| 标题：研会主席团成员竞聘演讲稿 | ||
| 研会主席团成员竞聘演讲稿 尊敬的各位校领导、各位评委、各位同学： 大家好！让大家久等了，今天就让我来压轴吧！ 大家知道竞聘唯一的难处是什么吗？让我来告诉你：那就是把嘴张开！（大家欢笑后）看来，竞聘已经没有难处了。 大家又知道我为什么来竞聘吗？借用脱口秀演员徐志胜的话：年轻人的机会是无限的，但年轻人也是无限的呀！所以啊，我就硬着头皮来竞聘啦，这不得在无限的年轻人里争取点有限的机会嘛 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略342字，正式会员可完整阅读）……
在对本次竞选怀有热情、自信和希望的同时，我想，最实际的还是阐述下我对竞聘岗位的几点设想： 把制度的“框子”立起来。无规矩不成方圆。研会应制定完善一系列合理的规章制度，用制度管好人，用流程管好事。为研会干部精准“画像”，把德、能、勤、绩、廉记录详尽，鼓励大家晒能力、评先进、考实绩，激发工作热情，提高工作效能，在研会上下形成见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。 把队伍的“样子”树起来。加强研会团队建设，保持良好形象，打造一个精简、高效、专业的管理团队，不断挖掘吸引更多优秀的同学入会，壮大队伍，形成合力；同时通过开展定期培训让研会成员在综合素质和综合能力上都得到提升，力求做到严肃而不刻板，认真而不死板，始终保持着队伍的先进性，更好地为同学们服务。 把情感的“调子”唱起来。研会扮演的是桥梁和纽带角色。要加强主席团和各部长之间的沟通，主动关注思想动态，关心学习生活，关爱成长点滴，倾听意见建议，满足合理需求；加强各院系各部门之间的合作交流，以便探索社会活动新思想、新理念，大事小事，相互合作，相互支援；加强研会与学生之间的联系，及时向他们反馈工作动态，加深感情，传递研会“好_”，讲好研会“好故事”。 把创新的“点子”亮起来。打造具有学院特色的节目， ……（未完，全文共1476字，当前只显示888字，请阅读下面提示信息。收藏研会主席团成员竞聘演讲稿） 上一篇：管理处2022年党建工作总结 下一篇：全县共青团干部暨青年讲师能力素质提升培训班开班讲话 相关栏目：换届 竞职演说 精彩演讲 |