标题:某县纪委监委2025年度工作总结
某县纪委监委2025年度工作总结

2025年,*县纪委监委在市纪委监委和县委的坚强领导下,深入学习贯彻_总书记关于党的自我革命的重要思想,全面落实十二届市纪委五次全会和十三届县纪委五次全会工作部署,坚持稳中求进工作总基调,忠实履行党章和宪法赋予的职责,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,纵深推进纪检监察工作高质量发展,为奋力开创现代化*建设新局面提供了坚强纪法保障。
一、2025年工作开展情况
一年来,我们聚焦主责主业,强化担当作为,在政治监督、惩贪治腐、作风建设等方面持续用力,各项工作取得新进展新成效。
(一)筑牢政治忠诚,在践行“两个维护”上展现新担当。我们始终把党的政治建设摆在首位,不断巩固拓展主题教育成果,确保纪检监察工作始终沿着正确政治方向前进。一是强化理论武装凝心铸魂。将学习贯彻_总书记重要讲话和指示批示精神作为常委会会议“第一议题”,通过理论学习中心组学习、专题研讨、辅导报告等形式,引导全体纪检监察干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。围绕落实_总书记考察河南的重要讲话精神,扎实开展“学查改”专项行动,确保党的路线方针政策在*不折不扣落地生根。二是推进政治监督具体化精准化常态化。制定政治监督年度任务清单,将贯彻落实党中央重大决策部署和省委 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略953字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 题,形成强大震慑效应。二是深化以案促改促治健全“不能腐”。坚持一案一总结、一案一警示、一案一整改,针对案件暴露出的制度漏洞和监管短板,及时向相关单位制发纪检监察建议书,督促建章立制、堵塞漏洞。创新开展“五联式”警示教育,通过文字、影音、图片多维联动,以及与组织、宣传、政法等部门多方联动等方式,分层次、分类别开展“菜单式”警示教育95场,受教育6000余人,推动办案、整改、治理有机结合。三是加强廉洁文化建设筑牢“不想腐”。充分挖掘本地廉洁元素,利用县警示教育中心等阵地,组织开展廉政党课、观看警示教育片、旁听庭审等活动,引导党员干部修身律己、廉洁齐家。在教育系统全面从严治党工作暨以案促改警示教育大会上,组织观看警示教育片《谁动了学生的奶酪》,通报典型案例,相关学校现场提交《廉洁自律承诺书》,营造崇廉尚洁的浓厚氛围。
    (四)锤炼过硬队伍,在加强自身建设上呈现新气象。我们深刻认识到打铁必须自身硬,以更高标准、更严要求加强自身建设,努力锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军。一是强化政治建设铸忠诚。县纪委常委会带头加强党的创新理论学习,带头严格执行民主集中制,带头严肃党内政治生活,引领全县纪检监察干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是提升能力素质强本领。围绕纪检监察工作高质量发展需要,深入开展全员培训,加强党章党规、纪检监察业务知识学习,强化实战练兵,不断提升监督检查、审查调查能力。加强对法律法规专业知识的学习掌握,提升执纪审查能力水平。三是严格监督管理守底线。严格执行纪检监察干部“六条禁令”和“八小时外”行为提醒,自觉接受单位、家庭、群众全方位监督。健全内控机制,对反映纪检监察干部的问题线索认真核查,对执纪违纪、执法违法者“零容忍”,坚决防治“灯下黑”,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。
    二、存在的问题不足
    在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,对照党中央和上级纪委的要求,对照人民群众的期盼,我们的工作还存在一些不容忽视的问题和短板。
    (一)监督精度与广度有待提升。一是监督方式方法创新不足。虽然建立了“室组地”联动等机制,但在实践中,监督方式仍较为单一,对各单位重要岗位、重点环节开展监督的精准发现问题的能力有待加强。例如,在涉企行政执法监督中,虽然开展了随机抽查、专项督查,但运用大数据等信息化手段进行精准研判和预警的能力还显欠缺。日常监督多依赖于听取汇报、查阅资料等传统方式,深入一线“嵌入式”监督、体验式监督运用不够。二是监督覆盖存在盲区。监察对象数量多、监督工作任务量大,而派驻机构人员少,有时难以统筹安排对所有“三重一大”事项进行有效监督,影响了履行监督职责的质量。对基层“小微权力”的监督还不够深入,一些群众身边的不正之风和腐败问题未能被及时发现和查处。各类监督主体之间的信息壁垒尚未完全打破,监督合力有待进一步增强。
    (二)案件查办综合效应有待放大。一是“后半篇文章”做得不够深。虽然持续开展以案促改,但有时满足于下发建议书、召开警示大会,对建议落实情况的跟踪问效、对整改效果的评估检验不够到位,案件查办的治本功能未能最大化发挥。警示教育的针对性和实效性需进一步增强,用身边事教育身边人如何更触动灵魂、更具冲击力,还需探索更有效的方式方法。二是标本兼治系统施治有差距。对一些反复出现、普遍发生的问题,从_机制上深挖根源、推动系统性治理还不够。例如,在优化营商环境方面,虽然查处了个别违纪违法人员,但推动相关职能部门从制度层面根本性改善服务流程、提升行政效能的力度还需加大。查办案件与深化改革、完善制度、促进治理贯通衔接的深度和广度有待拓展。
    (三)纪检监察队伍建设有待加强。一是能力素质仍需提升。面对新形势新任务新要求,部分纪检监察干部的知识结构、能力储备与高质量发展的要求还存在差距,特别是在金融、法律、信息化等领域的专业知识掌握不够全面,执纪执法贯通能力有待提高。有的干部习惯于按部就班,开拓创新意识、攻坚克难能力有待增强。二是自我监督约束须臾不可放松。随着纪检监察机关权力增大、社会关注度高,面临的考验更加严峻。必须时刻警惕被“围猎”的风险,内部监督管理制度需要进一步健全完善并严格执行,对干部的教育管理监督需要更加严实细,坚决防止“灯下黑”。
    三、2026年工作打算
    2026年*县纪委监委将坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻落实_总书记关于党的自我革命的重要思想,按照中央纪委、省纪委、市纪委全会和县委部署要求,永葆自我革命精神,坚持全面 ……(未完,全文共5144字,当前只显示2476字,请阅读下面提示信息。收藏某县纪委监委2025年度工作总结

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