标题:某县关于为基层减负工作情况报告
某县关于为基层减负工作情况报告

近年来,我县深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,扎实推进形式主义整治及减负工作,全面落实相关指导方针,构建完善的村级组织责任、减负和增效的常态化工作机制,多方面发力,树立并行效果,真正为基层减负、为实干赋能、为发展提质增效。
一、主要成效
(一)明晰职责,健全制度。一是县级统筹协调。我们建立并完善了县级为基层减负的专项工作机制,每季度对县级会议活动、督查检查考核等进行动态监测和数据汇总统计,同时加强对涉及村级事项的统筹调度。具体而言,今年以来,共监测县级会议152次,督查检查32次,进一步优化工作流 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略466字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • ,通过合并会议、套开会议等形式,压缩会议数量,使各级领导干部能够腾出更多的时间和精力抓落实。充分发挥“两办”督查室的综合协调作用,定期开展县级综合督查,减少单一部门和单一事项的督查频次,确保年度会议和督查检查考核次数与上年度相比减少或保持不变。今年,会议召开数量减少了10%,督查频次降低了12%。三是简化报表材料。我们严格落实村级基础数据“一张表”统计报表制度,利用金数据、简道云等平台技术,建设统一数据库,实现数据首次录入、按期更新和多方共享,逐步实现村级基础数据“一张表”全覆盖,精简村级数据填报指标。2024年,与上年度相比,县级制发表格减少了18.75%,极大地提高了报表统计效率。
    (三)力量下沉,强化治理。一是推动人才下沉。我们按“1+2+N”模式选派了385名乡村振兴驻村干部下沉驻村,同时有30名选调生到村任职,并面向社会招聘了100名大学毕业生到村工作。此外,充分利用18名省、州科技特派团的力量,帮助基层明确发展思路、推广农业集成技术、推动农业项目发展和培养农村实用人才。如,今年选派驻村干部共举办了45场农业技术培训。二是推动经费下沉。建立了完善的村(社区)干部薪酬体系,确保“一肩挑”报酬达到4200元/月以上。严格按照村级事务准入制度落实“权随事转、人随事转、费随事转”的原则,提供必要的工作经费和工作条件,切实减轻村级工作负担。特别是今年,县级为各村下拨专项经费累计达350万元。三是推动资源下沉。我们持续推进“三带”行动、“百千万工程”和“党建领航·金融加油”行动,探索实施“跨村联建、村企联营、村户联结”和“抱团发展”等模式,将政策、资金、项目、人才等资源汇聚到村。2024年度,我县村集体经济收入达3800万元,其中收入在10万-50万元的村有78个,50万-100万元的村13个,收入超100万元的村6个。通过这些举措,有效提升了村级治理能力和经济发展水平。
    二、下一步工作打算
    (一)深化教育引导。结合深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和_总书记关于减负增效的重要指示精神,认真学习宣传《整治形式主义为基层减负若干规定》,引导各级领导干部不断提升工作理念和方式,教育引导基层干部树立正确的“减负”观念,明确“减负 ……(未完,全文共2011字,当前只显示1210字,请阅读下面提示信息。收藏某县关于为基层减负工作情况报告

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