| 标题：在2026年中秋国庆节前集体廉政谈话会上的讲话 |
| 在2026年中秋国庆节前集体廉政谈话会上的讲话 同志们： 金秋送爽，月圆家国。中秋、国庆双节临近，既是阖家团圆、举国欢庆的美好时刻，也是检验_员干部_性修养、纪律意识的关键节点。今天我们召开全市领导干部集体廉政谈话会，主要目的就是坚持教育在先、警示在前，结合当前全市_风廉政建设和高质量发展实际，给大家敲警钟、提要求、压责任，引导全市各级_员干部知敬畏、存戒惧、守底线，自觉筑牢廉洁防线，共同守护风清气正的政治生态，确保度过一个清廉、平安、务实的节假日。 节日是人情往来的集中期，也是“四风”问题的高发易发期。从我市近年来执纪办案情况来看，绝大多数_员干部能够严守纪律规矩，但仍然有少数同志存在思想松懈、侥幸闯关的心态，个别案件暴露出节日期间隐形变异的作风问题依然没有根除。有的把节日人情当成利益勾兑的载体，以礼尚往来之名行利益输送之实；有的规避监督，把吃喝宴请转移到内部接待点、私人场所；还有的重过节、轻履职，假期责任悬空，值班值守流于形式。这些教训就在我们身边，必须引起全体同志高 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略750字，正式会员可完整阅读）…… 二、严守纪律规矩，紧盯节日廉政风险关键点，守住为官做人行为底线 中秋国庆假期时间长，社会交往多，诱惑考验多。全体领导干部要带头对标纪律要求，聚焦突出风险点，管住自己、管住身边人、管住家人亲属，把纪律规矩落实到节日一言一行当中，做到知边界、明底线、守红线。 一是严守交往界限，净化节日人情往来。人情要有温度，但不能突破纪律底线。要坚决抵制借节日名义搞利益勾兑，严禁违规收受月饼礼盒、烟酒茶、蟹卡券、电子红包、购物预付卡等礼品礼金；严禁以走访慰问为名，向领导干部输送财物；严禁接受管理服务对象安排的宴请、聚餐、娱乐、旅游活动。要清醒辨别各类“围猎”陷阱，对带有目的性的邀约坚决拒绝，分清公与私的界限，正常亲友交往可以，但一旦牵扯管理服务对象，就必须坚决划清界限。同时，也不要借节日之机向下级、企业摊派费用，转嫁个人消费开支，坚决杜绝变相的利益输送。 二是严管吃喝出行，严防隐形变异“四风”。要警惕吃喝问题改头换面，严禁出入私人会所、隐蔽“一桌餐”，严禁在单位内部食堂搞超标准接待，严禁假借加班、团建名义公款吃喝。严格执行公务用车管理制度，落实公车节假日封存停放要求，杜绝公车私用、私车公养，严禁借用管理服务对象车辆探亲游玩。严禁以考察、调研为名变相公款旅游，严禁用公款支付个人度假消费。同时要带头厉行勤俭节约，反对铺张浪费，家庭聚餐、亲友聚会倡导简约朴素，自觉抵制攀比奢靡风气。 三是严抓家风家教，管好家人亲属和身边工作人员。家风不是个人私事，是领导干部作风的重要组成部分。不少干部栽跟头，就是家人亲属利用干部影响力谋取私利，干部本人默许纵容。各位领导干部要落实廉洁齐家要求，加强对配偶、子女、亲属以及秘书司机等身边工作人员的教育约束，严明纪律要求，告诫他们不能打着自己旗号办事牟利，不能代收礼品礼金，不能干预项目审批、资金拨付、人事安排等公务事项，筑牢家庭廉洁防线，实现家廉共守。 四是严抓履职尽责，杜绝节日期间不作为、慢作为。廉洁过节不等于放假松劲。越是假期，安全生产、_、民生保障、应急值守的责任越重。要坚决克服“节日就是休息”的懈怠思想，严格落实值班值守制度，坚决杜绝脱岗、漏岗、电话失联；针对安全生产、防汛防火、市场保供、困难群众帮扶等重点工作，分管领导、属地单位要压实责任，做到工作不断档、责任不悬空。同时，_员干部要自觉抵制赌博、酒驾醉驾等违法行为，这既是法律底线，也是纪律红线，一旦触碰，一律从严处理。 这里我特别强调，“一把手”和班子成员作为“关键少数”，标准要更高、要求要更严，不能对别人讲纪律，对自己搞例外，要当好标杆表率，带头抵制歪风邪气，以上率下，带动本地区本单位形成清廉过节的浓厚氛围。 三、压实管_治_责任，坚持严管厚爱结合，持续涵养风清气正政治生态 全面从严治_，责任链条必须环环扣紧。各级_组织要扛牢主体责任，领导班子履行“一岗双责”，纪检监察机关强化监督执纪，把节日正风肃纪的责任压实到每一级_组织、每一名领导干部，做到抓早抓小、防微杜渐，把严的基调贯穿节日全过程。 第一，压紧压实主体责任，做实节前教育提醒。各级_委（_组）要把双节期间作风建设作为落实全面从严治_的重要抓手，不能把廉政谈话当成形式，简单开会念文件就了事。要结合本单位、本领域廉政风险，聚焦项目建设、资金拨付、国企运营、行 ……（未完，全文共3509字，当前只显示1949字，请阅读下面提示信息。收藏在2026年中秋国庆节前集体廉政谈话会上的讲话） 上一篇：在全市国资国企系统2026年中秋国庆节前集体廉政谈话会上的讲话 下一篇：在2026年中秋国庆节前工会系统集体廉政谈话会上的讲话 相关栏目：季度半年 中秋节和国庆节专题 述廉报告 电信 |