标题：员工培训方案设计研究

内容摘要：本文从介绍培训的概念及理论研究的发展入手，分析了培训及培训方案设计的重要性，接着进行培训需求的组织分析、工作分析、个人分析，通过培训需求分析确定培训目标，以培训目标为指南，对培训方案的其它各组成要素进行分析，指出设计培训方案时应从哪些方面考虑，根据具体情况择优处理，确定一个初步方案，再对培训　……（快文网http://www.fanwy.cn省略261字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：员工培训方案设计研究   企业：企业员工培训经验材料范文   报社新员工培训总结   企业新员工培训方案范文   人力资源：解读企业员工培训的重要性   2010年电力公司关于企业员工培训经验材料   2010年员工培训工作安排   新员工培训计划范文   公司新员工培训心得体会范文   盐业公司新聘员工培训感想体会   对农信社新员工培养的思考 ……（未完，全文共11280字，当前只显示679字，请阅读下面提示信息。收藏员工培训方案设计研究） 上一篇：在努力构建社会主义新农村工作会议上的讲话 下一篇：人生之义得失之间（廉政演讲稿）