标题：谈企业如何形成班组文化

企业文化是企业员工在生产经营中共同持有的理想信念、价值观念和行为准则，是最持久、最顽强、最具激励作用的企业核心竞争力，也是企业理念和特色的集中体现。而班组是企业的细胞，是企业兴旺发展的基础，班组文化建设是企业文化建设的重要内容。创建良好的、有特色的班组文化，对搞好企业文化建设乃至于企业各项工作有着十分重要的意义。笔者认为，供电企业要搞好班组文化建设，应重点抓好以下几各方面： 　　一、抓好班组的思想文化建设 　　也许有人认为目前已进入新世纪，随着市场经济的确立和企业竞争的日益加剧，班组的主要工作是完成生产经营任务，没有必要再强调思想文化建设。其实这是不负责任的一种表现，思想是人与动物的本质区别之一，对人的道德、作风、言行有着决定性的作用。好的思想要靠后天的不断学习、培育和锻炼才能形成，因此，任何时候都不能放松对思想的改造，要培养职工树立正确的人生观、价值观和世界观，用_理论和江总书记“三个代表”重要思想武　……（快文网http://www.fanwy.cn省略694字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：谈企业如何形成班组文化   浅谈企业工会建家的创新与实践   谈企业文化的误区和落实   律师所论文：浅谈企业家如何防范法律风险   浅谈企业财务核算对税收征管的影响   浅谈企业发展中的知识产权保护   浅谈企业文化与思想政治工作   浅谈企业人力资源的开发与利用   浅谈企业职工的思想现状及对策   谈谈企业诚信   企业管理论文--浅谈企业管理中的情感效应   浅谈企业文化建设要“小题大作”   企业经营管理论文--浅谈企业管理   浅谈企业厂务公开工作的规范和深化 ……（未完，全文共2997字，当前只显示1804字，请阅读下面提示信息。收藏谈企业如何形成班组文化） 上一篇：城市地下管线管理状况调研报告 下一篇：对党建工作中落实科学发展观的思考 相关栏目：公司 企业讲话 综合论文 文化 宣传讲话