| 标题：经验交流：以“两服务、两提升”赋能现代化产业体系建设 |
| 经验交流：以“两服务、两提升”赋能现代化产业体系建设 近年来，**党委在促进党建与中心工作“双融双促”中，坚持大兴调查研究之风，聚焦“材装并进、高端绿色”主业总定位，深入开展“服务中心工作、提升发展质量，服务职工群众、提升幸福指数”专项活动，紧扣“开展调查研究、制定工作方案、抓好项目落实、认真考评总结”四个关键环节，以“两服务、两提升”推动党建工作与生产经营工作深度融合，赋能现代化产业体系建设，打造有色金属高新材料新名片，把党建优势转化为发展优势，开启了集团公司高质量转型升级新局面。 一、强化“三个责任”筑牢组织体系 一是强化基层党组织牵头抓总。发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用，强化党组织书记第一责任，成立了由二级权属企业党委书记担任组长、党委委员任副组长、各党群部门负责人 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略585字，正式会员可完整阅读）…… 二是坚持目标导向，找准着力点，精准施策。组建项目攻关组，建立以基层党组织书记为组长，分管生产经营的党委委员为副组长，党组织有关部门和项目实施单位党组织书记为组员，党员干部、技术专责为主力的“雁阵模式”，切实发挥党员在技术革新、改革发展、攻坚克难等方面的“头雁效应”，激发“群雁活力”，细化目标定举措，明确责任抓落实。权属二级企业地矿集团七一三总队秦鼎公司结合矿山实际，充分发挥党建引领作用，通过开展党员“传帮带”、组建攻关团队，完成了“铣挖机采矿代替爆破采矿”的技术革新，实现了采矿效率提升50%、采矿成本降低52%，生产安全指数大幅提升。 三是坚持结果导向，找准落脚点，扎实推进。紧跟项目推进进度，定期上报工作进展情况月报，分析项目推进过程中的堵点、难点问题，思考党建保障对策，推进项目顺利实施，达到预期效果。强化科技创新、建设现代化产业体系，是贯彻新发展理念、实现高质量发展的落实承载。金钼集团冶炼分公司党委通过开展技术研讨、专题会议、专家会诊等方式，加快实施钼焙烧低浓度烟气制酸升级改造项目。该项目采用国际先进的工艺技术，建成后焙烧烟气处理量将提高13.9%，年处理钼精矿实物量提高11.5%，节约天然气200余万立方米，减少废酸处理量约60%，尾气排放指标达到A级绩效企业排放标准。 三、发挥“两个作用”破解生产难题 一是发挥党支部战斗堡垒作用。以党建“第一责任”引领和保障企业发展“第一要务”，围绕攻关工作，通过“三会一课”、主题党日、谈心谈话等党建载体，开展领导干部讲党课、党员技术骨干讲业务、普通党员献良策等活动，提高党员的思想政治素质、工作能力、技术水平；结合项目推进实际，与同类型单位的党组织广泛开展联建联创，以党建为纽带，加强沟通协调、进行技术交流和经验分享，凝聚各方合力，共同提高技术水平、破解技术难题、提升工作质量，实现党建工作与生产经营工作的共促进、共发展。 二是发挥党员先锋模范作用。发挥党员在各自岗位上的旗帜与标杆作用，根据项目攻关的关键环节和重点、难点任务，划分党员责任区、设立党员先锋岗、成立党员突击队，切实把项目目标责任、措施要求落到实处，把党员先锋模范作用转化为推动工作的生产力。金钼集团党委将汝阳公司“露天矿剥离移民搬迁项目”作为“两服务两提升”项目，在项目实施中成立了移民搬迁党员先锋岗，充分地发挥党员党性原则强、团队协作强的先锋模范作用。成立政企协调组，发挥协调机制，圆满完成了采场核心范围内51户群众的搬迁工作开展，破解了严重影响汝阳公司当期生产的重大难题。 四、达到“三个融合”提高工作质效 一是目标融合。准确把握党建工作与生产经营工作“一体两面”的深刻内涵，将党建工作目标同生产经营目标一起谋划、一起落实，形成目标一致、同向同行、同频共振的协同效应。 二是 ……（未完，全文共2525字，当前只显示1519字，请阅读下面提示信息。收藏经验交流：以“两服务、两提升”赋能现代化产业体系建设） 上一篇：2024年基层党委民主生活会整改落实方案 下一篇：经验交流：构建“党建领航”体系打造高质量发展新范式 相关栏目：经验交流 服务 建筑 |