| 标题：股份公司员工培训方案 |
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文章标题：股份公司员工培训方案 为响应公司创建学习型企业的号召，适应知识经济发展需要，更好应对市场经济的挑战，提高企业员工的整体综合素质，提升企业核心竞争力。现根据公司创建学习型企业的实施意见，同时结合本公司的实际情况制定出第十年员工培训方案。 一、培训需求调查与分析 为了使培训方案具有针对性和可操作性，在制定方案前，人力资源部认真进行了培训需求调查，调查方式为：访谈法和问卷调查法。其中，访谈的对象分别有6位部门经理、10名各部门的一线员工；问卷调查法：共发放调查问卷200份，收回有效问卷186份，有效率为93%，调查结果如下： （一）职位培训（96%希望接受培训） 培训内容 希望培训 培训方式 参加公开课内训自学教材 1、业务技能75%60%2 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略589字，正式会员可完整阅读）…… 收藏股份公司员工培训方案） 上一篇：卫生局城乡一体化工作总结 下一篇：在全县三级干部大会上的报告 相关栏目：公司 企业讲话 民营招商 职工 培训 计划规划 |