标题：街道党工委汇报材料：“三四五” 工作举措实现城市党建“蝶变”

街道党工委汇报材料：“三四五” 工作举措实现城市党建“蝶变” **街道党工委坚持以党建引领，认真贯彻中央、省委、市委和区委决策部署，主动担当作为，勇于攻坚克难，创新管理模式，以“三四五”党建模式，努力提升城市基层党建工作质量，让人民群众更有获得感、幸福感和安全感。 一、基本情况 **街道作为**区最大的城乡结合办事处，辖区总面积105.6平方公里，辖12个村（社区），其中1个易地扶贫搬迁社区，321个村（居）民小组，户籍人口5.4万人，常住人口6.21万人，街道现有14个基层党总支部、54个基层党支部，共有党员1231名，占总人口的2.3% ，其中，女性党员216人，约占党员总数的17%，大专及以上学历的有332人，约占党员总数的27%，35岁及以下的党员有314人，约占总党员数的25%。 二、工作开展情况 （一）聚焦“三个责任”，高效率抓好基层党组织战斗力提升。一是聚焦“政治”责任。认真贯彻落实中央关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定及省、市、区相关要求，严格执行“三会一课”制度，深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度　……（快文网http://www.fanwy.cn省略810字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：街道党工委汇报材料：“三四五 全县基层党建“找差距、补短板、夯基础、促提升”行动实施方案 全县基层党建“找差距、补短板、夯基础、促提升”行动实施方案 县“十四五”特殊困难老年人家庭适老化改造实施方案 乡镇街道党（工）委书记和部门一把手例会暨季度工作会交流发言汇编（10篇） 街道党工委巡察整改工作情况报告 街道党工委书记在街道党建工作会议上的讲话 街道党员干部学习2023年全国“两会”精神交流发言材料 在街道党工委务虚会议上的讲话 非公企业推行党建“六联”工作机制汇报材料 街道党建办主任现实表现材料 2022年度某街道党工委书记抓党建述职报告 2023年某街道党工委书记在庆祝三八妇女节活动上的讲话 街道党工委书记2022年度述法工作汇报 区）两委干部进行联审联查，及时清理1名受到刑事处罚的社区干部，及时补优配强。狠抓村（社区）党组织书记队伍建设，在9个村（社区）实施党组织书记、主任“一肩挑”。优中择优，加强后备干部队伍建设，坚持“以德为先、德才兼备”的原则，重点在退伍军人、专职工作人员、致富带头人、返乡大学生等_中择优选择后备干部人选。目前，**街道通过推荐和选拔，已储备65名后备干部，为2026年村级组织“两委”换届打好基础。三是加强集体经济建设。**街道创新发展思路，积极探索“合作经济”“旅游产业”“农旅一体化”等多元化发展途径，为村级集体经济的发展插上了腾飞的翅膀。**村党总支部采取“支部+村级合作社+公司+农户”模式，与**公司打造集种植、储存、销售为一体的蔬菜产业链，带动村集体年增收30万元以上。***社区党总支部利用世界历史文化遗产**遗址成立旅游服务公司，大力开发旅游资源，带动村集体年增收50万元。**社区党总支部依托**工业园区成立劳务公司发展劳务输出、工程建设等，帮助农村闲置劳动力尤其是贫困劳动力务工就业，实现发展壮大村级集体经济和农民家庭经济收入增收“双赢”。**社区采取“党支部+公司+车间+搬迁群众”引进**公司、**公司让搬迁群众实现家门口就业，既提高搬迁群众劳动技能和务工收入，又可以让搬迁群众照顾家庭，而且壮大社区集体经济。**村利用500亩坝区，按照“党支部+公司+合作社+农户”模式，大力发展辣椒、“优质稻+鱼（鸭）”、蔬菜等，壮大村集体经济，完成了从弱村到富村、强村的完美“蝶变”。四是加强党建品牌建设。全面推进街道党建“整街推进、整区提升”示范创建工作,以“一村（社区）一品、一村（社区）一特”为抓手，培育出“量身定制”基层党建品牌4个。***社区突出党建引领，融合各方力量做好“五心”服务。**社区采取抓基础强根基，提升组织力、抓队伍强党建，提升战斗力、抓阵地强功能，提升规范水平、抓服务强堡垒，提升凝聚力的“四抓四提升”举措，不断夯实基层基础，取得了明显成效。 　（三）聚力“五化服务”，高标准抓好基层党组织凝聚力提升。坚持以群众需求为导向，寓治理于服务之中，为群众提供集成化、智慧化、网格、精准化、精细化服务。一是以党群服务中心为平台，提供“集成化”服务。发挥“一站式”党群服务中心“前沿阵地”作用，通过整合党务、就业服务、退役军人、综治、信访、民政等资源，全面提升服务党员群众质量，实现“小事不出社区、大事不出街道”。二是以现代信息技术为手段，提供“智慧化”服务。利用“*红云”智慧党建平台，将安民、便民、康民、乐民和助民等资源整合到“*红云”智慧党建平台，让居民真正真正实现“智慧化”。同时，利用大数据做好党建工作分析研判，利用微信、移动客户端等新媒体，丰富党建工作内容和形式，巩固和扩大党的网上阵地。三是以全域无缝覆盖为目标，提供“网格化”服务。街道按照每个网格60-70户的标准，把12个村（社区）划分成257个网格，确保服务对象全覆盖，采取“一格一长多员”模式，设立网格小组长257名，配备网格员771名，统筹开展政策宣传、信息采集、便民服务等10余项工作，做到“人在网中走，事在格中办”。四是以“党员双报到”机制为抓手，提供“精准化”服务。组织街道机关单位、区级单位、驻区单位32个单位党组织、690名在职党员到社区报到，通过“居民点单、社区下单、党员接单、组织晒单”的“四单制” 服务模式，让党员自主认领、群众自主选择，供需直接对接、双向互动，合力解决好群众操心事、烦心事、揪心事，精准回应群众的期盼和关切。截止目前690名报到党员认领服务事项1465件。五是突出党员先锋模范作用，全力推进“精细化”服务。**街道结合“三比一做”（比学习、比业务、比业绩，做先锋示范），推进基层党员岗位职责分类教育管理，拓宽党员发挥作用的路径，构建以社区党支部为核心、党员为主体、群众共同参与的服务体系，组建党 ……（未完，全文共3791字，当前只显示2106字，请阅读下面提示信息。收藏街道党工委汇报材料：“三四五” 工作举措实现城市党建“蝶变”） 上一篇：乡镇关于基层应急管理能力建设情况的调研汇报材料 下一篇：县区纪委书记在研讨班上的发言材料 相关栏目：社区 乡镇社区 工委 幼儿园 思想汇报 工作汇报 个人总结 申报材料 模范 剖析整改 学习材料 换届 城建 城建讲话 七一党建专题