核方式与考核内容 　　第四条 中层干部考核工作一般分为日常考核、年度考核、试用期考核、换届考核。 　　第五条 考核内容 　　一、思想政治素质 　　理论素质和思想水平：学习政治理论、管理知识，正确理解党和国家的方针、政策，学以致用，理论联系实际，不断提高理论水平和政策水平情况。 　　政治方向和政治立场：认真贯彻执行党中央、省、市委和院党委的决议、决定，在政治方向、原则问题上的立　……（快文网http://www.fanwy.cn省略677字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：xx学院中层干部考核办法   人力资源：高等学校干部考核体系研究   县委组织部关于干部考核工作的经验交流材料   统计局加强干部考核工作心得体会   2010年公务员干部考察材料写作指导   工商局加强干部队伍建设深入干部考核制度经验…   在xx县干部考察员工作会议暨颁证仪式上的讲话   人民法院关于拟任干部考察报告范文   加强干部考核评价机制汇报材料   领导关于提高干部考试测评工作讲话 ……（未完，全文共2923字，当前只显示1759字，请阅读下面提示信息。收藏xx学院中层干部考核办法） 上一篇：5·12国际护士节——致全市医院护士的慰问信 下一篇：司法行政、综合治理业务知识竞赛主持词