| 标题：中小学副校长选聘方案 |
| ***中小学副校长选聘方案 为了加强我县中小学干部队伍建设，提升学校管理水平，建立健全中小学校副长选聘机制，提高选人用人公信力，增强中小学干部队伍的生机和活力，促进全县教育高质量发展，结合我县实际，特制定本方案。 选聘原则 坚持岗位设置和工作需要相结合的原则；坚持品德能力和工作资历相结合的原则；坚持学校稳定和持续发展相结合的原则；坚持学校民主推荐和组织考核决定相结合的 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略317字，正式会员可完整阅读）…… 选品程序 1.民主推荐。学校（中心校）根据选聘方案和岗位设置要求，组织民主推荐，并于学校支部（总支）会议确认同意后将推荐人选上报县教育局， 2.资格审核。县教育局相关股室对学校上报人选进行审核。 3.组织考核。县教育局派出考核组对推荐人进行考核。 4.讨论决定。县教育局党组召开会议，根据学校岗位空缺情况和考核情况，决定拟聘人选及聘任岗位。 5.任前公示。对拟聘人选进行公示。 6.任前谈话。公示期满无异议后，县教育局党组和纪委监委派驻工作组对选聘人选进行任前谈话。 7.学校聘任。学校根据县教育局任命文件，按照规定程序进行聘用，颁发聘书。 四、交流任职 1.在同一岗位连续任职满6年的副校长，原则上必须交流。 2.在同一岗位任职务虽不满6年，但本人提出申请交流任职的，经党组会议同意后可以交流。 3.符合学段任职资格要求的，本人申请，经党组会议同意后可以跨学段交流聘任。 4.在2022年学年度考评中，满意度差，群众认可度低的副校长原则上不受任职时间限制，经党组会议决定后实施交流。 5.其他需要交流的。 五、组织领导 成立**县中小学副校长竞聘工作领导组 组 长：** 县教育局党组书记、局长 副组长：** 县教育局党组成员、副局长 成 员：** 县纪委监委第四派驻组组长 ** 县教育局党组成员、副局长 ** 县科技创新发展中心主任 领导组下设办公室，办公室主任由**兼任 成 员： ……（未完，全文共1371字，当前只显示825字，请阅读下面提示信息。收藏中小学副校长选聘方案） 上一篇：县经济社会发展情况汇报 下一篇：区委书记在教育工作会议上的讲话 相关栏目：教育 学校 计划规划 |