标题:县党建引领城市基层治理工作汇报
县党建引领城市基层治理工作汇报

今年来,**市**县坚持党建引领城市基层治理,着力建机制、强主轴,优服务、促治理,聚需求、活资源,大力推动“红色物业”“四安家园”建设,着力构建“上下联动、多频共振、多元共治”的党建引领基层治理新格局。

一、建机制、强主轴,上下联动聚合力。

一是强化统筹,系统谋划强部署。成立以县委常委、组织部部长为召集人,24家单位主要领导为成员的城市基层党建工作联席会,以抓党建促城市基层治理为目标,以建强街道社区2级主轴为主线,以多方参与的工作模式为抓手,充分发挥县级一线“指挥棒”作用,定期召开联席会议,研究解决推进城市党建中遇到的难点、痛点问题,着力构建纵向贯通、横向联动、齐抓共管的城市 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略529字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 阵地服务体系建设,对14个城市社区党群服务中心进行提档升级,打造红色驿站2个。结合居民群众生活需求,着力打造“15分钟服务圈”,配套完善阵地服务功能设施,整合党建、治理、服务各种功能,合理划分功能分区,为居民群众提供组团式、专业化服务,提升中心综合服务效能,推动场所设施共用、力量资源共享。

    二是建强载体,小区共治汇民心。建立完善辖区内机关党组织、在职党员到社区“双报到”制度和“网格包保、组团服务”等工作机制,组织全县3256名在职党员干部下沉街道社区,引导在职党员主动到社区亮明身份、认领岗位。同时,组建小区业委会14个,积极搭建物业服务企业、业主委员会、社区居委会“三方共议”的平台,不定期组织召开协商会议,研究解决重大事项和具体问题。

    三是“四联”破题,“红色物业”显效能。着力打造党组织联系服务群众的红色平台,建立“红色物业”与社区党组织联建、“红色物业”党支部与驻区单位联动、“红色物业”党支部与业主委员会联治、“红色物业”党支部与社区工作者联结的“四联”机制,以开展“我为群众办实事”实践活动为契机,推出“睦邻公益大赶集”模式,开展“睦邻公益大赶集”活动30余次,公益辐射居民1.2万余户。同时,成立由社区+“红色物业”党支部+报到党员组成的“红管家”党建联盟,联盟党员带头入楼入户,开展“一对一”管家式服务,截至目前,开展服务活动1000余次,参与小区志愿服务活动60余次。

    三、聚需求,活资源,共建“四安家园”。

    一是强化治理,共建“居安”家园。在安置点设置人民调解委员会、公共法律服务联系点、警务室、群众接待室,持续加大对人防、物防、技防的投入力度,增强安置点巡逻频率。通过帮扶干部、社区干部、志愿者、网格管理员和联户长入户走访、开展帮扶工作的同时,建立矛盾纠纷调处台账。截至目前,全县8个安置点划分为10个网格,选举联户长321人,共建立警务室9个警li18人,安装视频监控探头535个,调处矛盾纠纷231件。

    二是抓强就业,共建“业安”家园。深化“**——**”组团劳务协作机制,健全就业与社保、就医、子女就读等政策的衔接机制,增强**籍在粤务工人员的就业稳定性。结合搬迁群众实际就业需求,在安置点开展各类技能培训,强化搬迁群众就业技能。同时,深入开展“留雁行动”“送雁行动”,组织县内外企业60余家,举办招聘会5场次,发布用工信息5期1.5万余个岗位。新认定4家就业扶贫车间,累计认定23家就业扶贫车间,共吸纳劳动力就业1345人。

    三是大力扶助,共建 ……(未完,全文共2285字,当前只显示1375字,请阅读下面提示信息。收藏县党建引领城市基层治理工作汇报

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