标题:县总工会党支部2025年前三季度党建总结
县总工会党支部2025年前三季度党建总结

今年以来,县总工会党支部坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决落实新时代党的组织路线和党的建设总要求,坚持以党建为引领,以“忠诚党的事业、竭诚服务职工”为宗旨,不断深化“党工共建融合发展”党建品牌,将党建优势转化为推动业务发展的动力,增强工会组织的凝聚力和影响力,以高质量党建引领工会工作高质量发展。
一、主要工作情况
(一)抓思想建设,促政治引领与业务意识融合。严格落实“第一议题”制度,通过党组会议、理论学习中心组学习等,深入学习_新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及二十届三中全会精神以及_总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,引导干部职工深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。定期开展专题研讨交流活动,围绕不同主 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略625字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 余次,确保学习覆盖到每一名干部职工。结合工会系统“我的业务我来讲”活动,鼓励干部职工从“台下听众”转变为“台上讲师”,通过分享业务知识、工作经验、实操技巧,倒逼干部职工深学细研,提升综合能力,营造出“比学赶超、奋勇争先”的浓厚学习氛围。在实践中锻炼党员干部,以“我为群众办实事”实践活动为抓手,组建“职愿为您”志愿服务队,下沉企业车间、社区开展政策宣讲、技能培训、法律援助等服务20余次,提供法律咨询300余人次,进一步了解职工需求,解决实际问题,在实践中锤炼党员干部的工作能力和服务意识,提升业务水平。
    二、主要工作成效
    (一)工会组织凝聚力和影响力显著增强。通过党建引领,县总工会在组织建设、服务职工等方面取得了显著成效,工会组织的凝聚力和影响力不断提升。全县新建基层工会10家,新增会员1293人,指导全县7家基层工会组织完成换届。创新职工普惠服务体系,举办春送岗位招聘会,提供3300个岗位,实现1200余名劳动者稳岗就业;开展线上招聘会4次,发布招聘信息600余条;开展“夏送清凉”系列活动,为22家企业一线发放防暑降温物资,惠及10000多名一线职工。
    (二)职工群众获得感、幸福感、安全感不断提升。县总工会通过一系列党建与业务融合的举措,切实解决了职工群众的实际问题,职工群众的获得感、幸福感、安全感不断提升。在困难职工帮扶方面,投入28.32万元,为500余名职工送去温暖;购买3万元米面油为春节期间坚守一线单位送去温暖;为70余名新就业形态女性劳动者提供免费“两癌”筛查。在职工权益维护方面,与法院、人社局等部门联合创新打造“一站式”综合服务平台,办理法律援助案件180件(含调解),12351工单9件,帮助农民工追讨欠薪60余万元;在职工文化建设方面,开展各类文化活动36场次,参与职工达5000余人次,丰富了职工的精神文化生活。
    (三)党建与业务融合发展机制逐步完善。县总工会在实践探索中,构建起一套较为完善的党建与业务融合发展机制。通过建立党建与业务同谋划、同部署、同推进、同考核的工作体系,明确了各部室在融合工作中的职责与任务。县总工会将持续探索契合工会工作特点的党建与业务融合模式,充分激发干部职工的积极性和创造性,以高质量党建引领工会业务工作高质量发展。
    三、下一步工作打算
    (一)强化政治引领,筑牢思想根基。把深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过集中学习、专题研讨、个人自学等多元形式,推动理论学习常态化、制度化,引导党员深刻领会核心要义,结合工会工作实际转化为实践动力。同时,创新学习载体,充分利用红色教育资源开展革命传统教育,传承红色基因,激发党员干事创业的责任感和使命感,确保思想建设与工会履职同频共振。
    (二)夯实组织基础,提升队伍活力。以提升组织力为重点,严格落实“三会一课”、民主评议党员等制度,加强党员教育管理,全面提升党员党性修养和业务能力。注重发展党员质量,优先吸纳优秀青年职工和业务骨干,为党组织注入新鲜 ……(未完,全文共2699字,当前只显示1624字,请阅读下面提示信息。收藏县总工会党支部2025年前三季度党建总结

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