| 标题：市交通运输局党组织2025年党建工作总结及2026年工作计划 |
| 市交通运输局党组织2025年党建工作总结及2026年工作计划 2025年是全面贯彻落实党的二十届三中、四中全会精神的关键之年，也是*交通运输局在深化改革、推动高质量发展道路上奋力前行的重要一年。一年来，*交通运输局党组织坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，牢牢把握新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以深度融合业务发展为目标，团结带领全体党员干部职工，锐意进取、攻坚克难，为交通运输领域完成全年各项目标任务提供了坚强的政治、思想和组织保证。现将全年党建工作总结及2026年工作计划报告如下。 一、2025年党建工作开展情况 （一）聚焦主责主业，全面从严治党主体责任有效落实。一是强化顶层设计与责任传导。年初，党组织专题研究并制定了《2025年度*交通运输党建工作要点》和《落实全面从严治党主体责任清单》，明确了党组织、党组织书记、班子成员及下级党组织的具体责任。全年组织召开党委会35次，其中专题研究党建工作及全面从严治党工作10次，确保了党建工作与交通运输业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。党组织书记认真履行第一责任人职责，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问，班子成员严格落实“一岗双责”，对分管领域的党建工作常抓不懈。例如，在交通基础设施建设项目中，班子成员定期深入一线，检查党建工作与项目建设的融合情况，确保党建引领项目顺利推进。二是严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，高质量召开年度民主生活会和专题民主生活会。班子成员深入查摆问题，严肃开展批评与自我批评，共查摆问题50项，制定整改措施130条，已全部整改销号。领导班子成员全年带头讲授专题党课18次，并以普通党员身份参加所在支部组织生活，过好双重组织生活，营造了风清气正的党内政治生态。在党课中，结合交通运输领域的实际案例，深入浅出地讲解党的理论和政策，使党员干部更好地理解和贯彻。三是健全考核评价机制。修订完 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1430字，正式会员可完整阅读）…… （五）坚持严的基调，纪律作风建设纵深推进。一是强化政治监督。聚焦贯彻落实党中央重大决策部署、交通运输“十四五”规划等重点任务，开展专项监督检查5次，发现并督促整改问题25个，保障了政令畅通。应用“智慧监督”平台，对交通工程建设、运输市场监管等关键业务环节进行线上实时监控，全年触发预警信息50条，有效防范了廉洁风险。例如，在交通工程招投标过程中，通过“智慧监督”平台对投标企业的资质、业绩等进行审核，防止了违规行为的发生，确保严格执行中央八项规定精神。二是保持惩治腐败高压态势。坚持有案必查、有腐必惩，全年受理信访举报30件，依规依纪处置问题线索20件，立案审查调查10件，给予党纪政务处分13人，追缴违规资金60万元，释放了执纪必严的强烈信号。对查处的腐败案件进行公开通报，起到了警示教育作用，特别是强调违反中央八项规定精神的案例，让党员干部引以为戒。三是深化作风建设学习教育。锲而不舍落实中央八项规定精神，紧盯“四风”隐形变异问题，组织开展节假日期间明察暗访15次。大力整治形式主义、官僚主义，推动精文减会，交通运输领域年度发文、开会数量同比分别下降10%和12%。全年组织开展各类廉洁教育活动30场，覆盖党员干部3000余人次，签订《廉洁从业承诺书》320份，廉洁文化深入人心。通过作风建设，提高了工作效率和服务质量，树立了良好的行业形象，确保中央八项规定精神在日常工作中得到严格执行。 二、2025年重点工作完成情况 （一）深入开展学习教育，作风建设取得新成效。一是分层分类，实现学习教育全覆盖。针对领导班子，举办处级以上领导干部专题读书班5期，培训200人次；针对中层管理人员，组织轮训8期，培训350人次；针对普通党员和青年员工，依托“三会一课”、青年理论学习小组等开展学习50场次，覆盖1000余人次。通过线上送学、上门送教等方式，确保了流动党员、一线党员学习不掉队、不漏一人。在学习过程中，将深入学习贯彻中央八项规定精神作为重要内容，确保全体党员干部深刻理解和掌握相关要求。例如，为一线交通执法人员提供线上学习课程，方便他们利用工作间隙进行学习，特别是学习中央八项规定精神在执法工作中的具体应用。二是学查改贯通，推动问题整改见真章。组织全体党员干部对照中央八项规定精神，深入开展自查自纠，建立问题台账，实行销号管理。针对查摆出的公务接待不规范、会议文件过多等问题，修订完善了《公务接待管理办法》《会议管理规定》等制度20项，形成了常态长效的制度约束。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度落地生效，进一步规范了工作行为，防止违反中央八项规定精神的情况发生。三是注重实效，学习成果转化为发展动能。通过学习教育，广大党员干部“时时放心不下”的责任感和积极担当作为的精气神显著增强。厉行节约、反对浪费的观念深入人心，交通运输领域“三公”经费支出同比下降9%，作风建设的成果切实转化为了降本增效的实际成效。例如，在交通项目建设中，通过优化施工方案、合理安排资源，降低了建设成本，同时严格遵守中央八项规定精神，杜绝了项目建设中的违规浪费行为。 （二）有力推动党建与交通项目建设深度融合，发展引擎更加强劲。一是建强项目一线战斗堡垒。在城市轨道交通项目、高速公路扩建工程等6个重点交通工程项目上同步成立临时党支部，选优配强支部书记，将党组织直接建在项目上。全年交通运输领域在建重点项目6个，累计完成年度投资6.5亿元，党组织的政治优势和组织优势转化为项目攻坚的强大动力。临时党支部在项目建设中发挥了重要作用，协调解决了施工中的诸多难题，同时教育党员干部在项目建设过程中严格遵守中央八项规定精神，做到廉洁施工。二是发挥党员先锋模范作用。在项目一线设立“党员先锋岗”30个，组建“党员突击队”13支，围绕工程进度、技术难题、安全生产等关键环节开展攻关。在跨海大桥建设中，党员突击队带头攻克了海上恶劣环境下的基础施工技术难题，确保了项目按时推进。党员先锋岗和突击队成为了项目建设中的中坚力量，带动了全体施工人员的积极性，同时在工作中以身作则，遵守中央八项规定精神，树立了良好的榜样。三是打造“党建带基建”品牌。深入实施“交通先锋旗帜飘扬”“红色引擎助力基建”“安全护航交通工程”“清廉交通项目建设”四大工程，通过党建引领，将思想政治工作贯穿于交通项目建设始终。交通枢纽项目的“工地党课”和“安全之星”评选活动，极大地激发了全体参建人员的积极性和创造性，项目荣获省级“优质工程奖”，实现了党建与业务双融双促双提升。在品牌建设过程中，将中央八项规定精神融入其中，打造廉洁、高效的交通项目建设品牌。 三、存在的主要问题 （一）理论学习的深度和转化效能有待加强。部分党员干部在理论学习上还存在“浅尝辄止”的现象，满足于读过了、学过了，但在学深悟透、融会贯通上下的功夫不够。运用党的创新理论以及对中央八项规定精神的理解研究新情况、解决新问题、指导实践、推动交通运输工作的能力还有待提高，学习成果向工作实效的转化路径不够清晰、顺畅。例如，在面对交通拥堵治理等复杂问题时，不能很好地运用党的理论和中央八项规定精神提出有效的解决方案，在实际工作中也未能充分体现学习成果。 （二）党建工作与中心工作融合的广度和深度有待拓展。虽然在交通项目建设等领域取得了一定成效，但“党建+”模式的覆盖面还不够广，部分业务领域如交通科技研发、运输市场培育等党建与业务“两张皮”的问题依然不同程度存在。如何使党建工作更精准地切入生产经营的难点、痛点，如何设计更有效的融 ……（未完，全文共10296字，当前只显示3718字，请阅读下面提示信息。收藏市交通运输局党组织2025年党建工作总结及2026年工作计划） 上一篇：党委2025年党建工作总结暨2026年党建工作计划 下一篇：市市场监管局2025年全年工作情况总结报告 相关栏目：交通 共青团 组工 组织讲话 党会报告 七一党建专题 年终总结 工作总结 个人总结 计划规划 |