标题：在2024年上半年全市新兴领域_建工作专题推进会上的交流发言

在2024年上半年全市新兴领域_建工作专题推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： **县积极探索发挥_组织政治功能和组织功能的有效途径，深化“红帆领航行动”，实施“红色引擎”工程，强化红色引领、培养红领_务、激活红色细胞、创建红旗支部、聚力红链赋能，着力构建“全域统筹、多方联动、共建共享、融合发展”的新兴领域_建工作格局，促进新兴领域高质量发展。 强化红色引领，把牢“新”方向。深化“建组织、扩覆盖”工作。**县每半年开展一次新兴领域_建工作情况摸底排查，对重点企业、30人以上的实体型社会组织、全县性行业协会商会、新业态新就业_等开展重点摸排，做到经营主体、从业人员、_组织情况、组织架构、_员队伍、_建指导员配备“六个清”；加大“建组织、扩覆盖”力度，采取单独建、联合建、兜底建等方式，单独建立258个_组织，建立企业服务中心_组织、联合_组织49个，实现新兴领域_的组织全覆盖；坚持“_建引领，群团联动”，成立860余个群团组织，选派212名_建工作指导员，实现新兴领域_的工作全覆盖；全面推行新兴领域_组织与机关、事业、村、社区_组织结对联建　……（快文网http://www.fanwy.cn省略810字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在2024年上半年全市新兴领 在2024年全市年轻干部选拔使用座谈会上的交流发言 县税务局_组书记在_建引领高质量发展座谈会上的交流发言 在驻村帮扶促乡村振兴座谈会上的交流发言 乡_委书记在_建工作推进会上的交流发言 在_风廉政建设工作会议上的交流发言 在基层_建工作会议上的交流发言：探索运用“三个三”工作法，多层次、全方位强化_员教育培训 在_建引领基层治理工作会议上的交流发言：“三突出”构建_建引领协商共治小区治理新格局 在第四季度全市经济运行调度会议上的交流发言 在市委农村工作会议上的交流发言 乡_委书记在_建引领高质量发展座谈会上的交流发言 县委书记在全市公务员工作会议上的交流发言 在局机关_支部_纪学习教育集体学习会上的交流发言 在宣传部理论学习中心组集体学习会上的交流发言：严守六大纪律 筑牢思想根基 资质证书；实行动态管理，两年内对工作优秀、实绩突出或工作被动落后的，进行晋级或降级处理，脱离_务工作岗位的，取消认定等级，收回资质证书；“红领_务”认证，培养了一支素质优良、相对稳定的_务工作者队伍。培强“红色头雁”队伍。开展新兴领域优秀_组织书记、“红帆”_建指导员评选，采取个人申报、所在_组织推荐、部门单位或街镇（园区）_委审核、县委社会工作部（两新工委）评审考察的流程进行；开展“揭榜领题”擂台比武，从政治素质、业务能力、工作实绩等方面进行综合评定，评选20名优秀_组织书记、10名“红帆”_建指导员，打造服装商会、中银电化等“优秀_组织书记工作室”“红帆_建工作室”，发挥了积极的示范引领作用。 激活红色细胞，增添“新”活力。实行发展_员积分考察。**县制定《入_积极分子 预备_员教育培养考察积分卡》，从政治思想、遵章守纪、团结互助、工作实绩四个方面制定100分制考察细则，每季度进行一次量化积分，张榜公示。今年以来，对468名新兴领域入_积极分子进行量化打分，131名积极分子被确定为_员发展对象，形成政治过硬、实绩突出的优秀员工脱颖而出的良好机制。建立“双向培养”机制。建立新兴领域管理人才、技术人才智库，对技术比武、技能大赛中取得优异成绩和年度评选的优秀员工进行跟踪培养，健全“把_员培养成技术骨干、高层管理人员，把管理人员、技术骨干、优秀员工培养成_员”的“双向培养”机制，在管理层、技术骨干、优秀员工中培养入_积极分子388名，新发展管理层、技术骨干_员108名，发挥_员传帮带作用，大力弘扬和传承工匠精神，培养一支敬业爱岗、又红又专，具有工匠精神的_员队伍。开展“星级_员”评选。以学习进步星、帮扶关爱星、敬业爱岗星、业绩突出星、节约创新星为内容，开展“星级_员”评选，制定《“星级_员”量化积分手册》，把_员技能比武、“我为发展献计”“金点子征集”、社区报到、志愿服务等列入记分标准，每月进行一次量化记分，每月开展一次“星级_员”评选，今年以来评选“五星级_员”500余名，建成开发区、个体民营企业综合_委“星级_员积分超市”，形成月记分、季评选、积分兑换奖励长效机制；结合开展亮身份比形象、亮岗位比技能、亮承诺比作为“三亮三比”活动，创建“_员示范车间”“_员示范班组”“_员先锋岗”800余个，发挥_员先锋模范作用，激发了_员队伍活力。 创建红旗支部，培树“新”标杆。强化_建工作保障。按照有场所、有设施、有标志、有_旗、有书报、有制度“六有”标准，整合_、工、青、妇等_建资源，一室多用、共建共享，建成规范化_群活动场所40余个；采取_费全额返还、税前列支、留存_费支持、_员捐助等方式拓宽经费来源，上半年返还_费39.43万元，为_组织活动开展提供了保障；在财务设置专门科目，建立使用专账，特别是返还的_费，只能用于开展_组织活动、购买学习资料、走访慰问困难_员等，提升了_费使用效率，真正使黄金政策发挥黄金效益。开展_组织评星定级。以领导班子好、_员队伍好、组织生活好、制度落实好、基础工作好、作用发挥好为标准，制定“星级_组织”100分制量化创建细则，落实1名_员领导干部包保联系、1名_建工作指导员靠上指导、1个先进基层_组织结对联建、1名_务工作者具体落实“四个一”指导机制，采取自查初评、转化提升、检查验收、授牌奖励四个步骤，86个新兴领域_组织被评定为“五星级”_组织。创建红旗支部。巩固_组织评星定级成果，在“五星级”非公企业_组织中，以_建引领强、经济发展强、科技创新强、安全环保强、社会责任强为标准，在“五星级”社会组织_组织中，以_建引领强、基础条件强、内部治理强、发挥作用强、社会责任强为标准，开展红旗支部创建工作，培育“五星五强”行业标杆；创建形成华力机电“红帆领航·星级_员”、服装商会“红帆领航·四融四共”等35个市级两新组织“双强六好”_建示范点，推动了全县新兴领域_建工 ……（未完，全文共3791字，当前只显示2106字，请阅读下面提示信息。收藏在2024年上半年全市新兴领域_建工作专题推进会上的交流发言） 上一篇：在市民政局_组理论学习中心组集体学习会上的研讨发言材料 下一篇：在2024年上半年_建引领城市基层治理工作推进会上的交流发言 相关栏目：年终总结 季度半年 七一_建专题 经验交流 会议发言