| 标题：搞好改制企业党员接转工作的对策与建议 | ||
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随着市场经济的不断发展和改革的不断深化，破产和改制的企业越来越多，破产改制企业的党员管理和组织关系接转问题已成为一个非常突出的问题。破产改制企业的党员之所以接转难、管理难，究其原因主要有以下几个方面：一、基础设施不够完备原先一些机关和企业的离退休党员的组织关系相继转到各社区的，因为时间上不是很集中，人数也不多，党员的接转问题不是很突出。但要把破产改制企业的党员组织关系一次性全部转到社区，社区是无法接收的。以××社区为例，社区现有办公楼总面积约为===平方米，还超过了规定标准===个平方，他们除一个==平方米的会议室外，阅览室、活动室、远程教育室等基础设施都无法配置，很多活动都要借用其他单位的场地和设备。而经过我们初步摸底，辖区内改制和即将改制企业的党员中，户籍在××社区的就有===人，社区一旦接收，就连开一个全体党员会议的场地都没有，更不用说去开展其他工作和活动。二、工作人员的数量和素质难以适应随 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略680字，正式会员可完整阅读）……
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