标题:县委组织部2024年党员干部队伍建设工作总结
县委组织部2024年党员干部队伍建设工作总结


今年以来,县委组织部深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,认真贯彻_总书记关于加强党员干部队伍建设的重要论述,深入实施“先锋引领”工程,扎实推进党员干部队伍质量提升、党员先锋引领示范、“群英谱”培育打造“三大行动”,持续为奋力推进中国式现代化县实践凝聚起强大先锋力量。
一、主要工作情况
(一)坚持分类施策,增强党员干部队伍生机活力。坚持政治标准,建立发展党员全程纪实、负面清单、责任追究等制度体系,细化8种政治审查不合格情形,逐级建立发展对象和入党积极分子清单,定期开展分析研判,全县入党积极分子储备量与新发展 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略508字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 期160余人,各乡镇兜底培训农民党员2320人。扎实组织开展2024年入党积极分子和发展对象培训,共计培训45期746人,进一步帮助参训学员端正入党动机、强化纪律意识、提升政治素养。
    (三)坚持完善机制,夯实流动党员教育质效。制定下发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的通知》,完善流动党员管理模式,以发函督办、电话对接等形式,对接354名流动党员流入地党组织进行纳管,目前省内流动党员纳管率达到100%,省外流动党员纳管率达到86%。严格落实基层党组织管理责任和流动党员责任要求,采取微信、电话等多形式开展经常性教育,组织流动党员积极自学、参加党支部学习交流,构建了“流入地+流出地”“线上+线下”共管机制。
    (四)坚持多点发力,充分激活党员引领作用。以作用发挥常态化为目的,构建立足本职创先争优、服务群众奉献社会、关键时刻冲锋在前的常态发挥作用机制。各级党组织紧扣县委中心工作,结合“结对关爱”行动、“我为群众办实事”实践活动,通过设立党员先锋岗、责任区,成立党员服务队等形式,引导广大党员在本职岗位上担当作为、奋勇争先。同时,充分发掘和利用“五老”宣讲团、镇村干部、巾帼志愿者、返乡大学生等各类社会党员力量,通过集中宣讲、入户宣传等方式,在炕头院落、田间地头,用群众喜闻乐见的语言和方式,多形式、多维度、多渠道开展学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲活动,让党的二十届三中全会精神印入党员群众脑海,走进人民心底,在人民群众中“开花结果”。
    (五)坚持选树典型,营造争先竞优浓厚氛围。按照“政治素质好、制度执行好、作用发挥好、工作作风好、发展实绩好”的“五好”标准要求,通过自下而上的方式,从全县乡村振兴中担当实干、实绩突出、作风务实的村党组织书记中推荐上报“担当作为好支书”12名。按照“好中选优、优中选强”的要求,对照“标准化建设质量高、带动示范作用强、党员群众评价好”的标准,择优推荐选树标准化先进党支部10个。同时,县委组织部通过“县组工”微信公众平台发布先进典型案例,引领带动广大党员对标先进、学习先进、争当先进,全方位、多层次发挥党员先锋模范作用,助力推进县高质量发展。
    二、下一步工作打算
    (一)提高政治站位。全面对标,以更高站位更大力度谋划推进党员队伍建设工作。提高思想认识,认真学习_总书记关于党员队伍建设的重要论述,深刻认识加强党员队伍建设是适应新形势新任务的必然要求,持续夯实基层基础,扛牢 ……(未完,全文共2193字,当前只显示1320字,请阅读下面提示信息。收藏县委组织部2024年党员干部队伍建设工作总结

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