| 标题：在全市违规吃喝专项整治工作推进会上的讲话 |
| 在全市违规吃喝专项整治工作推进会上的讲话 同志们： 今天召开全市违规吃喝专项整治工作推进会，既是贯彻落实中央纪委国家监委、省委关于深化作风建设部署的具体行动，也是我市锚定“十四五”规划收官攻坚关键节点、以严实作风护航高质量发展的必然要求。刚才，市纪委监委通报了今年以来全市违规吃喝问题查处情况及典型案例，**区、**局作了表态发言，讲得都很实在、很深刻。下面，我结合当前形势和工作实际，讲三点意见。 一、认清“为何抓”，从政治高度把握违规吃喝整治的紧迫性 2025年是“十四五”规划收官攻坚的关键一年，也是我市推进“产业强市、生态立市、文化兴市”战略的冲刺之年。越是任务繁重，越需要过硬的作风保障；越是冲刺阶段，越容不得“四风”问题拖后腿。违规吃喝绝非小事小节，而是关系党的形象、关乎事业成败的政治问题。 （一）这是检验“两个维护”的试金石 中央八项规定出台12年来，违规吃喝问题虽经持续整治有所收敛，但仍有个别干部置若罔闻、顶风违纪 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略710字，正式会员可完整阅读）…… 二、聚焦“怎么抓”，以务实举措推动专项整治走深走实 违规吃喝问题具有顽固性、反复性，必须坚持问题导向、靶向发力，既抓“当下改”又促“长久立”，确保整治成果经得起检验。 （一）突出“精准查”，让隐形变异无处遁形 一要拓宽监督渠道。市纪委监委要牵头建立“大数据+网格化”监督体系，一方面，依托税务发票系统、公务用车管理平台、财政支付数据，对“同一酒店高频消费”“同一企业频繁接待”“大额餐饮发票异常开具”等数据进行交叉比对，筛查可疑线索；另一方面，发动群众参与监督，在“**清风”微信公众号开通“随手拍”功能，对提供有效线索的给予奖励，形成“人人喊打”的氛围。 二要聚焦重点领域。紧盯“关键少数”，特别是“一把手”和领导班子成员，重点查是否存在“不吃公款吃老板”“不在明处在暗处”“不收现金收股权”等问题；紧盯重要节点，围绕中秋、国庆及年底考核、项目验收等时段，加大明察暗访力度；紧盯行业系统，政法、国企、园区等腐败易发多发领域要开展“回头看”，防止问题反弹。 三要坚持“一案双查”。对顶风违纪的，不仅要追究直接责任人责任，还要倒查所在单位党组织主体责任和领导干部“一岗双责”，特别是对因教育管理不到位导致本单位多次发生违规吃喝问题的，从严从重处理，切实把压力传导到“神经末梢”。 （二）强化“源头治”，扎紧织密制度笼子 一要完善公务接待规范。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，细化公务接待标准，明确“无公函不接待、超标准需报批、陪餐人数不超标”等刚性要求。推行公务接待“清单制”，实行“谁审批、谁负责，谁经办、谁留痕”，杜绝“一支笔”审批、“糊涂账”报销。 二要规范政商交往行为。制定《**市领导干部与市场主体交往负面清单》，明确“不得接受管理服务对象宴请”“不得在企业内部食堂搞变相接待”等“十不准”要求。同时，建立“亲清茶叙室”“企业家沙龙”等正常沟通平台，让干部和企业交往有规矩、交流有场所，从源头上减少“酒桌谈事”的冲动。 三要加强教育警示震慑。分层分类开展“以案说纪”活动，组织党员干部参观廉政教育基地、观看《饭局之害》等警示片，对新任职干部、重点岗位人员开展“廉洁谈话+家属共学”；对新发现的典型问题，一律点名道姓通报曝光，特别是对“化整为零”“转移支付”等隐形变异案例，要深入剖析背后的思想根源，让干部受警醒、明底线。 （三）注重“长效管”，推动作风建设常态长效 一要把整治融入日常监督。将违规吃喝问题纳入巡察、审计、经济责任督查的重要内容，建立“问题清单—整改台账—回头检查”闭环机制。各级党委（党组）每季度要专题研究作风建设，班子成员每年至少到分管领域讲1次廉政党课，把严的要求贯穿始终。 二要让干部习惯在约束下工作。坚持“严管就是厚爱”，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，通过谈心谈话、批评教育等方式，防止小错酿成大错。同时，落实容错纠错机制，对因工作需要、按程序开展的公务接待，予以容错免责，保护干部干事创业积极性。 三要培育健康文明新风。结合全国文明城市创建，开展“光盘行动”“简约接待”等主题宣传，在机关食堂推广“小份菜”“半份菜”，在公务活动倡导“以茶代酒”“轻车简从”。领导干部要带头践行“三严三实”，管好家属子女和身边工作人员，以良好家风带动社风民风向上向善。 三、压实“谁来抓”，以责任落实确保整治取得实效 违规吃喝整治能不能见效，关键在责任落实、在担当 ……（未完，全文共3320字，当前只显示1844字，请阅读下面提示信息。收藏在全市违规吃喝专项整治工作推进会上的讲话） 上一篇：在全县“政银企”大走访大调研活动动员会议上的讲话提纲 下一篇：在2025年市普通高校招生体检工作会议上的讲话 相关栏目： |