| 标题：筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展——在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿 |
| 筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展——在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！今天能够站在这里，和大家一起交流党建工作的经验和心得，我感到非常荣幸，也有些许诚惶诚恐。今天与其说是“经验介绍”，不如说是一次向各位兄弟单位“汇报思想、请求指导”的学习机会。借此平台，我就将我们支部在创建过程中的一些不成熟的做法和体会，向各位领导和同志们作一个简要汇报，恳请大家批评指正。我们单位的性质，决定了我们的工作始终围绕着“改革”与“服务”两个核心。如何让党建工作不成为“两张皮”，真正成为推动机构编制工作高质量发展的“红色引擎”，是我们党支部一直在思考和探索的课题。自“四强”党支部创建工作开展以来，我们紧紧锚定“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的目标，坚持问题导向，坚持守正创新，努力在“结合”与“融入”上做文章，初步形成了一套“固本－强基－激活－赋能”的创建思路。 一、固本铸魂，在理论武装中夯实政治根基，让“政治功能”强起来。政治属性是 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略760字，正式会员可完整阅读）…… 三、激活细胞，在精细管理中激发队伍活力，让“党员队伍”强起来。党员是党组织的肌体细胞，细胞有活力，肌体才能健康。我们编委办总共21名党员，人数不多，但每一名都是机构编制战线上的一颗“螺丝钉”。如何让每一颗“螺丝钉”都闪闪发光，是我们激发党员队伍活力的出发点。我们首先从规范组织生活入手，让党员的身份意识“亮”出来。依托“三会一课”、主题党日等基本制度，我们坚持做到形式多样、内容丰富、效果扎实。比如，我们把主题党日活动搬到红色教育基地、改革实践一线。今年七一，我们组织全体党员到*革命烈士陵园重温入党誓词，感受革命先辈的崇高精神；八月份，我们又组织党员到县行政服务中心，实地调研“一窗通办”改革成效，现场听取办事群众和窗口人员的意见。这种沉浸式的组织生活，远比坐在会议室里开会更能触动灵魂、引发思考。目前，我们支部的“三会一课”和主题党日活动，党员参与率始终保持在98％以上。其次，我们搭建作用发挥平台，让党员的先锋形象“树”起来。结合机构编制工作特点，我们在业务股室设立了“党员先锋岗”和“党员责任区”（市市场监管局），激励党员在深化改革、盘活编制、服务群众等急难险重任务中冲锋在前。例如，在推进乡镇管理_改革这项硬任务中，我们的“党员先锋岗”同志主动请缨，连续一个月深入全县所有乡镇（街道）开展调研，白天走访座谈，晚上加班梳理材料，最终形成的高质量调研报告为县委决策提供了重要参考。我们还积极组织党员参与社区共建、文明城市创建等志愿服务活动。据不完全统计，2025年以来，我支部党员人均参与各类志愿服务活动时长超过20小时，在服务社会中彰显了编办党员的责任与担当。在年底的民主评议中，我支部党员“优秀”等次占比为28％，无“基本合格”及以下等次党员，队伍的先进性和纯洁性得到了有效保持。 四、赋能增效，在深度融合中打造党建品牌，让“作用发挥”强起来。创建“四强”党支部，落脚点在于“作用发挥强”。如何避免“就党建抓党建”，实现党建工作与业务工作同频共振、互促共进，是我们工作的重头戏。我们的探索是，打造一个有辨识度、有影响力的党建品牌，以品牌建设引领融合发展。经过反复酝酿和讨论，我们确立了“先锋编办，赋能发展”的党建品牌。这个品牌的内涵是：在机构改革和编制管理工作中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，争当改革的“先行者”，通过科学配置执政资源，为全县经济社会高质量发展“赋能”。围绕这个品牌，我们开展了一系列“党建＋”融合实践活动：一是“党建＋攻坚克难”。我们把党小组建在项目上、建在改革一线。在推进综合行政执法改革过程中，涉及多个部 ……（未完，全文共3557字，当前只显示1976字，请阅读下面提示信息。收藏筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展——在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿） 上一篇：在2025年全市规范旅游市场工作会议上的讲话 下一篇：关于十五五时期深化人才发展_机制改革的交流发言材料 相关栏目：建筑 科技 党务讲话 科学发展 机关 幼儿园 工委 七一党建专题 经验交流 精彩演讲 |