| 标题：2024年度抓基层党建工作述职述责述廉报告 |
| 2024年度抓基层党建工作述职述责述廉报告 根据会议安排，现将2024年度抓基层党建工作情况汇报如下。 一、主要做法及成效 （一）聚焦凝心铸魂，始终把政治建设摆在首位。一是坚持政治统领。深刻领会_新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和核心要义，旗帜鲜明讲政治，引领基层党组织和广大党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是坚持系统学习。严格落实“第一议题”、党委理论中心组学习制度，开展集中学习研讨*次，实践学习共*次。做实“关键少数”示范引领，领办“深耕”“赶超”等学习小组，培育镇村“学习带头人”*人，自主外出学习共*批次*余人次。扎实开展党纪学习教育活动，突出主题主线，落实“主要领导会前领学、班子成员包片带学、驻村干部进村督学、村社干部入户送学”“四级联学”机制，实现*个支部，*名党员学习教育全覆盖。三是坚持思想引领。依托*等新时代理论宣讲体系，组建理论宣讲团*个，开展各类宣讲*次，文化下乡活动*场次。常态化开展*微党课*余期，迅速掀起党员干部群众学习贯彻 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略750字，正式会员可完整阅读）…… （四）聚焦主责主业，凝聚管党治党工作合力。一是坚持正风肃纪。认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，召开党风廉政建设专题会*次，督办问题线索*条，开展镇*期，村级*场。狠抓作风建设不放松，坚决支持镇纪委执纪监督，全年镇纪委“第一种形态”处理党员干部*人，党纪立案*件，政务立案*件。二是坚持守正创新。牢牢掌握意识形态工作的话语权，完善网络yq快速响应机制，收集yq线索*条，有效处置网络yq事件*起。建立“1＋5＋N”立体乡村宣介体系，培育乡村宣介官*名，*人获评“*十佳乡村宣介官”，在省级以上主流平台发表宣传视频、稿件*篇。三是强化基层治理。以“五心定级”为抓手，开展*助学帮困活动*次，覆盖*人。创建“*新风”志愿服务品牌，志愿活动*场次、服务*余人次。试点*家园治理模式，深化*工作法，推行“六归六净六顺”文明公约、“花花评分法”、“爱心庭院”等自治小举措，进一步激发群众共建和美家园内生动力，*村获评省级乡村治理示范村，一镇两村同获*市文明村镇荣誉。 二、存在的问题及原因分析 一年来，*的党的建设工作取得了一定成效，但应清醒地看到还存在一些不足，主要是： （一）党建责任压得不实。基层党组织发展不平衡，部分村级党组织落实党建责任有应付思想，缺乏落地落实，堡垒作用发挥不充分。如灶王村党总支凝聚力弱，党建工作质效低，村级考核常年靠后。部分“两新”党组织党员队伍不稳定，表率作用发挥不明显，党内活动不经常，流动党员未向企业党组织报到，没有专项经费和场地开展党组织活动，乡村旅游产业党支部被列为主题教育期间软弱涣散“非公”党组织。 （二）党员管理失之于宽。党员教育工作缺乏持久韧性，停留在会议安排、观看警示教育片、谈心谈话等，缺少行之有效的监督约束。部分党员干部担当意识下降，工作责任心不强。如，在实施*村污水处理项目时，具体经办人重视不够、审核把关不严，导致项目滞后；*村副书记在担任辅助调查员期间，业务不精，工作不深不细，该项工作被上级部门通报批评。对普通党员的教育欠缺手段。如*社区党员吴某法纪意识淡薄，参与电信诈骗工作，被处刑事处罚、开除党籍。 （三）党建督导不经常。党建督导、党务工作过分依赖分管领导和党务干部，以工作繁忙为借口，缺乏持之以恒抓督导的韧性。督导不到位导致部分基层党组织日常党建工作质量不高。如机关两个党支部活动有时合并开展，“三会一课”党员请假人数多。*社区党支部名为开展主题党日，实际是开展入户安全宣传等常规工作。常乐村党支部党务工作能力差，“三会一课”等记录不规范、不严肃，组织生活会记录过于简单。 （四）党建促发展作用发挥不够。以党建为统领抓中心抓发展的能力还不足，站位不够高、思路不够清，攻坚克难的能力有欠缺。比如*遗留问题较大阻碍了涉及村的后续发展，群众反映强烈，但仍有*个问题还未有效解决。*等*个村尚无规模以上的产业，村级发展后续乏力。再比如，在*村提升工作中，作为属地和具体工作牵头单位，主责意识不强，缺乏闭环意识，画句号能力不足，导致个别项目严重滞后，影响了市委决策部署落地。 深刻反思以上问题产生的根源，主要在我这个“第一责任人”。一是理论武装思想不够。对_总书记关于党的建设的重要思想认识不深，不 ……（未完，全文共3507字，当前只显示1948字，请阅读下面提示信息。收藏2024年度抓基层党建工作述职述责述廉报告） 上一篇：党委书记在单位2024年度基层党组织书记抓党建述职评议大会上的讲话 下一篇：国企党委2024年抓基层党建工作述职报告 相关栏目：乡镇社区 七一党建专题 述职报告 述廉报告 |