| 标题：关于落实2022年度党风廉政建设责任制情况专题工作情况报告 |
| 关于落实2022年度党风廉政建设责任制情况专题工作情况报告 2022年以来，**县乡村振兴局始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大历届全会精神，十九届中央纪委六次全会精神，以及省纪委十一届二次全会精神、州纪委九届二次全会精神、县纪委十三届二次全会精神。把深入学习宣传贯彻“二十大”精神和全面从严治党工作摆在首要任务，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局。一年来我们始终把全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作扛在肩上、放在心上、抓在手上、落实在行动上，切实有效的为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作奠定强有力的纪律保障。坚决支持纪检监察机关履行监督责任，积极支持和配合上级开展各类巡察工作，目前我局正在全力接受和配合十三届县委第四轮巡察工作。现将2022年**县乡村振兴局贯彻落实全面从严治党主体责任情况报告如下。 一、落实党风廉政建设责任情况 2022年以来**县乡村振兴局积极发挥巩固脱贫攻坚成果与推进乡村振兴的参谋部、作战部、统筹协作部的作用。始终把抓党建和党风廉政建设作为“抓好班子、带好队伍、推动工作”的有力抓手。注重抓机关作风促率能，抓党建促业务工作，不断提升党建和党风廉政建设工作成效，坚持把意识形态工作作为党建的重要内容，有力的推进党建和党风廉政建设工作与部门业务工作双推进双融合。 （一）全面加强党的组织领导。为层层压实党建、党风廉政工作责任制，年初构建了以局党组书记为组长，班子成员为副组长的党组织建设架构，选强配齐支委班子，把年轻的干部选进支委班子任职重要岗位 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1179字，正式会员可完整阅读）…… （四）全面履行部门主体责任。聚全县之力，坚决扛起巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴的参谋部、作战部的主体责任。多措并举多点发力坚决守住底线。为坚决牢牢守住不发生规模性返贫这一底线，乡村振兴局牵头先后制定并下发了《**县关于开展**县返贫致贫风险监测工作的通知》《**县防返贫致贫动态监测和帮扶机制工作实施方案》《**县2022年度“大走访大排查大整改”工作方案》《**县常态化开展巩固拓展脱贫攻坚成果督查指导工作机制实施方案》等相关文件。全面实现“农户自主申报”“自下而上”和“自上而下”的联动监测预警机制。截止目前，全县共计“三类人员”****户*****人，已消除风险****户****人，未消除风险共计****户****人（未消除奉献中边缘易致贫户***户***人、突发严重困难户****户****人、脱贫不稳定户***户***人）。我们聚焦“三类人员”、收入低于****元以下等_，坚决抓实脱贫人口持续增收三年行动，积极落实产业发展政策。同时科学制定《**县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接规划(2021-2025年)》项目帮扶方案，确保主要帮扶政策不中止、不断档、不留空白，保持总体稳定。截至**月底，全县统筹整合2022年度涉农资金*****万元，已分九批次下达到项目实施单位，实际支出*****.**万元，未支出资金****.**万元，支出率为**.**%。衔接资金到位*****.*万元，其中：中央*****万元、省级*****.*万元，资金支出完成*****.**万元，结余资金****.**万元，支出率**.**%。 （五）全面抓实抓细整改工作。始终坚持以问题为导向，举一反三，对标对表切实抓好各级各类反馈问题整改工作。一是2021年党风廉政建设责任制考核中反馈我局存在学风文风政治成效不明显、个别领导班子成员“一岗双责”落实不到位、“三不一未”相关配套制度不够完善等三个方面*个具体问题。我局党组高度重视，主动认领反馈的意见，并结合我局实际情况认真制定了《**县乡村振兴局关于2021年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见整改方案》，成立了局长为组长、几位副局长为副组长、各股室负责人为成员的整改机构。通过一年以来的立行立改，目前*个问题已得有效整改，需要长期坚持。二是2022年*月在接受年度预算执行审计工作中共反馈*个问题，目前已整改完成*个，立行立改*个，其中：20**年度反馈*个问题，目前已整改完成，2021年度反馈*个问题，目前已整改完成需长期坚持*个，立行立改*个。 二、存在问题和原因剖析 （一）理论学习不严不实。由于巩固脱贫攻坚成果与推进乡村振兴工作，时间紧、任务重、压力大，作为重点行业统筹单位，全局把主要的精力都集中到了巩固脱贫攻坚成果与推进乡村振兴工作上。在理论学习上我们虽然做到了按时组织开展学习相关文件精神，但对理论知识深研细钻不严不实。对《党章》《党规》《党纪》以及《法律法规》等理论知识学习较少，没有对党的创新理论学原著进行深入研讨，没有真正把学习、思考、实践紧密结合在一起。片面的认为干好巩固脱贫攻坚成果与推进乡村振兴各项工作业务工作就是落实好一切工作。从而从思想上就疏忽了对重要理论知识方面的“充电”、“补钙”。工作之余缺乏挤劲、钻劲，自学，学习的系统性、有效性不够。 （二）厌战思想时有发生。受长期繁重的的脱贫攻坚战影响，部分干部班子成员和干部职工总觉得完成了脱贫攻坚任务，存有可以停下来歇歇脚的想法。随着巩固脱贫攻坚与推进乡村振兴工作强度不断增多，工作压力不断增大。部分干部职工时有存在厌战思想。缺少积极向上、锐意进取、敢于担当、求真务实精神，久而久之，形成安于现状、墨守陈规、自我满足的思想，进取意识、担当意识不够强的局面。 （三）工作标准不够高。局班子及部分干部职工有时面对繁重的工作任务时，存有畏难情绪和疲惫应付心态，对新常态下如何更好地开展好巩固脱贫攻坚成果与推 ……（未完，全文共6367字，当前只显示3066字，请阅读下面提示信息。收藏关于落实2022年度党风廉政建设责任制情况专题工作情况报告） 上一篇：中医药产业发展调查研究报告 下一篇：党组成员、副局长在系统清廉建设专题培训班上的讲话 相关栏目：督查 述廉报告 建筑 规章制度 工作总结 工作汇报 |