标题:区委组织部在党群服务中心规范提升工作推进会上的交流发言
区委组织部在党群服务中心规范提升工作推进会上的交流发言

近年来,去区聚焦“管用结合”,创新打造“一鹿有我”志愿服务体系,动员培育多元志愿力量投身服务,充分发挥党群作为党员志愿服务的枢纽阵地作用,着力释放为民服务最大效用。
一、创设“差异式”积分系数,推动志愿活动从“无人问津”到“炙手可热”。针对党群服务参与度、持续度不高等困 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略281字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 灌”到“精准滴灌”。为破解志愿服务队伍素质不高、能力不强等困境,联合市委党校、华东理工大学等院校机构,在区党群服务中心打造集“政治引领、能力提升、服务创新、实践教学”为一体的“能力孵化中心”,精选280名来自基层、机关、高校的党员组成“学院讲师团”,以小班化教学、开放性办学、互动式研讨等提升基层带头人、志愿者、社工的服务参与能力,截至目前,已累计开设培训班次118期、覆盖志愿服务力量3400余人次。如面向基层带头人开设“集体备课会”,以“组织委员-村社、两新书记-基层党员”的分层分类传导式教学,提升基层政治理论覆盖面;面向志愿者及社会组织等建立“赋能学堂”,授课涵盖活动策划、演讲口才、美学设计等5大系列;面向社区工作者,举办红色CEO课堂、专职社工技能大赛等活动,定向择优选派赴市、区两级党群服务中心“挂职”,为街镇、社区输送优秀党群运营人才。
    三、构建“双向式”匹配模式,推动党群惠民从“人找服务”到“服务找人”。充分优化供需匹配服务机制,根据“群众要什么、党群有什么”推出党群服务资源、需求、服务“三张清单”,每月由村社、街镇、区级党群中心分层分类专题调研,靶向收集“一老一少一特”、新居民、新业态新就业_等各类党员群众需求,根据高频服务事项推出“家庭实验室”“银龄赋新”等17大类43小项公益项目,并根据项目 ……(未完,全文共1214字,当前只显示731字,请阅读下面提示信息。收藏区委组织部在党群服务中心规范提升工作推进会上的交流发言

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