标题:基层国税文化建设存在的问题及思考
 
 
  国税文化建设作为新形势下基层队伍建设的一个有效载体和重要抓手,对于建设和谐国税、效能国税、阳光国税、平安国税,提高国税干部思想政治素质,推进反腐倡廉工作具有十分重要意义。近年来,各级国税部门围绕税收工作中心,坚持以人为本,大力加强精神文明和政治文明建设,在长期的税收工作实践中形成了具有国税特色的文化理念体系。新形势下,如何把国税文化建设与基层税收中心工作有机结合起来,构建具有部门特色的国税文化体系,带动国税工作整体上水平,是值得研究、探索和实践的新课题。
  一、目前基层国税文化建设存在的问题
  随着国税事业的快速发展,国税文化建设越来越被各级国税部门所重视,成为加强国税干部队伍建设,推动国税事业持续发展的强大动力。近年来,各级税务部门都作了积极的探索,并取得了初步成效。但同时也应该看到,在新的形势下,国税文化建设还存在着不少问题,有待于进一步加强和改进,如创新意识不强,年年都是一个模式,较少去考虑如何打造一个具有本单位、本系统特色的品牌;群众参与意识淡薄,存在“一头热、一头冷”的问题,往往是领导十分重视,但群众却不以为然,参与度不高;文明服务理念陈旧,重硬件而轻软件建设现象依然存在。与此同时,在推进国税文化建设过程中,也要防止走入以下误区
  一是国税文化建设的肤浅化。一提文化建设就认为是搞形式,说一说罢了,单纯地抓一抓干部职工的思想政治工作,而没有认识到开展国税文化的建设目的是为了更好的体现新时期的 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1047字,正式会员可完整阅读)…… 
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