标题：文化与创新───企业发展的不竭动力

纵观民营企业发展的成败经验，结合本人艰苦创业的经历，我的体会之一是：民营企业求生存、谋发展，除应具备的诸如市场开放、科学管理、政策支持等因素外，还有不可缺少的企业文化和精神，先进的、符合实际的企业文化和精神，是推动企业不断发展壮大的不竭动力。 　　在现代信息经济的社会里，对民营企业的发展既是机遇，又是挑战，如何把握住机遇，迎接挑战，对于成功的企业家们来说，都有自己独特的见解和经验。任何行业的企业，都应有自身的企业文化和精神，只是内容和效果不尽相同罢了，但最基本的企业文化和精神应该是：“团结、诚信、求实、创新“。 　　一、“团结”的文化和精神是企业发展的环境条件 　　俗话说：“团结就是力量“。一个人的智慧和力量总是有限的，不可能无所不能，但诸多有限智慧和力量的组合就可能是无限的，就可能无所不能。对于企业同样如此，单靠某一位领导或某一个人的智慧和力量想谋求发展，只　……（快文网http://www.fanwy.cn省略655字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：文化与创新───企业发展的不   有感于传统“五行”文化与组工干部品行之修养   关于企业文化与思想政治工作的良性互动   刍议中国传统文化与县级电网企业党建工作   关于城管文化与人文精神建设   企业文化与人力资源管理相结合   市文化与出版局党总支深入学习实践科学发展观…   青年文化与增强共青团凝聚力问题及对策   和谐文化与z-教文化的关系   浅议青年文化与增强共青团凝聚力   企业文化与企业管理之间的关系 ……（未完，全文共2831字，当前只显示1704字，请阅读下面提示信息。收藏文化与创新───企业发展的不竭动力） 上一篇：知识管理：不宜提倡个人知识管理pkm 下一篇：关于成立新闻志愿者协会的方案